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文檔簡介
1、國有企業(yè)改革始終是理論研究的熱點課題。區(qū)別于中國主要在現(xiàn)代企業(yè)制度理論支撐下研究國有企業(yè)效率問題,西方主要是在現(xiàn)代公共理論支撐下,著眼于提高政府績效來研究公共部門(主要是公共企業(yè))改革。本文認(rèn)為,在現(xiàn)代公共理論基礎(chǔ)上研究國有企業(yè)改革,可以在更寬的視野看待和解決中國規(guī)制現(xiàn)代化路徑,即以國企改革為支點,推進政府行政職能轉(zhuǎn)變和要素市場發(fā)育。為此,通過浙江省新一輪省屬國有企業(yè)改革和美國印第安納伯利斯公共企業(yè)改革的比較研究,在競爭、透明、合作的三
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