供暖企業(yè)如何發(fā)揮職工安全思想教育作用

1、供暖企業(yè)如何發(fā)揮職工安全思想教育作用做好職工的安全思想教育，對供暖行業(yè)提高經(jīng)濟效益，穩(wěn)定職工隊伍，把深化HSE體系推進作為工作主線，以基層崗位為活動落腳點，扎實開展職工安全文化建設(shè)，廣泛宣傳HSE先進理念、有效做法和典型事跡，將安全作為企業(yè)核心價值融入企業(yè)文化建設(shè)體系，推進安全文化企業(yè)建設(shè)，開展各類文化宣傳活動，努力營造濃厚的安全文化氛圍。作為供暖企業(yè)政治工作的重要組成部分，黨政工團要把職工的安全思想教育當(dāng)成黨組織工作融入中心工作的切入

2、點，從“三個方面”入手，最大限度地發(fā)揮思想教育在安全管理中的作用。堅持開展班組每周例會活動，在教育的廣度深度上下工夫開展班組每周安全例會活動是職工安全思想教育的主要內(nèi)容，也是搞好班組安全生產(chǎn)的重要措施和手段，在班組安全生產(chǎn)中起著不可低估的作用。班組例會活動要從“三個注重”入手，一是注重宣傳HSE理念，落實HSE責(zé)任，強化HSE危害辨識。要規(guī)范安全活動程序，開展活動評比，讓活動與安全獎懲掛鉤。二是注重提高全員HSE能力。加強作業(yè)人員安全能

3、力的培養(yǎng)、訓(xùn)練與提高，使職工在專業(yè)技術(shù)能力方面能夠應(yīng)付各種復(fù)雜的情況，并對所遇到的事故隱患采取正確的方法加以排除，用高超的專業(yè)技能保證設(shè)備、生產(chǎn)及全過程的安全。三是注重聯(lián)系工作實際。一方面結(jié)合本班組工作實際開展警示教育，對以往的事故和案例進行分析，組織職工進行安全經(jīng)驗分享，吸取教訓(xùn)；另一方面把安范圍內(nèi)開展“樹立良好習(xí)慣，從我做起”專項行動，處領(lǐng)導(dǎo)從自身做起，上車必系安全帶，帶動全員安全意識的增強。在領(lǐng)導(dǎo)班子的帶動下，全體駕駛員全部進行安

4、全宣誓，安全意識得到了切實提高。在對轄區(qū)居民進行入戶檢查中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員也做到親自帶頭、親自入戶，通過各級領(lǐng)導(dǎo)的帶動作用使基層職工感受到安全的重要性。在成本較為緊張的情況下，我們?nèi)匀涣兄Т蟛糠仲Y金對安全隱患整改，充分體現(xiàn)了對安全工作的重視。此外，我們扎實推進安全經(jīng)驗分享工程，筑牢安全“防線”。領(lǐng)導(dǎo)逢會必講安全經(jīng)驗，并動員各基層單位通過生產(chǎn)會、班前會、職工大會等形式廣泛開展安全經(jīng)驗分享，層層講解安全經(jīng)驗和教訓(xùn)，使安全管理實踐性、實效性得以

5、進一步增強。落實直線責(zé)任，注重有效執(zhí)行落實直線責(zé)任，就是一級對一級負責(zé)，層層抓落實，將安全管理責(zé)任落實到各級管理人員，使部門領(lǐng)導(dǎo)的觀念逐步轉(zhuǎn)變在具體工作中需要上下級之間、部門與部門之間的共同聯(lián)動、相互配合。安全工作應(yīng)該和各部門分管的業(yè)務(wù)緊密相連，誰主管某項業(yè)務(wù)，誰就是這項業(yè)務(wù)的安全主管人，就有安全管理職權(quán)，同時也擁有義不容辭的安全責(zé)任，向“誰管工作、誰管安全”邁進。HSE職責(zé)是崗位職責(zé)的重要組成部分，要特別注重各級管理者對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的健