行社會責任 揚藥企“神威”

1、行社會責任揚藥企“神威”在今年年初召開的河北省企業(yè)家社會責任座談會上，神威藥業(yè)集團董事長兼總裁李振江被授予“2013年河北省最具社會責任企業(yè)家”榮譽稱號。積極履行社會責任是企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的重要保障和不竭動力。作為神威藥業(yè)“掌舵者”，李振江帶領(lǐng)神威人始終緊跟時代步伐，將積極承擔社會責任與企業(yè)經(jīng)營發(fā)展相結(jié)合，在追求持續(xù)增長的經(jīng)濟效益的同時，始終關(guān)注社會責任的履行。嚴把質(zhì)量，保障百姓用藥安全“一支針，兩條命，一條是消費者的生命，另一條是

2、企業(yè)的生命”。多年來，神威人將“做良心藥”視為企業(yè)最基本的責任，牢記生產(chǎn)的是特殊商品，始終高度重視產(chǎn)品質(zhì)量，視產(chǎn)品質(zhì)量為企業(yè)的生命，以強烈的質(zhì)量安全意識，強烈的居安思危意識，強烈的使命感和責任感認真對待所生產(chǎn)的每一支藥品。為了保證基層醫(yī)務(wù)人員對于中藥注射劑的合理使用，減少中藥注射劑由于臨床使用不當引起的不良反應(yīng)，切實保障用藥群眾的身體健康，神威藥業(yè)依托國家權(quán)威部門，編制了《中藥注射劑使用手冊》，并在全國范圍內(nèi)開展中藥注射劑合理使用培訓，

3、指導臨床合理用藥。縣級醫(yī)院、中醫(yī)院及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院相關(guān)科室的臨床醫(yī)務(wù)人員參加了培訓，系統(tǒng)地學習了中藥注射劑使用的注意事項、發(fā)生不良反應(yīng)時的應(yīng)對措施等內(nèi)容，大源的觀念。今年，總投入75萬元的蒸汽冷凝水熱能回收系統(tǒng)項目正式啟動，將實現(xiàn)整個廠區(qū)蒸汽冷凝水熱能回收，并且能夠極大地減少鍋爐耗煤量，預計每小時最多可回收50噸熱水，每日可節(jié)省標準煤約3.3噸左右，每年可節(jié)省煤耗50余萬元。重視資源的充分利用助力神威藥業(yè)經(jīng)濟增長走上了良性發(fā)展的軌道，神威藥

4、業(yè)也因此被評為河北省“節(jié)約能源先進企業(yè)”。以人為本，凝聚員工才智安全生產(chǎn)，責任大于天。神威藥業(yè)始終把員工的勞動安全和職業(yè)衛(wèi)生防護放到全局工作的重要位置，不斷改善勞動條件，嚴格按照崗位特點和生產(chǎn)實際，完善各項安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)章制度，從基礎(chǔ)建設(shè)項目開始就投入大量的資金和精力對安全設(shè)施進行完善。針對各個部門工作環(huán)境和性質(zhì)，神威按照國家標準要求，為生產(chǎn)人員配備了勞動防護用品，有效確保了員工的身體健康。自公司成立以來，神威從未發(fā)生過重大工傷、中

5、毒、職業(yè)危害或其他傷害導致的員工傷亡事故。對特種作業(yè)人員，要求全部經(jīng)過國家有關(guān)部門培訓，在獲得專業(yè)機構(gòu)頒發(fā)的任職資格和特種作業(yè)操作證后才安排上崗作業(yè)。神威藥業(yè)每年投入資金，改善員工的工作生活條件，不斷提高福利水平，積極援助有困難的員工。先后投資改造了單身宿舍樓，為家住市內(nèi)的員工配備了班車，為員工解決了許多生活難題。還投資建設(shè)了職工之家，完善了員工活動室、員工服務(wù)部等一系列員工服務(wù)設(shè)施，為員工創(chuàng)造了較好的學習和娛樂環(huán)境。努力創(chuàng)建有助于員工