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1、ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)準(zhǔn)內(nèi)審員審員考試試題試試題(太(太倉)姓名:姓名:日期:日期:年月日題型單項選擇題單項選擇題多項選擇題項選擇題簡述題總得分得分得分得分一、一、單項選擇題單項選擇題(從下面各(從下面各題選項題選項中選出一個最恰當(dāng)?shù)拇鸢福⒊鲆粋€最恰當(dāng)?shù)拇鸢?,并將相?yīng)字母填字母填在下面表格中。每在下面表格中。每題1分,共分,共50分)分)1234567891011121314151617181920212223242526
2、2728293031323334353637383940414243444546474849501.ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了使定了使組織組織能夠?qū)崿F(xiàn)夠?qū)崿F(xiàn)其為環(huán)為環(huán)境管理體系所境管理體系所設(shè)立的(立的()的要求。)的要求。A預(yù)期結(jié)果B最最終結(jié)終結(jié)果C環(huán)境目境目標(biāo)D環(huán)境方境方針2.依據(jù)依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn),組織應(yīng)組織應(yīng)持續(xù)改進環(huán)進環(huán)境管理體系的適宜境管理體系的適宜性、充分性與有效性,以提升(性、充分性與有效性
3、,以提升()。)。A.體系體系績效B.環(huán)境績效C.公司形象公司形象D.風(fēng)險風(fēng)險和機遇的和機遇的應(yīng)對應(yīng)對13.采納ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)本身并不能保準(zhǔn)本身并不能保證得出最佳的得出最佳的環(huán)境結(jié)果。果。不同不同組織對組織對本標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用的不同用的不同歸于組織組織所處環(huán)處環(huán)境的不同。兩個從事境的不同。兩個從事類似的活似的活動,但具有不同的(,但具有不同的()的)的組織組織,都可符合本,都可符合本標(biāo)準(zhǔn)的要求。準(zhǔn)的要求。A合合規(guī)義務(wù)規(guī)義務(wù),環(huán)境
4、方境方針和環(huán)境目境目標(biāo)B合合規(guī)義務(wù)規(guī)義務(wù),環(huán)境方境方針、環(huán)境技境技術(shù)和環(huán)境績效C合合規(guī)義務(wù)規(guī)義務(wù)、環(huán)境方境方針和環(huán)境技境技術(shù)D合合規(guī)義務(wù)規(guī)義務(wù),環(huán)境方境方針的承的承諾、環(huán)境技境技術(shù)應(yīng)術(shù)應(yīng)用和用和環(huán)境績效目效目標(biāo)4.PDCA運行模式運行模式為組織為組織提供了一個用于提供了一個用于實現(xiàn)實現(xiàn)持續(xù)改進的、循的、循環(huán)往復(fù)的復(fù)的過程。程。該模式可模式可應(yīng)用于:(用于:()A整個整個環(huán)境管理體系境管理體系B體系中的每個體系中的每個單獨要素獨要素C整個
5、整個環(huán)境管理體系及體系中每個境管理體系及體系中每個單獨要素獨要素DABC5.ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)符合準(zhǔn)符合ISO有關(guān)管理體系有關(guān)管理體系標(biāo)準(zhǔn)的要求,準(zhǔn)的要求,這些要求些要求包括一個高包括一個高層次的架構(gòu),相同的核心文本,以及含有核心定次的架構(gòu),相同的核心文本,以及含有核心定義的通的通正確的是(正確的是()A.建立一個信息交流建立一個信息交流過程不是必程不是必須的B.策劃信息交流策劃信息交流過程時,組織應(yīng)組織應(yīng)考慮合規(guī)義務(wù)規(guī)義務(wù)
6、C.由誰負責(zé)誰負責(zé)信息交流需聽相關(guān)方的安排信息交流需聽相關(guān)方的安排D.以上都正確以上都正確12.依據(jù)依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn),生命周期是準(zhǔn),生命周期是產(chǎn)品(或服品(或服務(wù))系統(tǒng)從(從()到)到報廢處報廢處理的理的連續(xù)連續(xù)的和相互的和相互聯(lián)系的系的階段。段。A.設(shè)計設(shè)計B.自然自然資源中采集或源中采集或產(chǎn)生原材料生原材料C.生產(chǎn)D.使用使用13.依據(jù)依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn),組織須組織須明確與其目的相關(guān)明確與其目的
7、相關(guān)并影響其并影響其實現(xiàn)環(huán)實現(xiàn)環(huán)境管理體系()的能力的外部和內(nèi)部事境管理體系()的能力的外部和內(nèi)部事項。A.環(huán)境方境方針B.環(huán)境目境目標(biāo)C.預(yù)期結(jié)果D.合規(guī)義務(wù)規(guī)義務(wù)14.通過將環(huán)境管理融入到境管理融入到組織組織的業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)流程、流程、戰(zhàn)略方向和略方向和決策制定中,與其他決策制定中,與其他業(yè)務(wù)優(yōu)業(yè)務(wù)優(yōu)先項結(jié)項結(jié)合,并將合,并將環(huán)境管理境管理納入組織組織的全面管理體系中,最高管理者就可以有效地解的全面管理體系中,最高管理者就可以有效地解決其
8、面決其面臨的(的()A風(fēng)險風(fēng)險和機遇和機遇B風(fēng)險風(fēng)險C機遇機遇D環(huán)境問題問題315.依據(jù)依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn),關(guān)于準(zhǔn),關(guān)于組織組織理解相關(guān)方的需理解相關(guān)方的需求和期望的最求和期望的最為確切的確切的說法是(法是()A.把確定的有關(guān)相關(guān)方形成文件化信息把確定的有關(guān)相關(guān)方形成文件化信息B.把確定相關(guān)方有關(guān)需求和期望形成文件化信息把確定相關(guān)方有關(guān)需求和期望形成文件化信息C.確定相關(guān)方有關(guān)需求和期望哪些成確定相關(guān)方有關(guān)需求和期望哪些
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