勞動(dòng)考核方案

1、勞動(dòng)與技術(shù)學(xué)科考核方案1、勞動(dòng)與技術(shù)評(píng)價(jià)目的勞動(dòng)與技術(shù)學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)以發(fā)展性評(píng)價(jià)、激勵(lì)性評(píng)價(jià)為根本宗旨。鼓勵(lì)、肯定學(xué)生參與勞動(dòng)與技術(shù)的學(xué)習(xí)與實(shí)踐活動(dòng)。嘉獎(jiǎng)在勞動(dòng)與技術(shù)學(xué)習(xí)中表現(xiàn)突出，有所發(fā)明與創(chuàng)造的學(xué)生。勞動(dòng)與技術(shù)學(xué)習(xí)的考核等級(jí)一般分為優(yōu)秀、良好、合格三種。二、評(píng)價(jià)內(nèi)容勞動(dòng)與技術(shù)學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)是對學(xué)生多方面發(fā)展目標(biāo)的整體性評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)內(nèi)容主要有：勞動(dòng)態(tài)度與勞動(dòng)習(xí)慣。知識(shí)的學(xué)習(xí)及其應(yīng)用設(shè)計(jì)與操作技能實(shí)踐與創(chuàng)造能力學(xué)習(xí)的成果質(zhì)量。在全面評(píng)價(jià)的同時(shí)，尤