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文檔簡介
1、獵頭行業(yè)基本知識獵頭行業(yè)基本知識“獵頭“在英文里叫Headhunting,在國外這是一種十分流行的人才招聘方式,香港和臺灣方面把它翻譯為“獵頭“,所以引進大陸后我們也稱之為獵頭,意思即指“挖掘高級人才“。“獵頭“進入中國也就是最近十年左右的時間,隨著中國的改革開放以及大批外資企業(yè)的涌入,中國獵頭行業(yè)也隨之萌芽,進入探索和快速發(fā)展階段。尤其是隨著中國將加入世貿組織,整個經濟環(huán)境正變得越來越具有競爭性,人力資源作為企業(yè)中最活躍的部分,成為企
2、業(yè)進一步發(fā)展的決定性力量。獵頭服務的出現,促成社會經濟體制中人力資源的流動和合理配置,獵頭服務已成為企業(yè)求取高級人才和高級人才流動的重要渠道,并逐漸開始形成了一種產業(yè)。中國職業(yè)經理人市場的日漸成熟,促成了國內各大城市開始出現數以百計的獵頭公司,目前在上海已超過300家,而在廣州、深圳也分別有近150家和80家,根據調查顯示,進入中國市場的外資企業(yè)中,有超過80%的企業(yè)都使用過獵頭公司提供的人力資源服務。這些優(yōu)秀公司為了盡快適應市場需要,
3、一般都會尋求專業(yè)的獵頭公司為其提供適合企業(yè)的人才。注意:獵頭不是中介,很多企業(yè)都誤認為獵頭是中介,從法律層面講,獵注意:獵頭不是中介,很多企業(yè)都誤認為獵頭是中介,從法律層面講,獵頭應該是企業(yè)的委托方;從服務模式來說,獵頭應該是企業(yè)的長期合作伙伴。頭應該是企業(yè)的委托方;從服務模式來說,獵頭應該是企業(yè)的長期合作伙伴。聘用獵頭的好處?(為何要用獵頭?)聘用獵頭的好處?(為何要用獵頭?)1、長遠來看,能大大降低招聘成本,很多企業(yè)老總沒有細算而已
4、、長遠來看,能大大降低招聘成本,很多企業(yè)老總沒有細算而已對于年薪10萬的高級人才,獵頭的服務費才3萬元左右。而企業(yè)如果用一個人力資源部職員,平均一年也需要3萬元左右。但他們能否在較短的時間內找到企業(yè)所需要的高級人才呢?而人力資源部一年的辦公費用和招聘費用要在幾萬或幾十萬元以上,而招聘的人員也未必都能讓企業(yè)滿意。因此獵頭的費用遠遠低于企業(yè)自身聘用專人的薪酬及招聘費用,所以也就有許多國際公司將人力資源的招聘業(yè)務外包給獵頭。另一方面來說,一個
5、高級人才,給企業(yè)帶來的收益要遠遠大于早期投入。2、時間較短,防止項目流產、時間較短,防止項目流產一個專業(yè)的獵頭顧問,必在人力資源管理方面有著豐富的工作經驗,及吸取眾家之長而總結的用人理念精華,完全可以勝任你在人力資源方面的顧問。9、了解行業(yè)薪酬及發(fā)展動態(tài)、了解行業(yè)薪酬及發(fā)展動態(tài)當你和獵頭成為合作伙伴后,你可以隨時向獵頭咨詢本行業(yè)的新酬趨勢及行業(yè)發(fā)展動態(tài)。1010、人才保護、人才保護任何一家專業(yè)獵頭都有在一定時間(幾年)內不許在客戶內部挖
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