學校教師違規(guī)違紀處理辦法

1、學校教師違規(guī)違紀處理辦法為強化學校管理，樹立良好的師德師風，促進教師的自律和他律，樹立學校正氣，消除存在于教師隊伍中的不正之風，塑造一支團結、向上、大氣、正氣、有戰(zhàn)斗力的教師隊伍，引導教師全身心投入教育教學工作，提高全體教師的師德修養(yǎng)和依法執(zhí)教水平，特制定本辦法。一、適用范圍：1、諷刺、挖苦、歧視、體罰或變相體罰學生以及不尊重學生家長，造成不良影響的。2、上課遲到、早退、空堂，并由此造成班級管理混亂，出現(xiàn)學生事故的。3、在工作日及工作場

2、所打牌、下棋、打麻將及上班前飲酒，造成不良影響的。4、組織學生購買學習輔導資料、向學生推銷商品，亂收費、亂攤派、亂罰款的。5、私自調(diào)課，無教案上課，在課堂上抽煙，使用手機或其它通訊工具的。6、課堂紀律差，無法控制而發(fā)生各類事故的。7、無故曠工或長期事假，影響學校正常教學秩序的。8、擅離工作崗位，造成工作失職的。9、參與賭博、酗酒、打架、封建迷信或偽科學活動，造成一定影響的。10、故意不完成教育教學任務，隨意不參加集體活動，不服從領導或拒

3、不完成任務，給教育教學工作造成一定損失的。11、違反有關規(guī)定為學生補課收費的12、上班期間利用電腦做與教學無關的事情的。13、因班級管理不善，出現(xiàn)學生人身安全重大事故的。14、其他需要處理的違規(guī)違紀事件。二、處理意見：全體教師要以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》來嚴格約束自己，樹立教師的良好形象。對違反者，視其情節(jié)并給予相應的組織處理或紀律處分：1、學校領導找其談話，分析原因，作口頭警告。2、學校主要領導批評教育，責令本人作出書面檢查，在全校

4、予以通報。3、本年度師德師風考核酌情減分，年度考核不得評為優(yōu)秀。4、本年度不得評優(yōu)、評職、晉職。5、對屢教不改者，調(diào)離工作崗位。6、交上級教育行政部門處理，給予行政處分，直至解聘。7、觸犯法律的移交司法部門處理，追究其法律責任。三、處理機構成立教師違規(guī)違紀處理工作小組，該小組由學校校委會及教師代表組成。四、處理程序：1、教師違規(guī)違紀處理工作小組調(diào)查核實有關事實。2、教師違規(guī)違紀處理工作小組經(jīng)過討論（或投票表決），提出處理意見，作出處理決