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文檔簡介
1、本文從組織角度出發(fā)分析集團(tuán)的組織整合問題：首先考察集團(tuán)的組織形態(tài)，包括多企業(yè)聯(lián)合形態(tài)和本文稱之為中間組織形態(tài)，中間組織形態(tài)又體現(xiàn)為準(zhǔn)一體化組織形式以及內(nèi)部市場交易模式；其次分析集團(tuán)的組織整合中的兩個(gè)關(guān)鍵問題：結(jié)構(gòu)整合與組織間關(guān)系整合，提出了集團(tuán)的混合型結(jié)構(gòu)體現(xiàn)以及組織機(jī)構(gòu)間關(guān)系構(gòu)成的集團(tuán)內(nèi)部嵌入關(guān)系網(wǎng)；然后分析了信任是集團(tuán)作為橫向聯(lián)合的組織形式的控制機(jī)制，在集團(tuán)整合中所起的粘合劑作用；最后從組織建立的目的即是追求整合出發(fā)，認(rèn)為集團(tuán)主要采
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