基于嵌入性理論的社科類社會組織治理研究——以大連市調(diào)查為例.pdf

1、碩士學(xué)位論文基于基于嵌入嵌入性理論的理論的社科類社會組織治理研究社科類社會組織治理研究————以大連市大連市調(diào)查調(diào)查為例為例BasedontheEmbeddednessTheytoStudySocialScienceganizationGovernance——IntheCaseofInvestigationinDaLian作者姓名：郝慧慧學(xué)科、專業(yè)：行政管理學(xué)號：21412071指導(dǎo)教師：張志剛完成日期：2017年6月9日大連理工大學(xué)D

2、alianUniversityofTechnology大連理工大學(xué)碩士學(xué)位論文I摘要當(dāng)前，我國處于全面深化改革的關(guān)鍵時期，激發(fā)社會組織活力，改進治理方式，推動文化發(fā)展繁榮是新時期的時代要求。社科類社會組織具有鮮明的意識形態(tài)屬性和學(xué)科優(yōu)勢，在我國政治、經(jīng)濟和社會建設(shè)中發(fā)揮著重要作用，構(gòu)成“智囊團”，推動“智庫”發(fā)展。然而，在推進政府職能轉(zhuǎn)變，如“政社分開”、“小政府、大社會”的變革過程中，社科類社會組織存在的一些弊端和缺陷也逐漸凸顯，如黨

3、建工作不足、組織待遇差等。因此，為了充分發(fā)揮社科類社會組織的功能和作用，其治理研究勢在必行，是在社會領(lǐng)域全面深化改革、培育新的社會生態(tài)、重建執(zhí)政黨社會基礎(chǔ)的重大戰(zhàn)略工程。本文以嵌入性治理理論為研究視角，探索適應(yīng)于社科類社會組織中政社關(guān)系互動中的嵌入式治理機制，引用制度合法性嵌入、組織資源性嵌入、項目互惠性嵌入、文化認(rèn)知性嵌入四個核心要素，構(gòu)建理論分析框架，運用實地調(diào)查和訪談的方法，分析了我國社科類社會組織治理的基本情況，并以大連地區(qū)社科

4、組織為樣本，分析其發(fā)展規(guī)模、管理途徑及評估機制；以四象限分類分析大連市社科類社會組織案例，并結(jié)合嵌入性理論框架，探析社科類社會組織發(fā)展中存在的如制度嵌入不足等問題及成因；最后，針對社科類社會組織治理的復(fù)雜性和特殊性，從宏觀、中觀、微觀三個維度構(gòu)建了社科組織可供分享的多層次治理模型，既從行為機制上進行創(chuàng)新，又在行為規(guī)則上進行規(guī)范，分類提出治理社科類社會團體、基金會、民辦社科研究機構(gòu)的建議，探析現(xiàn)代化社科類社會組織治理方案，培育能夠有效承接