《陜西汽車職業(yè)教育集團(tuán)》章程

1、<p>　　附件二 </p><p>　　《陜西汽車職業(yè)教育集團(tuán)》章程</p><p><b>　?。ㄓ懻摳澹?lt;/b></p><p>　　為適應(yīng)陜西汽車職業(yè)教育快速發(fā)展的新形勢，貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》和《中共陜西省委、陜西省人民政府關(guān)于貫徹國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）的

2、實(shí)施意見》為指導(dǎo)，加速陜西汽車職業(yè)教育規(guī)模化、集約化、連鎖化發(fā)展進(jìn)程，共同打造汽車專業(yè)性職教品牌，促進(jìn)校際聯(lián)合與校企合作，推進(jìn)國家技能型人才培養(yǎng)工程，更好地為我國走新型工業(yè)化道路服務(wù)，更好地為中國民族汽車工業(yè)提供高素質(zhì)、技能型人力資源支持，現(xiàn)組建"陜西汽車職業(yè)教育集團(tuán)"（以下簡稱"集團(tuán)"）。為規(guī)范集團(tuán)的活動和成員單位的行為，明確成員單位的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)制定本章程。</p>

3、<p><b>　　第一章 總 則</b></p><p>　　第一條 集團(tuán)名稱：陜西汽車職業(yè)教育集團(tuán)</p><p>　　第二條 集團(tuán)性質(zhì)：陜西汽車職業(yè)教育集團(tuán)在省教育廳相關(guān)部門的指導(dǎo)下，由西安汽車科技職業(yè)學(xué)院聯(lián)合具有獨(dú)立法人資格的職業(yè)院校、行業(yè)協(xié)會和相關(guān)企業(yè)，按照平等互利的原則，自愿組成的產(chǎn)教聯(lián)合體與利益共同體（職教集團(tuán)），不具有事業(yè)單位法人資格，

4、是一個非贏利性的社會組織。各成員單位原有的管理體制、隸屬關(guān)系、人事關(guān)系、財政渠道等不變。集團(tuán)成員單位之間在設(shè)備、師資、技術(shù)人員、教育技術(shù)信息、實(shí)訓(xùn)基地、職業(yè)技能鑒定、產(chǎn)學(xué)結(jié)合、職業(yè)培訓(xùn)、畢業(yè)生就業(yè)等方面實(shí)現(xiàn)職教資源的優(yōu)化配置和共享，形成集團(tuán)經(jīng)營優(yōu)勢，最大限度地發(fā)揮辦學(xué)與經(jīng)營的效益。</p><p>　　第三條 集團(tuán)宗旨：集團(tuán)堅持以服務(wù)陜西地區(qū)汽車企業(yè)、服務(wù)西安國際化大都市區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)為宗旨，以校際合作為基礎(chǔ)，以校

5、企合作為依托，以專業(yè)發(fā)展為紐帶，以高素質(zhì)、高技能人才培養(yǎng)為核心。充分發(fā)揮職業(yè)院校、行業(yè)協(xié)會、企事業(yè)單位各自的優(yōu)勢，優(yōu)化職業(yè)教育資源配置，提高辦學(xué)水平，實(shí)現(xiàn)資源互補(bǔ)、政策共享、連鎖培養(yǎng)、科學(xué)發(fā)展。</p><p>　　第四條 集團(tuán)的原則：平等、合作、誠信、共贏。</p><p>　　遵守國家相關(guān)法律和地方有關(guān)規(guī)定，在工業(yè)交通政策與發(fā)展戰(zhàn)略框架內(nèi)，以平等協(xié)商、互惠互利、誠實(shí)守信、交流合作、共謀

6、發(fā)展原則開展工作。</p><p>　　第五條 集團(tuán)的標(biāo)志：征集設(shè)計。</p><p>　　第六條 集團(tuán)辦公地址：西安市灞橋區(qū)水安路168號（西安汽車科技職業(yè)學(xué)院）。</p><p>　　第二章 工作目標(biāo)和任務(wù)</p><p>　　第七條 工作目標(biāo)：加強(qiáng)成員單位之間的全方位合作，圍繞陜西汽車工業(yè)建設(shè)與發(fā)展，通過“工學(xué)結(jié)合”，“訂單式培養(yǎng)”等多

7、種合作方式，促進(jìn)職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式的改革，形成院校與企業(yè)之間的良性互動，推動職業(yè)院校依托產(chǎn)業(yè)服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)的功能，全線滿足工業(yè)交通業(yè)對高素質(zhì)高技能人才的需求。以合作共贏推動職業(yè)院校和企業(yè)成員單位共同發(fā)展，提升職業(yè)教育的綜合實(shí)力，促進(jìn)職業(yè)教育向職業(yè)化、特色化方向發(fā)展。</p><p><b>　　第八條 工作任務(wù)</b></p><p>　?。ㄒ唬┍P活資源，共享資源，校

8、企聯(lián)動，合作辦學(xué)，在招生、就業(yè)、教學(xué)、科研等方面進(jìn)行有效合作，開展“訂單式培養(yǎng)”，探索職業(yè)院校人才培養(yǎng)和企業(yè)人力資本運(yùn)作的新模式。</p><p>　?。ǘ┙⒙毥碳瘓F(tuán)網(wǎng)站，為集團(tuán)成員提供即時信息服務(wù)，方便成員間的溝通與交流。</p><p>　?。ㄈ┙㈦p向信息員制度，暢通職業(yè)技術(shù)人才供求信息，圍繞工業(yè)交通業(yè)及相關(guān)行業(yè)、企業(yè)人才需求狀況，調(diào)整人才培養(yǎng)方向，優(yōu)先滿足集團(tuán)內(nèi)企業(yè)成員單位的

9、用人需求，實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育與產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。</p><p>　?。ㄋ模┌绰殬I(yè)崗位(群)的能力要求，開發(fā)“工作過程導(dǎo)向”的課程，實(shí)施課程改革，制定職業(yè)崗位能力體系標(biāo)準(zhǔn)和考核標(biāo)準(zhǔn)。全面提高學(xué)生的職業(yè)能力，滿足企業(yè)用人需求。</p><p>　　(1)企業(yè)根據(jù)實(shí)際崗位需求為學(xué)生定制課程，提供教學(xué)大綱。學(xué)校將企業(yè)提供的課程嵌入到課程體系中，納入日常教學(xué)工作。</p><p>　

10、　(2)學(xué)生學(xué)習(xí)完上述實(shí)踐課程后，最后一年轉(zhuǎn)入企業(yè)參加關(guān)鍵技術(shù)培訓(xùn)和實(shí)習(xí)。</p><p>　　(3)企業(yè)為學(xué)生提供在企業(yè)的頂崗實(shí)訓(xùn)，學(xué)生在實(shí)訓(xùn)過程中的實(shí)踐成績由企業(yè)判定，給出成績單，列為學(xué)生畢業(yè)成績。</p><p>　　(4)對于工作開展出色的學(xué)校，企業(yè)在該校優(yōu)先錄用畢業(yè)生；工作開展出色的企業(yè)，學(xué)校將優(yōu)先給該企業(yè)提供畢業(yè)生，滿足企業(yè)人才需求。</p><p>　

11、?。ㄎ澹┬Ｆ蠛献鬟M(jìn)行教材開發(fā)與編寫，并組織開發(fā)實(shí)訓(xùn)教材，開發(fā)遠(yuǎn)程學(xué)歷教育和職業(yè)技能培訓(xùn)多媒體課件。</p><p>　?。┞毥碳瘓F(tuán)為成員院校學(xué)生的實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)及教師培訓(xùn)提供平臺，有條件的可以對集團(tuán)開放教學(xué)與實(shí)驗(yàn)等教學(xué)資源，探索學(xué)校間學(xué)分互認(rèn)，教師共享等。</p><p>　?。ㄆ撸┍局セ莼ダ脑瓌t，搭建相互參與、相互服務(wù)、相互促進(jìn)的人力資源管理平臺。加強(qiáng)院校為企業(yè)開展職業(yè)技能培訓(xùn)，企業(yè)

12、為院校學(xué)生實(shí)訓(xùn)創(chuàng)造條件；暢通成員單位之間技術(shù)人員開展各種合作的渠道，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)，探索職業(yè)院校人才培養(yǎng)和企業(yè)人才資源運(yùn)作的新模式。</p><p>　?。ò耍┢髽I(yè)為教師、學(xué)生到企業(yè)實(shí)習(xí)提供相應(yīng)的條件；企業(yè)的工程技術(shù)人員可到學(xué)校（院）進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo)。探索并建立教師到企業(yè)單位掛職鍛煉和企業(yè)單位能工巧匠與專家到學(xué)校兼職任教的互派機(jī)制。</p><p>　　（九）開展院校與企業(yè)的科研活動，建立科研開

13、發(fā)中心，為企業(yè)提供技術(shù)、工藝和新產(chǎn)品開發(fā)服務(wù)，為工業(yè)和交通業(yè)及相關(guān)的其他企業(yè)單位服務(wù)。</p><p>　?。ㄊ┮罁?jù)企業(yè)的發(fā)展需求和學(xué)校對人才培養(yǎng)的要求，企業(yè)可以采取投入資金或設(shè)備參股等各種形式，共建集團(tuán)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地，共同經(jīng)營管理，探索工學(xué)結(jié)合為企業(yè)培養(yǎng)人才新模式。</p><p>　?。ㄊ唬┰谑?nèi)外建立畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)絡(luò)，共享職業(yè)技術(shù)人才供求信息。</p><p&g

14、t;　?。ㄊ╅_展國內(nèi)外有關(guān)工業(yè)和交通等行業(yè)的教育、技術(shù)、經(jīng)營等交流活動，促進(jìn)職業(yè)教育領(lǐng)域、技術(shù)領(lǐng)域的國際合作。</p><p>　　通過集團(tuán)工作的開展，形成生源鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、師資鏈、實(shí)訓(xùn)鏈、信息鏈、科研成果轉(zhuǎn)化鏈、就業(yè)鏈，促進(jìn)集團(tuán)各成員單位的共同進(jìn)步和發(fā)展。</p><p><b>　　第三章 集團(tuán)成員</b></p><p>　　第九條 集

15、團(tuán)組成。凡具有獨(dú)立法人資格的職業(yè)教育機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會和企事業(yè)單位均可申請加入集團(tuán)，經(jīng)集團(tuán)常務(wù)理事會審核通過并與集團(tuán)簽訂協(xié)議后，方可成為成員單位（理事單位），獲得集團(tuán)成員證書和銅牌。集團(tuán)成員單位之間的教育和經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)往來、可以通過合作等多種方式進(jìn)行。</p><p><b>　　第十條 成員的權(quán)利</b></p><p>　?。ㄒ唬┮勒照鲁滔碛幸?guī)定的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)

16、。</p><p>　?。ǘφ鲁痰男薷模瘓F(tuán)發(fā)展規(guī)劃、合作方針、目標(biāo)任務(wù)等重大問題有提出意見、建議和參與討論的權(quán)利，對集團(tuán)的工作有監(jiān)督權(quán)。</p><p>　　（三）擁有參與集團(tuán)組織的各項(xiàng)活動的權(quán)利，以及集團(tuán)內(nèi)各種職業(yè)教育資源的優(yōu)先使用權(quán)。</p><p>　?。ㄋ模┘瘓F(tuán)成員擁有優(yōu)先享受信息交流、教學(xué)咨詢、技術(shù)成果轉(zhuǎn)讓、實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)設(shè)施及實(shí)習(xí)基地使用的權(quán)利，享有集團(tuán)

17、規(guī)定范圍內(nèi)的相關(guān)宣傳、合作和利益分配方面的權(quán)力以及各種服務(wù)。</p><p>　　（五）集團(tuán)內(nèi)企業(yè)在招聘過程中，對集團(tuán)內(nèi)院校畢業(yè)生根據(jù)需求在同等條件下優(yōu)先錄用。</p><p>　?。碛泻戏ㄊ褂谩瓣兾髌嚶殬I(yè)教育集團(tuán)”統(tǒng)一標(biāo)志的權(quán)力，經(jīng)集團(tuán)常務(wù)理事會同意后，可以集團(tuán)的名義開展相關(guān)活動。</p><p>　　（七）擁有申辦本集團(tuán)年會的權(quán)利。</p>

18、<p>　?。ò耍┤霑栽福藭杂?。</p><p>　　第十一條 成員的義務(wù)</p><p>　?。ㄒ唬┳袷丶瘓F(tuán)章程及成員單位間簽訂的各種協(xié)議合同。</p><p>　?。ǘ﹨⒓永硎聲h及集團(tuán)組織的各種活動，執(zhí)行集團(tuán)理事會決議，為集團(tuán)開展活動提供必要的支持。</p><p>　?。ㄈ┫蚣瘓F(tuán)通報工作，反映情況，提供有關(guān)信息資

19、料，完成集團(tuán)交辦的工作任務(wù)。</p><p>　?。ㄋ模淞⒓瘓F(tuán)良好形象，團(tuán)結(jié)協(xié)作，保守集團(tuán)秘密，自覺維護(hù)集團(tuán)的信譽(yù)與合法權(quán)益。</p><p>　　（五）企業(yè)成員有義務(wù)按照實(shí)習(xí)協(xié)議接納院校學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)任務(wù)。</p><p>　?。┢髽I(yè)成員有義務(wù)選派技術(shù)骨干參與集團(tuán)內(nèi)院校人才培養(yǎng)工作。及時提供畢業(yè)生的需求信息，提供人才需求計劃和人才培養(yǎng)規(guī)格要求。</p&

20、gt;<p>　?。ㄆ撸┰盒３蓡T有義務(wù)根據(jù)企業(yè)“訂單”優(yōu)先培養(yǎng)企業(yè)需要的相應(yīng)人才，并為企業(yè)提供員工培訓(xùn)、技術(shù)服務(wù)等。</p><p>　?。ò耍┲鬓k單位有責(zé)任指導(dǎo)集團(tuán)內(nèi)相關(guān)成員單位的教育教學(xué)研究、專業(yè)建設(shè)等工作，并協(xié)助培訓(xùn)師資。</p><p>　?。ň牛┏蓡T退會應(yīng)提前三個月向集團(tuán)理事會提出書面申請，并將經(jīng)濟(jì)和其他事務(wù)關(guān)系清理完畢，經(jīng)集團(tuán)理事會批準(zhǔn)后，方可辦理相應(yīng)手續(xù)退出集團(tuán)

21、，并交回成員證書和銅牌。</p><p>　?。ㄊ┘瘓F(tuán)成員如有違反本章程的行為，損害集團(tuán)聲譽(yù)和利益，情節(jié)嚴(yán)重，經(jīng)勸告無效者，由集團(tuán)理事會表決通過，責(zé)令其退出集團(tuán)或予以除名。</p><p><b>　　第四章 組織機(jī)構(gòu)</b></p><p>　　第十二條 集團(tuán)在陜西省教育廳的指導(dǎo)和監(jiān)督下開展工作。集團(tuán)實(shí)行成員理事會制，由各單位成員組成。集團(tuán)

22、設(shè)理事會、常務(wù)理事會和秘書處等機(jī)構(gòu)。理事會是集團(tuán)是高權(quán)力機(jī)構(gòu)理事大會，由各理事單位組成。常務(wù)理事會是理事大會的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在理事大會的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。秘書處設(shè)在主辦單位，是集團(tuán)的常設(shè)機(jī)構(gòu)、具體負(fù)責(zé)集團(tuán)的日常工作事務(wù)。</p><p>　　第十三條 常務(wù)理事會設(shè)理事長1名，常務(wù)副理事長和副理事長若干名。常務(wù)副理事長和副理事長由理事單位協(xié)商推薦；常務(wù)理事以正副理事長、正副秘書長、行業(yè)協(xié)會、企事業(yè)單位和集團(tuán)成員學(xué)校的招生

23、、教學(xué)、科研、就業(yè)、生產(chǎn)基地負(fù)責(zé)人組成。以上人選，經(jīng)理事大會選舉產(chǎn)生。</p><p>　　第十四條 各理事單位可推薦1名代表，擔(dān)任理事，原則上推薦其法定代表人或主要負(fù)責(zé)人。理事代表本理事單位參加集團(tuán)工作及有關(guān)活動。</p><p>　　第十五條 秘書處具體負(fù)責(zé)集團(tuán)的日常工作事務(wù)。秘書處在理事大會的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。理事大會閉會期間，在常務(wù)理事會的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。</p>&l

24、t;p>　　秘書處設(shè)秘書長1名，副秘書長2名。副秘書長人選由理事長提名，理事大會確認(rèn)通過。</p><p>　　第十六條 根據(jù)需要，集團(tuán)可下設(shè)若干分支機(jī)構(gòu)，由常務(wù)理事會指定或由集團(tuán)單位申請，經(jīng)理事大會審核批準(zhǔn)，設(shè)在相應(yīng)的單位開展活動。</p><p>　　第十七條 理事長和常務(wù)理事、正副秘書長以及分支機(jī)構(gòu)的主任、副主任的任期均為三年，可連選連任。</p><p&g

25、t;　　集團(tuán)可設(shè)立名譽(yù)理事長若干名，名譽(yù)副理事長和顧問若干名。</p><p>　　第十八條 集團(tuán)工作機(jī)制</p><p>　?。ㄒ唬├硎聲磕暾匍_一次，需有三分之二以上理事出席。理事大會召開期間，理事長因故不能出席時，可委托1名常務(wù)副理事長主持。如遇特殊情況，由理事長提議，可臨時召開理事大會。</p><p>　　（二）常務(wù)理事會根據(jù)需要，可不定期召開會議，但須有

26、三分之二以上常務(wù)理事出席。在理事大會閉會期間，常務(wù)理事會代表理事大會行使權(quán)力。理事大會和常務(wù)理事會實(shí)行民主集中制，決議重大問題時須有三分之二以上到會理事同意。</p><p>　　第十九條 理事會的職責(zé)</p><p>　　理事會是集團(tuán)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。主要職責(zé)是：</p><p>　　（一）制定和修改本章程。</p><p>　?。ǘ┻x舉

27、和罷免領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成員、選舉產(chǎn)生和撤銷集團(tuán)所設(shè)的工作機(jī)構(gòu)。</p><p>　　（三）審議工作報告。</p><p>　?。ㄋ模徸h通過集團(tuán)理事或常務(wù)理事會提出的議案。</p><p>　?。ㄎ澹徸h和決定集團(tuán)的其他重大事項(xiàng)。</p><p>　　第二十條 常務(wù)理事會的職責(zé)</p><p>　　常務(wù)理事會是理事大會的執(zhí)行機(jī)

28、構(gòu)。主要職責(zé)是：</p><p>　?。ㄒ唬﹫?zhí)行理事大會決議，并向成員代表大會報告工作。</p><p>　?。ǘ┱偌蓡T代表大會和其他重大活動。</p><p>　?。ㄈ┲贫▽?shí)施集團(tuán)年度工作計劃、制度和經(jīng)費(fèi)預(yù)算并監(jiān)督執(zhí)行。</p><p>　?。ㄋ模徟瘓F(tuán)各項(xiàng)制度和行為規(guī)范。</p><p>　　（五）審核和接

29、受新的成員單位。</p><p>　?。Q定理事大會召開的時間、地點(diǎn)和審議的主要內(nèi)容。</p><p>　?。ㄆ撸╊I(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下設(shè)各機(jī)構(gòu)的工作。</p><p>　　（八）討論和決定集團(tuán)的有關(guān)重要事項(xiàng)。</p><p>　　第二十一條 理事長的職責(zé)</p><p>　　理事長全面主持集團(tuán)工作。主要職責(zé)是：</p

30、><p>　?。ㄒ唬┲鞒终匍_集團(tuán)理事大會和常務(wù)理事會。</p><p>　?。ǘ┫蚣瘓F(tuán)理事大會作年度工作報告。</p><p>　?。ㄈ┲鞒旨瘓F(tuán)日常工作。</p><p>　?。ㄋ模﹨f(xié)調(diào)集團(tuán)內(nèi)各成員單位相關(guān)事宜。</p><p>　　（五）發(fā)布各項(xiàng)決議并檢查其執(zhí)行，以及代表集團(tuán)簽署各項(xiàng)重要文件等。</p>

31、<p>　?。┴?fù)責(zé)向上級領(lǐng)導(dǎo)部門請示匯報工作。</p><p>　　常務(wù)副理事長、副理事長的職責(zé)是協(xié)助理事長工作，完成集團(tuán)內(nèi)的各項(xiàng)任務(wù)。受理事長委托，常務(wù)副理事長可以主持集團(tuán)工作。</p><p>　　第二十二條 秘書處的職責(zé)</p><p>　　秘書處是理事大會及其常務(wù)理事會的常設(shè)工作機(jī)構(gòu)。主要職責(zé)：</p><p>　?。?/p>

32、一）負(fù)責(zé)成員單位的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作。</p><p>　　（二）籌備組織理事大會和常務(wù)理事會議，負(fù)責(zé)起草會議文件。</p><p>　?。ㄈ┦占?、發(fā)布職業(yè)教育人才培養(yǎng)信息、人才供求信息。</p><p>　?。ㄋ模┴?fù)責(zé)集團(tuán)的宣傳和有關(guān)文檔管理等工作。</p><p>　?。ㄎ澹┴?fù)責(zé)完成理事長、常務(wù)副理事長、常務(wù)理事交辦的日常事務(wù)工作。執(zhí)行理事會

33、各項(xiàng)決議。</p><p>　　第二十三條 理事的職責(zé)</p><p>　?。ㄒ唬┐_定理事單位工作方針、任務(wù)。</p><p>　?。ǘ┻x舉和罷免理事。</p><p>　?。ㄈ徸h理事會的工作報告和經(jīng)費(fèi)收支報告。</p><p>　?。ㄋ模徸h理事會提交的其他重大事項(xiàng)。</p><p>　

34、　第五章 經(jīng)費(fèi)使用與管理</p><p>　　第二十四條 集團(tuán)經(jīng)費(fèi)來源 </p><p>　　（一）集團(tuán)成員單位提供的贊助和支持。</p><p>　?。ǘ﹪鴥?nèi)外團(tuán)體、單位和個人的資助。</p><p><b>　?。ㄈ┥鐣栀洝?lt;/b></p><p>　?。ㄋ模┰诤藴?zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動和

35、有償服務(wù)的收入。 </p><p>　　（五）經(jīng)濟(jì)實(shí)體的經(jīng)營創(chuàng)收。</p><p>　?。┢渌戏ㄊ杖?。</p><p>　　第二十五條 經(jīng)費(fèi)使用與管理 </p><p>　　（一）集團(tuán)經(jīng)費(fèi)由理事大會指定專人管理。集團(tuán)經(jīng)費(fèi)必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)活動和事業(yè)發(fā)展，不在成員中分配。</p><p>　?。ǘ﹪?yán)格執(zhí)行國

36、家規(guī)定的各項(xiàng)財務(wù)管理制度。配備具有專業(yè)資格的會計人員。</p><p>　?。ㄈ┻M(jìn)行嚴(yán)格的會計核算，實(shí)行會計監(jiān)督。</p><p>　?。ㄋ模┣袑?shí)保證會計資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。</p><p>　?。ㄎ澹┙?jīng)費(fèi)收支情況每年由秘書組向理事會或常務(wù)理事會報告，并接受成員代表大會、主管和財政部門的監(jiān)督。</p><p>　?。┘瘓F(tuán)資產(chǎn)管理

37、執(zhí)行國家規(guī)定的財務(wù)管理和資產(chǎn)管理制度，接受理事大會的監(jiān)督。集團(tuán)換屆或更換理事長之前，必須進(jìn)行財務(wù)審計。</p><p>　?。ㄆ撸儆谏鐣杩詈唾Y助的資產(chǎn)，集團(tuán)將以適當(dāng)?shù)姆绞焦肌?lt;/p><p>　?。ò耍┘瘓F(tuán)的資產(chǎn)，任何單位和個人不得私自侵占、挪用。</p><p><b>　　第六章 終止程序</b></p><p&g

38、t;　　第二十六條 集團(tuán)完成宗旨自行解散，或因其他原因終止活動，由常務(wù)理事會提出終止動議。</p><p>　　第二十七條 集團(tuán)終止動議須經(jīng)理事大會表決通過，并報業(yè)務(wù)主管部門審查同意。</p><p>　　第二十八條 集團(tuán)終止前，須在業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下成立清算組織，處理善后事宜。</p><p><b>　　第七章 章程的修改</b><

39、/p><p>　　第二十九條 本章程的修改，須經(jīng)常務(wù)理事會審議后，由理事大會表決審議。</p><p>　　第三十條 修改后的章程，須在理事大會通過后十五日內(nèi)，經(jīng)主管部門審核批準(zhǔn)后生效。在理事長發(fā)布之日實(shí)施</p><p><b>　　第八章 附 則</b></p><p>　　第三十一條 本章程經(jīng)集團(tuán)理事大會表決通過后