嘉定交發(fā)集團干部管理系統(tǒng)的設計與實現(xiàn).pdf

1、隨著嘉定交發(fā)集團業(yè)務的迅速擴張，集團公司在編干部數(shù)量也呈現(xiàn)不斷增長的趨勢，為了集中管理集團公司中基層干部信息、監(jiān)督廣大干部遵循公司紀律、提高干部業(yè)務素質，迫切需要借助于信息化手段實現(xiàn)對廣大基層干部的管理工作。本文旨在深入討論嘉定交發(fā)集團干部管理系統(tǒng)的設計和實現(xiàn)。
　　論文在深入調研的基礎上，首先，采用UML用例圖詳細描述了系統(tǒng)的功能需求，并對系統(tǒng)的性能需求進行了定義;然后，分別討論了系統(tǒng)架構、拓撲結構、功能結構、數(shù)據(jù)庫的設計方案;

2、最后，系統(tǒng)功能模塊的詳細設計和實現(xiàn)過程本文作了重點介紹，并對測試方法和環(huán)境進行了介紹。本文探討的干部管理系統(tǒng)，采用了ASP.NET技術，數(shù)據(jù)庫為Microsoft SQL Server2008;程序開發(fā)平臺為Microsoft Visual Studio2012;最終實現(xiàn)的功能模塊包括干部信息管理、工作日志管理、外出申請、請假申請、學習培訓管理等。其中，干部信息管理模塊將集團公司內部的所有干部基本信息納入了管理范疇，實現(xiàn)了干部基本信息的

3、錄入和維護;工作日志管理涵蓋了日志創(chuàng)建和日志簽閱等應用，有效實現(xiàn)了對干部的日常工作的監(jiān)督;外出申請和請假申請模塊包括在線提交申請和在線審批的功能;學習培訓管理模塊涵蓋培訓課程管理、培訓成績管理、考核成績評定等功能應用，為廣大基層干部提供了在線培訓的平臺。
　　目前，本文探討的干部管理系統(tǒng)已經(jīng)在嘉定交發(fā)集團上線運行，且運行穩(wěn)定。該系統(tǒng)的應用有效整合了集團公司現(xiàn)有的干部資源，提高了廣大基層干部的業(yè)務素質，增強了集團公司可持續(xù)發(fā)展的軟實