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文檔簡(jiǎn)介
1、勞動(dòng)教養(yǎng)制度是中國(guó)特有的法律制度,它在過(guò)去的58年里,為維護(hù)社會(huì)治安秩序和社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了一定的歷史作用。但隨著社會(huì)政治、經(jīng)濟(jì)、法制的發(fā)展變化,勞動(dòng)教養(yǎng)制度缺乏足夠的法律依據(jù)以及權(quán)力制約等問(wèn)題也凸顯出來(lái),改革、廢除勞動(dòng)教養(yǎng)制度的呼聲也越來(lái)越強(qiáng)烈,并已成為學(xué)術(shù)界研究的熱點(diǎn)問(wèn)題。本文首先對(duì)勞動(dòng)教養(yǎng)制度進(jìn)行了概述,通過(guò)分析勞動(dòng)教養(yǎng)制度在實(shí)體和程序上存在的缺陷,闡釋勞動(dòng)教養(yǎng)制度存在問(wèn)題的根源所在。其次,筆者從國(guó)家對(duì)人權(quán)的注重及法制建設(shè)發(fā)展要求入手
2、,分析勞動(dòng)教養(yǎng)制度改革的必要性。最后,在肯定勞動(dòng)教養(yǎng)制度改革的必要性同時(shí),提出對(duì)其進(jìn)行全面改革的具體措施。
具體而言,本文除引言、結(jié)語(yǔ)外共包括以下四個(gè)部分:
第一部分:勞動(dòng)教養(yǎng)制度概述。本部分對(duì)我國(guó)勞動(dòng)教養(yǎng)的概念、特征、歷史、勞動(dòng)教養(yǎng)的對(duì)象及期限、勞動(dòng)教養(yǎng)案件的辦理程序,以及勞動(dòng)教養(yǎng)與刑罰、治安管理處罰的關(guān)系等內(nèi)容作了較為詳盡的闡述。
第二部分:勞動(dòng)教養(yǎng)制度的缺陷與存廢爭(zhēng)議。本部分分為兩方面,一是勞動(dòng)教養(yǎng)制
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