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1、目前創(chuàng)業(yè)正在我國(guó)蓬勃發(fā)展,但是也必須正視,創(chuàng)業(yè)成功率,特別是初次創(chuàng)業(yè)成功率并不樂觀。創(chuàng)業(yè)失敗可能會(huì)給創(chuàng)業(yè)者帶去巨大的身心創(chuàng)傷,但同時(shí)也為創(chuàng)業(yè)者提供了一個(gè)自我反省和提高相關(guān)能力的機(jī)會(huì),從而增加了后續(xù)創(chuàng)業(yè)成功的可能性。從現(xiàn)有的文獻(xiàn)看,鮮有學(xué)者對(duì)于創(chuàng)業(yè)失敗經(jīng)歷和再創(chuàng)業(yè)意向進(jìn)行了探索和研究。介于以上背景,本研究主要探討了創(chuàng)業(yè)失敗經(jīng)歷是否對(duì)再創(chuàng)業(yè)意向產(chǎn)生影響以及其影響機(jī)制。
對(duì)相關(guān)文獻(xiàn)進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié)和梳理之后,本研究提出了研究構(gòu)思和假
2、設(shè),構(gòu)建了創(chuàng)業(yè)失敗經(jīng)歷對(duì)再創(chuàng)業(yè)意向的影響機(jī)制模型,并以現(xiàn)有的成熟量表為基礎(chǔ),制定了本研究各變量的測(cè)量工具。本研究采用問卷調(diào)查的方式,以具有創(chuàng)業(yè)失敗經(jīng)歷的創(chuàng)業(yè)者為研究對(duì)象,主要以紙質(zhì)問卷的形式進(jìn)行數(shù)據(jù)收集。研究共發(fā)放問卷230份,回收196份,其中有效問卷159份。通過相關(guān)分析、回歸分析等統(tǒng)計(jì)方法,主要結(jié)論如下:
1.創(chuàng)業(yè)失敗背景下的創(chuàng)業(yè)自我效能感五維度模型(創(chuàng)新效能感、風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)效能感、機(jī)會(huì)識(shí)別效能感、關(guān)系協(xié)調(diào)效能感和組織承
3、諾效能感)、再創(chuàng)業(yè)意向的單維度模型、情緒智力的四維度模型(自我情緒評(píng)估、對(duì)他人的情緒評(píng)估、自我情緒調(diào)整和自我情緒運(yùn)用)都得到了驗(yàn)證,同時(shí)提出了創(chuàng)業(yè)失敗經(jīng)歷的三維度形成性模型。
2.失敗嚴(yán)重程度與再創(chuàng)業(yè)意向呈顯著負(fù)相關(guān),失敗預(yù)感程度與再創(chuàng)業(yè)意向呈顯著正相關(guān)。失敗次數(shù)與再創(chuàng)業(yè)意向呈倒U型假設(shè)沒有得到驗(yàn)證。
3.創(chuàng)業(yè)自我效能感的部分維度對(duì)失敗嚴(yán)重程度和再創(chuàng)業(yè)意向之間關(guān)系、失敗預(yù)感程度和再創(chuàng)業(yè)意向之間關(guān)系起到了部分中
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