經(jīng)濟(jì)法視野下的企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究.pdf

1、二十世紀(jì)以來，隨著企業(yè)的快速發(fā)展，其引發(fā)的社會(huì)問題也日趨嚴(yán)重，社會(huì)公眾對企業(yè)一味追求利潤而不顧社會(huì)利益的行為提出了越來越多的抗議及不滿，最終導(dǎo)致了企業(yè)社會(huì)責(zé)任理念及制度的產(chǎn)生與發(fā)展。企業(yè)社會(huì)責(zé)任突破傳統(tǒng)的企業(yè)應(yīng)以追求經(jīng)濟(jì)利益最大化為唯一目的的“一元論”，要求企業(yè)在追逐自身經(jīng)濟(jì)利益最大化的同時(shí)，應(yīng)最大限度地維護(hù)和增進(jìn)企業(yè)的雇員、消費(fèi)者、債權(quán)人、社區(qū)、環(huán)境等利益相關(guān)者的利益.改革開放以后，企業(yè)社會(huì)責(zé)任的理念和思想開始引起我國法學(xué)理論界的關(guān)注

2、，并不斷納入我國現(xiàn)行立法。但是，近年來頻發(fā)的食品安全事件、生產(chǎn)安全事故等，使得對企業(yè)社會(huì)責(zé)任這個(gè)問題的研究更加具有緊迫性和現(xiàn)實(shí)性.本文擬從經(jīng)濟(jì)法的視野出發(fā)，通過理論分析和實(shí)證分析，文獻(xiàn)閱讀法、分析論證法、法經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究方法嘗試對企業(yè)社會(huì)責(zé)任展開研究。
　　 本文分為五部分內(nèi)容：
　　 第一部分：緒論。闡明了問題提出的背景及研究意義所在；通過梳理文獻(xiàn)，廓清國內(nèi)外對企業(yè)社會(huì)責(zé)任的研究狀況，為企業(yè)社會(huì)責(zé)任的界定奠定文獻(xiàn)基礎(chǔ)。<

3、br>　　 第二部分：企業(yè)社會(huì)責(zé)任理念的歷史沿革及內(nèi)涵。本部分考察了企業(yè)社會(huì)責(zé)任這一理論的起源和發(fā)展，分析了企業(yè)社會(huì)責(zé)任的特點(diǎn)，就企業(yè)社會(huì)責(zé)任的含義、性質(zhì)和內(nèi)容提出了觀點(diǎn)，為進(jìn)一步論述企業(yè)社會(huì)責(zé)任正當(dāng)性清除了概念障礙。
　　 第三部分：企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的理論依據(jù)及現(xiàn)實(shí)意義.通過尋找和挖掘企業(yè)社會(huì)責(zé)任的理論依據(jù)以及強(qiáng)化企業(yè)社會(huì)責(zé)任在我國的現(xiàn)實(shí)意義，回答了企業(yè)為什么要履行社會(huì)責(zé)任，即企業(yè)社會(huì)責(zé)任的正當(dāng)性問題。
　　 第四部