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1、職業(yè)化可以理解為是一種氛圍,是個(gè)人由內(nèi)到外,即由思想到言行舉止均固定遵守一種職業(yè)語(yǔ)言,一種職業(yè)規(guī)則的現(xiàn)象。大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)模式是對(duì)高校的就業(yè)指導(dǎo)復(fù)雜結(jié)構(gòu)的概括統(tǒng)稱。本研究認(rèn)為職業(yè)化視野下的大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)模式可以從以下兩個(gè)方面來(lái)理解:
一個(gè)是從教師層面來(lái)理解,一個(gè)是從學(xué)生層面來(lái)理解。
本文先分析了職業(yè)化視野下的大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)模式提出的背景、研究目的以及國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀。提出本文的創(chuàng)新點(diǎn)有四:一是“職業(yè)化視野下的大學(xué)
2、生就業(yè)指導(dǎo)模式”概念的提出,這在國(guó)內(nèi)尚屬前沿理論;二是從高校就業(yè)指導(dǎo)教師和高校學(xué)生兩個(gè)層面來(lái)界定職業(yè)化的就業(yè)指導(dǎo)模式;三是體現(xiàn)在對(duì)“大學(xué)生職業(yè)生涯教育”課程的課時(shí)安排進(jìn)行了探討,這在相關(guān)的研究中尚屬前沿;四是充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)構(gòu)建新型就業(yè)指導(dǎo)渠道。文章接下來(lái)對(duì)職業(yè)化視野下的大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)模式幾個(gè)主要概念進(jìn)行了界定,對(duì)該模式的理論選擇進(jìn)行了探討研究以及對(duì)我國(guó)高校就業(yè)指導(dǎo)工作歷史沿革及現(xiàn)狀進(jìn)行了分析。本文第三章分別闡述了現(xiàn)行就業(yè)指導(dǎo)模式遭遇的
3、調(diào)整及職業(yè)化視野下的大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)模式面臨的困難。
第四章是本文的重點(diǎn),從概念轉(zhuǎn)變、高校實(shí)現(xiàn)職業(yè)的對(duì)策、專業(yè)化就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)以及大學(xué)生實(shí)現(xiàn)自身職業(yè)化幾個(gè)方面探討全面實(shí)現(xiàn)就業(yè)指導(dǎo)模式職業(yè)化的對(duì)策及建議。其中,文章對(duì)高校就業(yè)指導(dǎo)教師的現(xiàn)狀進(jìn)行了分析,認(rèn)為存在以下三個(gè)問題:一是數(shù)量不足;
二是教師專業(yè)化、職業(yè)化水平不高。三是隊(duì)伍不穩(wěn)定。針對(duì)高校就業(yè)指導(dǎo)教師的現(xiàn)狀,本研究認(rèn)為可以通過(guò)三個(gè)途徑得到解決:一、招聘專業(yè)化
4、、職業(yè)化的就業(yè)指導(dǎo)教師,從源頭提高教師隊(duì)伍的水平;二、打造專兼結(jié)合的就業(yè)指導(dǎo)教師隊(duì)伍,充分發(fā)揮學(xué)生輔導(dǎo)員的作用,鞏固穩(wěn)定教師隊(duì)伍;三、以心理輔導(dǎo)教師為輔,開展個(gè)性化的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。從學(xué)生層面來(lái)理解職業(yè)化視野下的高校就業(yè)指導(dǎo)模式則主要是通過(guò)完善“大學(xué)生職業(yè)生涯教育”
課程來(lái)得以實(shí)現(xiàn)?!按髮W(xué)生職業(yè)生涯教育”課程應(yīng)該包括職業(yè)/專業(yè)認(rèn)知、自我認(rèn)知、學(xué)業(yè)規(guī)劃、目標(biāo)確定、規(guī)劃制定、規(guī)劃評(píng)估及修訂、職業(yè)適應(yīng)與發(fā)展和組織職業(yè)生涯規(guī)劃,這八
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