行政機(jī)關(guān)公務(wù)員法貫徹執(zhí)行情況的報(bào)告

1、 ****關(guān)于行政機(jī)關(guān)公務(wù)員法貫徹執(zhí)行情況的報(bào)告 -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------關(guān)于行政機(jī)關(guān)公務(wù)員法貫徹執(zhí)行情況的報(bào)告省公務(wù)員局：省人力資源社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于做好行政機(jī)關(guān)公務(wù)員法執(zhí)行情況

2、檢查工作的通知》（川人社發(fā)〔xx〕19號）下發(fā)后，我們賡即將文件精神向市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)作了匯報(bào)，其貫徹落實(shí)工作得到了高度重視。按照省上的要求，市人力資源社會(huì)保障局迅即作出安排部署，認(rèn)真對照狠抓落實(shí)。在各縣（區(qū)）行政機(jī)關(guān)公務(wù)員主管部門和市級各行政機(jī)關(guān)及所屬參照公務(wù)員法管理單位嚴(yán)格按照《xx市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于切實(shí)做好迎接行政機(jī)關(guān)公務(wù)員法執(zhí)行情況檢查相關(guān)工作的通知》（巴人社發(fā)〔xx〕73號）開展自查，并提交自查報(bào)告的基礎(chǔ)上，我們進(jìn)行了

3、綜合匯總，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：一、基本做法與成效（一）建立健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，切實(shí)加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)公務(wù)員法正式施行以來，我們嚴(yán)格按照國家和省上的統(tǒng)一部署，堅(jiān)持思想先行、認(rèn)識先導(dǎo)，扎實(shí)推進(jìn)實(shí)施的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。于xx年4月初報(bào)請市委、政府同意，成立了以市委副書記、常務(wù)副市長任組長，市委常委、組織部長為副組長，市政府辦、組織、人事（人社）、財(cái)政、紀(jì)委、宣傳、編辦、法制辦等部門負(fù)責(zé)同志為成員的xx市實(shí)施公務(wù)員法領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，并刻制了“在全員系統(tǒng)培訓(xùn)

4、學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，規(guī)范建立科學(xué)的管理機(jī)制。一是吃透精神，宣傳到位。及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)國家、省公務(wù)員管理部門公務(wù)員登記、參照管理人員登記等相關(guān)文件，把政策交給群眾，做到政策知曉到位。二是出臺(tái)辦法，科學(xué)操作。結(jié)合xx實(shí)際，先后制定了xx市市級機(jī)關(guān)“四種情況”人員公務(wù)員登記的《會(huì)議紀(jì)要》（巴公法會(huì)〔xx〕第1號、《關(guān)于進(jìn)一步清理核實(shí)申報(bào)參照公務(wù)員法管理單位有關(guān)情況的通知》（巴人公〔xx〕136號）、《關(guān)于認(rèn)真做好集中審批參照〈中華人民共和國公務(wù)員法〉管理事

5、業(yè)單位工作人員登記工作的通知》（巴市組通〔xx〕66號）和《關(guān)于調(diào)任公務(wù)員暫行規(guī)定》等一系列規(guī)范管理的制度文件。三是抓住關(guān)鍵，鞏固提高。切實(shí)抓好兩次集中審批登記，即xx年首批公務(wù)員登記，xx年參照管理單位人員集中登記，堅(jiān)持嚴(yán)格政策界限不放松，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。四是公示承諾，維護(hù)穩(wěn)定。對參照管理中存在社會(huì)關(guān)注度高，涉及個(gè)人條件因素多，普遍反映強(qiáng)烈，以及考試分?jǐn)?shù)偏低等情況，采取自下而上公開評議，逐級考核，四縣（區(qū)）和市級部門均公開承諾等辦法

6、，有效確保了參照管理工作的順利實(shí)施。（三）拓展渠道廣納賢才，探索完善進(jìn)入機(jī)制自xx年起，我市每年都按照上級要求進(jìn)行一至二次公開考錄工作，并在工作中不斷探索完善考錄體系。一是建立機(jī)制，規(guī)范考錄。建立了招考計(jì)劃、職位設(shè)置、學(xué)歷條件、筆試面試、資格審查、體檢錄用以及《xx市人事考試誠信記錄采集與管理辦法》和《xx市人事局考試突發(fā)事件應(yīng)急處理辦法》（巴人發(fā)〔xx〕14號）等一系列公考機(jī)制，確保公考工作有章可循。二是培訓(xùn)考官，公正評判。先后三次培