員工紀(jì)律管理制度

1、文秘與行政管理制度實(shí)例1 / 2員工紀(jì)律管理制度模板 員工紀(jì)律管理制度模板為規(guī)范員工行為，提升企業(yè)形象，更利于公司管理和企業(yè)文化的建設(shè)，特制定辦公室紀(jì)律管理制度如下：第一條 凡本公司員工，上班必須著正裝，佩戴胸卡。第二條 員工上班期間，不得穿奇裝異服，不得留怪異發(fā)型。女員工不得穿超短裙、濃妝艷抹；男員工不得打赤膊，穿拖鞋。第三條 員工應(yīng)按時(shí)上下班，不遲到、早退，不曠工、溜班，堅(jiān)守工作崗位，不得擅自離崗、串崗。第四條 上班期間

2、，不得看報(bào)紙、雜志、玩電腦游戲、打牌、睡覺(jué)、聊qq、發(fā)私人文件等，不得做與崗位工作無(wú)關(guān)的事情。第五條 根據(jù)辦公室人員狀況安排值日表，值日人員應(yīng)負(fù)責(zé)打掃辦公室衛(wèi)生，保持辦公室區(qū)域的整潔干凈。任何人不得無(wú)故逃脫值日。第六條 員工個(gè)人的辦公桌由其自行打掃，不得隨意堆放文件，應(yīng)保持辦公桌的整潔。第七條 上班期間，不得大聲喧嘩，不得嬉笑打罵，應(yīng)注意辦公室的安靜。第八條 員工應(yīng)注意禮貌用語(yǔ)，說(shuō)話和氣，舉止大方，不得說(shuō)臟話、粗話，俚語(yǔ)。第九

3、條 上班期間不得煲電話粥，不得因私事長(zhǎng)期占用公司電話，不得因私 事用公司電話撥打國(guó)內(nèi)或國(guó)際長(zhǎng)途電話。第十條 客戶(hù)來(lái)訪或洽談業(yè)務(wù)應(yīng)在會(huì)議室進(jìn)行，接待人或洽談人應(yīng)熱情、大方、笑臉相迎，并及時(shí)給客戶(hù)倒水倒茶。第十一條 員工如有需求須用他人的電腦時(shí)，應(yīng)經(jīng)他人同意，否則不得隨便亂動(dòng)。第十二條 員工考勤實(shí)行打卡制度，每天早上上班在規(guī)定時(shí)間內(nèi)刷卡簽到， 晚上下班刷卡離開(kāi)。員工必須本人親自簽到，不能互相代為簽到，否則嚴(yán)懲。第十三條 員工請(qǐng)假

4、需提前填寫(xiě)《請(qǐng)假審批單》 ，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可離開(kāi)崗位。特殊情況須電話報(bào)告或請(qǐng)他人代辦，但事后必須補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。員工請(qǐng) 假按相應(yīng)程序，逐級(jí)報(bào)批，否則按曠工處理。文秘與行政管理制度實(shí)例2 / 2第十四條 未經(jīng)總經(jīng)理或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，任何人不得以公司名義發(fā)電子郵 件、不得索取、打印、復(fù)印其他部門(mén)資料。第十五條 非工作需求，不得進(jìn)入經(jīng)理辦公室、計(jì)算機(jī)房、客戶(hù)服務(wù)中心、檔案室、財(cái)務(wù)室、會(huì)議室及接待室。第十六條 員工不得將公司的辦公用品、茶