公立醫(yī)院內(nèi)部控制中存在的問題及解決方法 _第1頁(yè)
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1、公立醫(yī)院內(nèi)部控制中存在的問題及解決方法公立醫(yī)院內(nèi)部控制中存在的問題及解決方法R197.3文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,廣大人民群眾對(duì)醫(yī)療服務(wù)的需求不斷提升,隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的深入,醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的不斷深化,公立醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)環(huán)境發(fā)生了變化,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,要求公立醫(yī)院必須投身其中。隨著不斷激增的醫(yī)患矛盾、醫(yī)療糾紛,要求我國(guó)公立醫(yī)院必須盡快提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,大幅降低患者的醫(yī)療費(fèi)用。近兩年來,我國(guó)醫(yī)保政策不斷變化,取消了藥品加

2、成,醫(yī)保支付方式由原來的后付制轉(zhuǎn)變?yōu)榭傤~預(yù)付制。在這樣的大環(huán)境下,我國(guó)公立醫(yī)院要想完全依賴國(guó)家財(cái)政撥款來實(shí)行自我發(fā)展和壯大,已經(jīng)成為不可能的話題。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,公立醫(yī)院為了盡快提高綜合競(jìng)爭(zhēng)力,大規(guī)模引進(jìn)各種新型醫(yī)療設(shè)備和新技術(shù),再加之不合理用材和用藥,最終導(dǎo)致我國(guó)公立醫(yī)院自身成本不斷增加,成本結(jié)構(gòu)更是發(fā)生了不良變化。1相關(guān)概念辨析1.1內(nèi)部控制雖然不同的專家和學(xué)者對(duì)內(nèi)部控制基本概念的界定有著不同的表達(dá)方式,但是這些界定中關(guān)于內(nèi)部控

3、制的界定差別不大。筆者認(rèn)為,內(nèi)部控制主要就是通過運(yùn)用自我調(diào)整、自我規(guī)劃自我評(píng)級(jí)、自我控制等一系列科學(xué)的方法作保證,保證組織戰(zhàn)略目標(biāo)的有效、合理的實(shí)現(xiàn),在減少組織經(jīng)營(yíng)成本的同時(shí),完善組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)流程,并以此為契機(jī)不斷提升組織成員的工作積極性。遵守這項(xiàng)規(guī)定。重要干部任免、重大事項(xiàng)的決策、重要項(xiàng)目的安排、大額資金的使用全部經(jīng)過集體討論再做出決策。在該醫(yī)院中已經(jīng)設(shè)置了由各科室醫(yī)護(hù)人員、中層領(lǐng)導(dǎo)干部、管理層共同組成的職工代表大會(huì),但是最終的決策

4、權(quán)由掌握在院長(zhǎng)手中。應(yīng)該公立醫(yī)院內(nèi)部控制意識(shí)匱乏,無(wú)論是院長(zhǎng)還是普通醫(yī)護(hù)人員對(duì)內(nèi)部控制的理解并不到位。作為醫(yī)院的院長(zhǎng)和管理層,將管理的目光集中在如何提高醫(yī)療技術(shù)、如何獲取科研經(jīng)費(fèi)方面。這種嚴(yán)重缺乏積極性和主動(dòng)性的內(nèi)控意識(shí)對(duì)該醫(yī)院內(nèi)部控制的實(shí)施帶來了阻礙。2.2.2缺乏風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制K醫(yī)院風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)匱乏,并未構(gòu)建完善的、科學(xué)的風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制。如,K醫(yī)院對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估、度量缺乏明確的標(biāo)準(zhǔn),因此也就無(wú)法正確衡量醫(yī)院對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的承受能力。在對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)

5、別上,K醫(yī)院只是憑借院長(zhǎng)的主觀判斷和對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理的一種模糊認(rèn)識(shí)來完成的,并未通過科學(xué)的方式來識(shí)別醫(yī)院潛在的風(fēng)險(xiǎn)。這也從另一個(gè)層面反映出K醫(yī)院在風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別方面存在著嚴(yán)重缺陷,這對(duì)于醫(yī)院在未來一段時(shí)間內(nèi)風(fēng)險(xiǎn)管理工作的順利開展極為不利。再如,在對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估方面K醫(yī)院也缺乏全面性,僅僅是對(duì)已經(jīng)出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了簡(jiǎn)單地評(píng)估,并未制定出風(fēng)險(xiǎn)目標(biāo)的具體容忍度。在風(fēng)險(xiǎn)的合理規(guī)避方面,該醫(yī)院抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力較差。2.2.3內(nèi)部控制活動(dòng)缺乏力度企業(yè)內(nèi)部控制活動(dòng)的

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