廣州養(yǎng)老機構(gòu)服務人員就業(yè)補貼

1、1廣州市養(yǎng)老機構(gòu)服務人員就業(yè)補貼及崗位補貼試行辦法（征求意見稿）第一章總則第一條為加強我市養(yǎng)老機構(gòu)人才隊伍建設(shè)，推動養(yǎng)老服務發(fā)展，根據(jù)《廣州市加強養(yǎng)老服務人才隊伍建設(shè)行動方案》（穗民〔2016〕395號）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市實際，制定本辦法。第二條本市范圍內(nèi)對養(yǎng)老機構(gòu)服務人員的就業(yè)補貼和崗位補貼適用本辦法。第三條本辦法所稱的養(yǎng)老機構(gòu)是指在本市行政區(qū)域內(nèi)獲民政部門頒發(fā)《養(yǎng)老機構(gòu)設(shè)立許可證》的養(yǎng)老機構(gòu)。本辦法所稱的養(yǎng)老機構(gòu)服務人員是指在養(yǎng)老

2、機構(gòu)中從事康復護理等養(yǎng)老服務一線工作滿3年的中等職業(yè)技術(shù)學校（技工學校）、高等院校全日制畢業(yè)生和技工院校全日制高級工班、預備技師班畢業(yè)生，以及在養(yǎng)老機構(gòu)中從事一線養(yǎng)老護理工作累計滿5年、滿10年的養(yǎng)老護理員。工作年限截至申請補貼當年的3月31日。第四條市民政局負責按照財政資金管理規(guī)定，按照預算編制規(guī)定和程序?qū)B(yǎng)老機構(gòu)服務人員就業(yè)補貼、崗位補貼以及委托第三方機構(gòu)資金納入市本級部門預算，資金來源從市本級福利彩票公益金中安排。各級民政部門按照

3、權(quán)限負責養(yǎng)老機構(gòu)3或勞務派遣協(xié)議及同期的社保繳費證明【原件正本（核驗）1份，復印件3份】；（五）申請人銀行卡【原件正本（核驗）1份，復印件3份】。第七條就業(yè)補貼標準：（一）中等職業(yè)技術(shù)學校（技工學校）全日制畢業(yè)生在所供職養(yǎng)老機構(gòu)工作滿3年的，給予一次性就業(yè)補貼5000元；（二）高等院校全日制畢業(yè)生及技工院校全日制高級工班、預備技師班畢業(yè)生在所供職養(yǎng)老機構(gòu)工作滿3年且未獲得前款就業(yè)補貼的，給予一次性就業(yè)補貼10000元；已獲得前款第（一）

4、項就業(yè)補貼的申請人，在申請前款第（二）項就業(yè)補貼時，按照5000元的補差標準給予一次性補貼。第三章崗位補貼第八條申請人申請崗位補貼應當符合以下條件：（一）與養(yǎng)老機構(gòu)簽訂勞動合同，且在養(yǎng)老機構(gòu)中從事一線養(yǎng)老護理工作滿5年、滿10年；（二）屬養(yǎng)老機構(gòu)在職人員，且未滿60周歲；（三）持有養(yǎng)老護理員職業(yè)資格證書、專項證書或崗前培訓證書。申請人在公辦養(yǎng)老機構(gòu)（含農(nóng)村敬老院）從業(yè)的，應當為該機構(gòu)的編制外人員。第九條申請人申請就業(yè)補貼應向所供職的養(yǎng)老