簡(jiǎn)介:電力公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃管理報(bào)告,最新卓越管理方案模板,PPT模板可自由編輯,值得下載擁有,【最新卓越管理方案您可自由編輯】,,,,內(nèi)部研討會(huì),外部訪談,高談訪談,資料搜集,,,管理診斷,改制方案組織結(jié)構(gòu)母子公司管理,人力資源方案設(shè)計(jì),輔助實(shí)施,啟動(dòng)時(shí)間2004年5月15日,周期45天,戰(zhàn)略規(guī)劃分析,主要成果,主要活動(dòng),戰(zhàn)略報(bào)告,戰(zhàn)略管理報(bào)告,北大縱橫咨詢(xún)公司工作范圍,,現(xiàn)狀分析,企業(yè)戰(zhàn)略,,導(dǎo)讀,總體戰(zhàn)略,二三層面業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,火電建設(shè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,戰(zhàn)略實(shí)施,安徽電建一公司發(fā)展到了一個(gè)新的歷史階段,1989年以來(lái)安徽電建一公司業(yè)務(wù)量統(tǒng)計(jì),,市場(chǎng)劇增企業(yè)翻身,企業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ),規(guī)劃戰(zhàn)略企業(yè)騰飛,安徽電建一公司必須抓住難得的機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)企業(yè)騰飛,經(jīng)營(yíng)空間,本地化,區(qū)域化,全國(guó)化,國(guó)際區(qū)域化,全球化,經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,單一化,多樣化,全領(lǐng)域,經(jīng)營(yíng)規(guī)模,小規(guī)模,中規(guī)模,大規(guī)模,超大規(guī)模,經(jīng)營(yíng)態(tài)勢(shì),發(fā)展型,穩(wěn)定性,緊縮型,,,,,市場(chǎng)容量,時(shí)間,,,,施工能力,OUTPUT,,,市場(chǎng)能力不足,O,面臨機(jī)遇和挑戰(zhàn),電建一公司發(fā)展主業(yè)的內(nèi)部能力和戰(zhàn)略要求有一定的差距,在項(xiàng)目迅速增加,競(jìng)爭(zhēng)加劇,業(yè)主要求不斷提高的情況下,安徽電建一公司急需辨識(shí)和培養(yǎng)關(guān)鍵能力。,多項(xiàng)目的資源管理能力對(duì)項(xiàng)目管理體制提出了更高的要求,市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力會(huì)變得越來(lái)越重要,,市場(chǎng)能力,施工能力不足,,實(shí)現(xiàn)企業(yè)愿景,必須克服前進(jìn)中的困難,全國(guó)電力基建優(yōu)勢(shì)企業(yè)全國(guó)電建排名前十名效益最好的電建企業(yè)之一,企業(yè)現(xiàn)狀,企業(yè)目標(biāo),內(nèi)部能力不足資源有限,全速發(fā)展實(shí)力增強(qiáng),競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,市場(chǎng)機(jī)遇,僅三四年,在輔業(yè)方面,安徽電建一公司取得了一定的成績(jī),培養(yǎng)了管理型人才和技術(shù)人才有的企業(yè),如房地產(chǎn)等,產(chǎn)生了一定的利潤(rùn)有了經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)有的輔業(yè),如計(jì)算機(jī),在行業(yè)內(nèi)已產(chǎn)生了一定的影響,事實(shí),一公司輔業(yè)銷(xiāo)售收入,企業(yè)規(guī)模大,與主業(yè)關(guān)聯(lián)大,,,與主業(yè)關(guān)聯(lián)小,企業(yè)規(guī)模小,計(jì)算機(jī),未來(lái)焊接,皖能,致遠(yuǎn)租賃,房地產(chǎn),物業(yè),醫(yī)務(wù)服務(wù),淮南基地,致遠(yuǎn)公司,傳統(tǒng)業(yè)務(wù),人,產(chǎn)品,資金等資源少,這些業(yè)務(wù)中,有些輔業(yè)屬于主業(yè)的附屬,有些算是第二層面的新業(yè)務(wù),與主業(yè)關(guān)聯(lián)大,易受周期性波動(dòng)影響,目前規(guī)模不大,規(guī)模與利潤(rùn)有限,沒(méi)有核心能力,但舊有的輔業(yè)無(wú)法支撐企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),2010年的輔業(yè)發(fā)展規(guī)模,,小對(duì)公司利潤(rùn)貢獻(xiàn)大,大市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力小,,,計(jì)算機(jī),未來(lái)焊接,皖能,致遠(yuǎn)租賃,房地產(chǎn),高利潤(rùn)銷(xiāo)售規(guī)模市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,以2003年數(shù)據(jù)預(yù)計(jì),二三層面業(yè)務(wù)超過(guò)主業(yè),成為重要的利潤(rùn)來(lái)源。,戰(zhàn)略目標(biāo),現(xiàn)有業(yè)務(wù),,,差距,而新的輔業(yè)投資,仍面臨許多挑戰(zhàn),前景不明,電建一公司,整體投資方向不明行業(yè)未明確沒(méi)有具體的項(xiàng)目投資原則未定,投資管理體系不健全沒(méi)有投資管理部門(mén)沒(méi)有系統(tǒng)的管理制度,人才缺乏新項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)人才專(zhuān)業(yè)人才,投資管理能力不足項(xiàng)目分析能力子公司控制能力,如何做,做得如何,誰(shuí)去做,做什么,公司966的被調(diào)查對(duì)象認(rèn)為輔業(yè)公司管理模式是有問(wèn)題的。,,針對(duì)安徽電建一公司而言,需要解決的戰(zhàn)略問(wèn)題是,我們未來(lái)遠(yuǎn)景是什么樣我們的目標(biāo)是什么我們做什么業(yè)務(wù)為實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo),我們需要做什么我們?nèi)绾沃朴喥髽I(yè)戰(zhàn)略我們?nèi)绾螌?shí)施企業(yè)戰(zhàn)略,,,主業(yè)做強(qiáng),輔業(yè)做大,5年后,10個(gè)分公司,2家國(guó)外公司,5年后,老樣子,不大就不強(qiáng),不強(qiáng)就不大,這兩者是分不開(kāi)的,,現(xiàn)狀分析,企業(yè)戰(zhàn)略,,導(dǎo)讀,總體戰(zhàn)略,二三層面業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,火電建設(shè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,戰(zhàn)略實(shí)施,火電施工269億元64,火電施工10億元66,火電施工12億元40,未來(lái)新業(yè)務(wù)5億元34,未來(lái)新業(yè)務(wù)18億元60,421億元,15億元,30億元,時(shí)間,2010年,2005年,2003年,考慮到火電建設(shè)市場(chǎng)規(guī)模增長(zhǎng)有限,一公司只有大力發(fā)展二、三層面業(yè)務(wù),才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)做大做強(qiáng)的戰(zhàn)略目標(biāo),152億元36,,,銷(xiāo)售收入,主業(yè)周期性波動(dòng)發(fā)展,規(guī)模無(wú)法突破,行業(yè)利潤(rùn)率下降,輔業(yè)規(guī)模與利潤(rùn)擴(kuò)大,爭(zhēng)取利用五年左右的時(shí)間超過(guò)主業(yè),,對(duì)主業(yè)而言,實(shí)現(xiàn)企業(yè)愿景需要培養(yǎng)內(nèi)部能力并克服三個(gè)障礙,項(xiàng)目管理體制分包能力企業(yè)品牌,出發(fā)點(diǎn),全國(guó)優(yōu)勢(shì)企業(yè),成本,跨區(qū)域營(yíng)銷(xiāo),客戶(hù)關(guān)系,,主業(yè)戰(zhàn)略歸納總結(jié)如下,“做大做強(qiáng)”,成為全國(guó)電建企業(yè)前十名(施工總產(chǎn)值目標(biāo)),一個(gè)目標(biāo),對(duì)外,強(qiáng)化市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),樹(shù)立形象;對(duì)內(nèi),提升管理,創(chuàng)建全新機(jī)制,兩個(gè)重點(diǎn),建立成本優(yōu)勢(shì)、品牌優(yōu)勢(shì)、施工質(zhì)量?jī)?yōu)勢(shì),三個(gè)優(yōu)勢(shì),市場(chǎng)開(kāi)發(fā)策略、投融資管理策略、人才管理策略、創(chuàng)新策略,四項(xiàng)策略,1加大市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度2加強(qiáng)采購(gòu)管理能力3建立現(xiàn)代人力資源管理體制4加強(qiáng)項(xiàng)目管理能力5加強(qiáng)融資能力,五項(xiàng)措施,對(duì)輔業(yè)而言,安徽電建一公司具備了發(fā)展的基礎(chǔ),發(fā)展新業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略目標(biāo),資金,領(lǐng)導(dǎo)重視,人才,行業(yè),管理與文化,經(jīng)驗(yàn),預(yù)計(jì)主業(yè)能夠帶來(lái)1億元以上的利潤(rùn)有預(yù)付工程款做為國(guó)有企業(yè)可貸款,經(jīng)過(guò)輔業(yè)的鍛煉,培育了一些人才,年輕的有經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)層認(rèn)識(shí)到二三層面業(yè)務(wù)的重要性公司領(lǐng)導(dǎo)需花費(fèi)更多時(shí)間和精力投入到新業(yè)務(wù)發(fā)展當(dāng)中去,在電力行業(yè)經(jīng)營(yíng)幾十年,對(duì)電力熟悉,有一定的客戶(hù)在新的行業(yè),如房地產(chǎn)、計(jì)算機(jī)有一定程度的認(rèn)知,企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,一直注重基礎(chǔ)管理,如質(zhì)量管理、信息化建設(shè)、人力資源管理等等。重視企業(yè)文化建設(shè),工作風(fēng)氣良好,計(jì)算機(jī)、房地產(chǎn)、租賃業(yè)務(wù)取得了一定的成功,是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)財(cái)富一些項(xiàng)目的失敗也提供了經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,,,在新業(yè)務(wù)方面,企業(yè)投資方向可按業(yè)務(wù)與市場(chǎng)組合進(jìn)行篩選,新市場(chǎng),新業(yè)務(wù),,,傳統(tǒng)業(yè)務(wù),傳統(tǒng)市場(chǎng),工民建設(shè)備安裝,火電廠維修火電廠物流火電廠環(huán)保,計(jì)算機(jī)房地產(chǎn)物流,火電建設(shè),相關(guān)多元化,無(wú)關(guān)多元化,相關(guān)多元化是現(xiàn)有資源和能力的延伸,客戶(hù)延伸為火電廠提供多種服務(wù),這是延伸的重點(diǎn),隱形資源延伸公司有一定的影響力,企業(yè)管理和文化有優(yōu)勢(shì),但沒(méi)有其他知識(shí)產(chǎn)權(quán),渠道延伸電建公司直接面對(duì)客戶(hù),沒(méi)有中間環(huán)節(jié),市場(chǎng)區(qū)間延伸開(kāi)拓相同市場(chǎng)區(qū)間內(nèi)的其他業(yè)務(wù),可考慮,生產(chǎn)能力延伸電建一公司目前在生產(chǎn)場(chǎng)地、設(shè)備和人員上沒(méi)有太多的富裕資源,技術(shù)延伸火電建設(shè)沒(méi)有太多的技術(shù)含量,在焊接和安裝上有一些技術(shù)要求,電建一公司原有業(yè)務(wù),,,,在相關(guān)多元化方面,電建可從價(jià)值鏈的角度,考慮投資方向,發(fā)電企業(yè),火電建設(shè),供應(yīng)商,電建企業(yè),投資建材、或分銷(xiāo)企業(yè),投資電廠,橫向一體化參股收購(gòu)?fù)谢蚪ㄖ髽I(yè),成立商貿(mào)企業(yè)開(kāi)展鋼材、水泥等分銷(xiāo)業(yè)務(wù)自己生產(chǎn)水泥,在國(guó)家政策不清晰的情況下,目前難以實(shí)施,包括熱電廠,生產(chǎn)商,在無(wú)關(guān)多元化方面,通過(guò)建立二三層面業(yè)務(wù)選擇的約束條件,聚焦投資范圍,地域,行業(yè),方式,能源行業(yè)現(xiàn)有輔業(yè)的行業(yè)(房地產(chǎn))其他,合資(借用別人資源,但對(duì)合作伙伴要求高,可能出現(xiàn)“低不成,高不就”的情況)收購(gòu)(周期快,迅速掌握資源,但整合難,有財(cái)務(wù)隱患)投資金融產(chǎn)品(風(fēng)險(xiǎn)小,回報(bào)低)自行發(fā)展(周期長(zhǎng),資源投入大),安徽電建一公司要充分利用地域的資源差別,來(lái)尋找機(jī)會(huì),,利用本省的資源打開(kāi)全國(guó)市場(chǎng)(旅游、文化、食品),借助全國(guó)的資源打開(kāi)本地市場(chǎng)品牌(特許經(jīng)營(yíng))人才(關(guān)鍵人才)技術(shù)產(chǎn)品(如清華同方)企業(yè)(來(lái)當(dāng)?shù)睾腺Y合作),安徽電建一公司代理先進(jìn)的產(chǎn)品和開(kāi)展特許經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),是一個(gè)可參考的方面。,華潤(rùn)啤酒并購(gòu)安徽龍津集團(tuán)美的收購(gòu)榮事達(dá)埃力生收購(gòu)池州有色安科生物整體收購(gòu)銅陵恒益藥業(yè)海螺并購(gòu)湖南雪峰,跨省間的企業(yè)合作與并購(gòu)越來(lái)越多,越來(lái)越快,當(dāng)?shù)卣P(guān)系和政策也是一種資源,根據(jù)安徽電建一公司的情況,建議投資方向如下,現(xiàn)有能力,,行業(yè),電力市場(chǎng),新市場(chǎng),,客戶(hù),發(fā)電企業(yè),電網(wǎng)企業(yè),,地域,安徽,京滬粵,產(chǎn)品,設(shè)備,服務(wù),,電建企業(yè),,產(chǎn)品,設(shè)備,服務(wù),,,市場(chǎng),政府支持項(xiàng)目,外來(lái)資源性項(xiàng)目,設(shè)備租賃等,資金計(jì)劃人才,產(chǎn)品,收購(gòu)企業(yè),投資,,根據(jù)安徽電建一公司的資源與能力分析,建議投資原則如下,三優(yōu)先電力行業(yè)優(yōu)先,安徽本地優(yōu)先,政府支持行業(yè)優(yōu)先;投資的行業(yè)與企業(yè)要少而精;投資處于成長(zhǎng)期的行業(yè);按程序進(jìn)行投資管理,防止風(fēng)險(xiǎn);培養(yǎng)人才;未來(lái)五年,滿(mǎn)足下列條件之一銷(xiāo)售額要超過(guò)3個(gè)億利潤(rùn)要超到1000萬(wàn),安徽電建一公司投資原則,行業(yè)吸引力企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力矩陣是評(píng)價(jià)企業(yè)業(yè)務(wù)選擇的重要方法之一,,,,,大,小,市場(chǎng)吸引力,弱,強(qiáng),競(jìng)爭(zhēng)力,重點(diǎn)扶持,集中最好的資產(chǎn)設(shè)備保證業(yè)務(wù)單元的銷(xiāo)售優(yōu)化人員配置,,獲取回報(bào),避免過(guò)多的追加投資獲得短期現(xiàn)金回報(bào)以支持重點(diǎn)開(kāi)發(fā)和重點(diǎn)扶持的業(yè)務(wù)單元,,重點(diǎn)開(kāi)發(fā),擁有最好的研究開(kāi)發(fā)力量迅速開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)優(yōu)化人員配置,,考慮退出或有選擇發(fā)展,以破產(chǎn)、兼并等方式逐步退出有選擇地發(fā)展幾項(xiàng)業(yè)務(wù),,業(yè)務(wù)1,業(yè)務(wù)2,,業(yè)務(wù)5,,業(yè)務(wù)3,,業(yè)務(wù)4,,,其評(píng)價(jià)因素是,市場(chǎng)規(guī)模增長(zhǎng)性盈利性競(jìng)爭(zhēng)度供應(yīng)資源,銷(xiāo)售額市場(chǎng)占有率供應(yīng)能力技術(shù)能力渠道能力,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)因素,行業(yè)吸引力評(píng)價(jià)因素,,,根據(jù)安徽電建一公司的投資方向,分析擬投資業(yè)務(wù)如下,,大,小,市場(chǎng)吸引力,競(jìng)爭(zhēng)力,,目前,安徽電建一公司的所涉足的行業(yè)都是有發(fā)展空間的行業(yè)但一公司在這些行業(yè)都沒(méi)有明確的目標(biāo)和定位目前的行業(yè)關(guān)聯(lián)性不強(qiáng),因此不宜過(guò)多發(fā)展其他行業(yè)的項(xiàng)目對(duì)現(xiàn)有的計(jì)算機(jī)、房地產(chǎn)給出明確的目標(biāo),彌補(bǔ)短板可進(jìn)入環(huán)保行業(yè)研究脫硫業(yè)務(wù)熱電業(yè)務(wù)在做好可行分析的前提下,可進(jìn)入。不要花精力在其他行業(yè)上,房地產(chǎn),計(jì)算機(jī),脫硫,弱,強(qiáng),熱電,環(huán)保,獲取回報(bào),支持,開(kāi)發(fā),,外部環(huán)境分析,內(nèi)部能力分析,,導(dǎo)讀,總體戰(zhàn)略,二三層面業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,火電建設(shè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,戰(zhàn)略實(shí)施,競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略,我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展呈周期性增長(zhǎng)態(tài)勢(shì),電力工業(yè)亦隨之變化,新增裝機(jī)容量時(shí)大時(shí)小,19722003年年裝機(jī)容量增長(zhǎng)率,電力需求與宏觀經(jīng)濟(jì)保持同步,未來(lái)二十年,我國(guó)電力需求巨大,總裝機(jī)容量迅速增長(zhǎng),單位億千瓦,我國(guó)未來(lái)二十年裝機(jī)容量預(yù)測(cè)表,2004到2010年,我國(guó)平均每年新增裝機(jī)容量(59638)/63600(萬(wàn)千瓦);2010到2020年,我國(guó)平均每年新增裝機(jī)容量(9472–5964)/103508(萬(wàn)千瓦);,因此,我國(guó)電力投資增長(zhǎng)迅速,投資巨大,單位億元人民幣,我國(guó)電力建設(shè)資金需求表,資料來(lái)源國(guó)家電力公司,資料來(lái)源金信信托國(guó)家電力公司,我國(guó)電力投資增長(zhǎng)率,2020年我國(guó)火電裝機(jī)容量5778億千瓦2003年我國(guó)火電裝機(jī)容量28564億千瓦未來(lái)需新增火電裝機(jī)容量29216億千瓦平均每年新增1718萬(wàn)千瓦,我國(guó)火電廠建設(shè)規(guī)模在增長(zhǎng)到一定階段后,增長(zhǎng)速度降低,發(fā)展平穩(wěn),需求增加,火電造價(jià)低,發(fā)電穩(wěn)定,工期短,增長(zhǎng)快,環(huán)保及能源需求,火電廠建設(shè)市場(chǎng)規(guī)模變小,平均每年新增1500萬(wàn)千瓦,我國(guó)每年新增火電裝機(jī)容量示意圖,考慮到近兩年我國(guó)新增火電裝機(jī)容量較大(3000萬(wàn)千瓦以上),因此,今后平均每年新增火電裝機(jī)容量將低于1500萬(wàn)千瓦,在經(jīng)濟(jì)低峰期(2008、2016),市場(chǎng)規(guī)模會(huì)更小,單位萬(wàn)千瓦,,由此,我國(guó)火電廠建設(shè)市場(chǎng)規(guī)模有限,未能成為一個(gè)有發(fā)展?jié)摿Φ男袠I(yè),我國(guó)19952020年火電工程量,2003年后預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)只表示范圍,火電建設(shè)市場(chǎng)規(guī)模呈波動(dòng)發(fā)展;火電建設(shè)市場(chǎng)規(guī)模不會(huì)突破400億元,也不會(huì)低于100億元;如果到2010年電建企業(yè)數(shù)量降低為20家,平均每家的工程量在20億元左右;考慮到今后超大規(guī)模機(jī)組比例的增加,僅以60萬(wàn)機(jī)組為例,每年新增1500萬(wàn)千瓦的話,也只有25個(gè)左右的項(xiàng)目開(kāi)工,每個(gè)省平均不到1個(gè);單靠主業(yè),火電建設(shè)企業(yè)無(wú)法發(fā)展壯大起來(lái)。,分析,在計(jì)劃體制下,區(qū)域經(jīng)濟(jì)與資源分布決定了不同區(qū)域的電建企業(yè)規(guī)模,近幾年我國(guó)排名靠前的電力施工企業(yè)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)單位萬(wàn)元,從2003年全國(guó)主要電站項(xiàng)目審批情況,可以看出不同地域的電建市場(chǎng)規(guī)模,2003全國(guó)審批電站項(xiàng)目規(guī)模圖,(萬(wàn)千瓦),資料來(lái)源國(guó)家發(fā)改委,安徽省由于經(jīng)濟(jì)原因,未能給電建一公司提供發(fā)展的機(jī)遇,2001年華東三省一市電力數(shù)據(jù),資料來(lái)源國(guó)電動(dòng)力經(jīng)濟(jì)研究中心,安徽省GDP與電力增長(zhǎng)率對(duì)比,資料來(lái)源安徽省電力公司,2003年后,安徽省由于資源等優(yōu)勢(shì),將面臨一輪新的機(jī)遇與挑戰(zhàn),區(qū)域不平衡會(huì)導(dǎo)致電建企業(yè)跨地區(qū)經(jīng)營(yíng),特別是未來(lái)這種趨勢(shì)會(huì)更加明顯,,,,一些電建企業(yè),如山東電建向印度、蘇丹、尼日利亞開(kāi)拓市場(chǎng)。,2001年,山東電力基建施工企業(yè)中標(biāo)省外、國(guó)外項(xiàng)目合同金額50多億元,其中國(guó)外項(xiàng)目近13億元。2002年,中標(biāo)合同金額再創(chuàng)歷史新高,達(dá)到61億元,其中省外項(xiàng)目32.2億元、國(guó)外項(xiàng)目17.22億元。,T,T,T,T,T,T,T,T,T,T,T天津電建工程分布,,,,,,短期(未來(lái)5年左右),,,,2003年,長(zhǎng)期(2020年),水電按照中國(guó)大力發(fā)展水電,優(yōu)化發(fā)展火電,積極發(fā)展核電的原則,在中國(guó)發(fā)電結(jié)構(gòu)中,水電裝機(jī)和發(fā)電比重會(huì)不斷增長(zhǎng),將由現(xiàn)在的裝機(jī)容量7835萬(wàn)千瓦增長(zhǎng)到27億千瓦(占29),發(fā)電總量2700萬(wàn)千瓦時(shí)(16)增長(zhǎng)到9000萬(wàn)千瓦時(shí)(18)。,資料來(lái)源全國(guó)電力市場(chǎng)分析報(bào)告,考慮環(huán)保等因素影響,我國(guó)新建電源結(jié)構(gòu)將不斷發(fā)生變化,其中火電廠所占比例逐步降低,我國(guó)火、水、核裝機(jī)容量比例圖,核電我國(guó)水電存在季節(jié)性波動(dòng)、對(duì)環(huán)境危害的缺點(diǎn)?;痣娪趾拿簢?yán)重。因此,核電發(fā)展在2010年后必將成為主流。目前,世界核電裝機(jī)量占總裝機(jī)量平均水平為17,發(fā)達(dá)國(guó)家的核電比例都非常高,法國(guó)為85、美國(guó)為30。按照國(guó)家發(fā)改委的規(guī)劃,在未來(lái)17年里,中國(guó)必須興建30座百萬(wàn)千瓦以上的核電站。,大機(jī)組火電廠產(chǎn)處于成長(zhǎng)期,小機(jī)組火電廠逐步被淘汰,“十五”期間,完成對(duì)超期服役,特別是單機(jī)容量5萬(wàn)千瓦及以下凝汽常規(guī)燃煤、燃油機(jī)組的關(guān)停工作,目標(biāo)1420萬(wàn)千瓦30萬(wàn)千瓦及以上的大機(jī)組占總裝機(jī)容量的比例由2000年的38,提高到“十五”末的50左右;60萬(wàn)千瓦、90萬(wàn)千瓦以上的大規(guī)模機(jī)組越來(lái)越多在城市推廣“以熱定電”的熱電聯(lián)產(chǎn)、熱電冷三聯(lián)產(chǎn)和熱電煤氣三聯(lián)供。在北京、上海和成都等有條件的城市開(kāi)展燃?xì)庹羝?lián)合循環(huán)熱電聯(lián)產(chǎn)試點(diǎn)。,,,,成長(zhǎng)期,成熟期,衰退期,導(dǎo)入期,,小容量機(jī)組,,90萬(wàn)以上機(jī)組,60萬(wàn)機(jī)組,30萬(wàn)機(jī)組,,隨著時(shí)間的發(fā)展,我國(guó)的用電結(jié)構(gòu)會(huì)發(fā)生變化,1990年來(lái)我國(guó)工業(yè)用電比例一直在下降,從78下降為715。2001年后,我國(guó)進(jìn)入重工業(yè)化發(fā)展階段,治金、化工等行業(yè)以30的速度迅速增長(zhǎng),工業(yè)用電比例又提高到75左右。長(zhǎng)期來(lái)看,我國(guó)工業(yè)用電比例將呈下降趨勢(shì),居民用電比例將快速增長(zhǎng)。,我國(guó)各產(chǎn)業(yè)用電增長(zhǎng)率,我國(guó)電力市場(chǎng)重發(fā)、輕供、不管用的情況將會(huì)改變,電網(wǎng)建設(shè)市場(chǎng)潛力巨大,,因此,我國(guó)電力建設(shè)市場(chǎng)施工產(chǎn)值中,送變電施工產(chǎn)值所占比例會(huì)不斷提高,火電施工產(chǎn)值呈波動(dòng)性變化送變電產(chǎn)值呈上升趨勢(shì)水電產(chǎn)值未來(lái)呈高速上升階段,我國(guó)電力建設(shè)市場(chǎng)施工產(chǎn)值圖,單位億元,我國(guó)電力建設(shè)市場(chǎng)施工產(chǎn)值比例圖,火電施工產(chǎn)值送變電施工產(chǎn)值水電施工產(chǎn)值,,,,國(guó)家開(kāi)發(fā)投資公司,47家地方電力投資公司擁有8000萬(wàn)千瓦,北京國(guó)際電力投資公司,浙江能源公司,國(guó)華電力,香港華潤(rùn),國(guó)電集團(tuán),中國(guó)電力投資,華電集團(tuán),華能集團(tuán),大唐集團(tuán),,我國(guó)電力投資主體不斷增加,外資、民營(yíng)資本紛紛進(jìn)入電力市場(chǎng),跑馬占地,五大發(fā)電公司占據(jù)半壁江山,兩大電網(wǎng)公司掌握2000萬(wàn)千瓦的裝機(jī)容量,三峽總公司裝機(jī)容量將超過(guò)6000萬(wàn)千瓦,四小豪門(mén)也有很大的發(fā)展前景,華電與寧夏煤業(yè),華能與神化,中電投與淮南煤礦,華能與淮南煤礦,煤電聯(lián)營(yíng)創(chuàng)造新的機(jī)會(huì),國(guó)家電網(wǎng),南方電網(wǎng),深能源,北京國(guó)際電力,民營(yíng)資本集中在浙江和西部,主要投向水電,中華電力、法國(guó)電力及美國(guó)、韓國(guó)的一些電力企業(yè)將加大投資力度,華電在湖北規(guī)劃1000萬(wàn)千瓦,大唐在內(nèi)地,目前可研項(xiàng)目超4000萬(wàn),華能在沿海地區(qū)占有優(yōu)勢(shì),戰(zhàn)略是鞏固?hào)|部、提升中部、進(jìn)入西部、走向海外,華電在貴港中電投在欽州中華電力,中電投在上海市場(chǎng)較大,華電在江蘇有優(yōu)勢(shì),2010年規(guī)劃裝機(jī)容量加倍,國(guó)電每年在建400萬(wàn)千瓦、開(kāi)工400萬(wàn)千瓦、擬建400萬(wàn)千瓦,五大電力公司目前規(guī)模相近,規(guī)劃在2010年實(shí)現(xiàn)裝機(jī)容量翻一番,單位萬(wàn)千瓦,主要發(fā)電企業(yè)裝機(jī)容量規(guī)劃,,在我國(guó)電力工業(yè)周期性發(fā)展的關(guān)鍵階段,發(fā)電企業(yè)深受外部環(huán)境影響,,企業(yè)自身目標(biāo),電網(wǎng)公司,電煤漲價(jià)電機(jī)設(shè)備漲價(jià)及短缺,競(jìng)價(jià)上網(wǎng),優(yōu)化電源結(jié)構(gòu)對(duì)環(huán)保征收費(fèi)用,跑馬占地導(dǎo)致電力過(guò)剩,競(jìng)爭(zhēng)加劇,設(shè)備漲價(jià)情況以30萬(wàn)機(jī)組為例,過(guò)去電建屬于電力系統(tǒng),業(yè)務(wù)是由上級(jí)分配。,啟動(dòng),現(xiàn)在招投標(biāo)較多,但靠政府和關(guān)系的照顧。,深化,將來(lái)招投標(biāo)形式,能力成為生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。,發(fā)電企業(yè)選擇電建企業(yè)的途徑將向招投標(biāo)的形式發(fā)展,企業(yè)憑實(shí)力競(jìng)爭(zhēng),目前電建行業(yè)為自身利益,存在陪標(biāo)的情況,,目前,發(fā)電企業(yè)對(duì)電建企業(yè)中標(biāo)的因素主要依據(jù)標(biāo)書(shū)中的價(jià)格與業(yè)主關(guān)系,與業(yè)主的關(guān)系,中標(biāo)因素,發(fā)電公司,項(xiàng)目籌備處,,,評(píng)標(biāo)委員會(huì),,外部種種因素,會(huì)使發(fā)電企業(yè)在選擇電建企業(yè)時(shí),考慮的因素發(fā)生變化,,價(jià)格,,業(yè)主關(guān)系,,實(shí)力(融資),,品牌,,政府關(guān)系,,,,,,對(duì)電建企業(yè)的要求,,項(xiàng)目施工(進(jìn)度),,,競(jìng)價(jià)上網(wǎng),,漲價(jià)難度高,收入增漲有限,成本增加不少,電煤價(jià)格高,設(shè)備成本高,人工費(fèi)用高,環(huán)保收費(fèi),地方收費(fèi)增加,,電源投資過(guò)大,競(jìng)爭(zhēng)的加強(qiáng),目前,電建企業(yè)在招標(biāo)中報(bào)價(jià)處于不利地位,嚴(yán)重影響了企業(yè)利潤(rùn),現(xiàn)象火電施工企業(yè)中標(biāo)價(jià)保持在下浮10左右為宜,企業(yè)有利潤(rùn)空間,下浮超過(guò)22,企業(yè)就虧本了。但2002年上半年,火電施工企業(yè)中標(biāo)價(jià)下浮最高達(dá)到了3334。下浮幅度最好的為1015。,結(jié)果企業(yè)不能提折舊費(fèi),不能對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行維護(hù)檢修,不能提高人工標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)致人才流失嚴(yán)重等。火電施工企業(yè)降低綜合實(shí)力,缺乏發(fā)展后勁。,與業(yè)主關(guān)系是報(bào)價(jià)的關(guān)鍵,,,,,,,可增加利潤(rùn)高的合同外項(xiàng)目,報(bào)價(jià)策略與技巧的掌握,提高管理水平降低成本,適當(dāng)?shù)膱?bào)價(jià)策略是獲得工程和利潤(rùn)的關(guān)鍵,業(yè)主對(duì)價(jià)格的要求會(huì)越來(lái)越高,受行政、地域、市場(chǎng)周期波動(dòng)等因素影響,電建市場(chǎng)處于散點(diǎn)市場(chǎng)階段,企業(yè)分極現(xiàn)象不嚴(yán)重,資料來(lái)源電力建設(shè),前10名市場(chǎng)份額之和,前五名市場(chǎng)份額之和,電建行業(yè)發(fā)展及有進(jìn)取心電建企業(yè)的努力,會(huì)使散點(diǎn)市場(chǎng)向塊狀同質(zhì)化市場(chǎng)轉(zhuǎn)化,,在電力工業(yè)價(jià)值鏈中,電建企業(yè)處于行業(yè)中的低端,電建企業(yè)是池小魚(yú)多,人均產(chǎn)值及利潤(rùn)很低,發(fā)展規(guī)模難以壯大有些電建企業(yè)向價(jià)值鏈中高利潤(rùn)區(qū)延伸,以獲取更高的盈利能力;電建企業(yè)可參與電力生產(chǎn)企業(yè)的部分業(yè)務(wù),或者對(duì)其進(jìn)行其他服務(wù)。,電力工業(yè)價(jià)值鏈,資料來(lái)源新華在線數(shù)據(jù)庫(kù),計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下,我國(guó)電建企業(yè)差距不明顯。前幾年進(jìn)入市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),電建企業(yè)的差距凸顯出來(lái),競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,安徽電建一公司如何脫穎而出,考慮未來(lái)市場(chǎng)的容量及電建企業(yè)自身要求的提升,電建企業(yè)將出現(xiàn)強(qiáng)者做大,弱者淘汰的局面,經(jīng)橫向比較,安徽電建一公司在業(yè)內(nèi)的規(guī)模與利潤(rùn)排名并不領(lǐng)先,2002年全國(guó)電建企業(yè)排名,資料來(lái)源電建協(xié)會(huì)資料,安徽電建一公司的市場(chǎng)份額和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手有一定的差距,總體份額對(duì)比分析,天津電建,浙江火電,安徽一公司,江蘇一公司,從幾年排名來(lái)看,排名靠前的公司除了左邊幾家,還有山東、北京、吉林等。從市場(chǎng)份額來(lái)看,前幾名公司的差距不大,排名交錯(cuò)。安徽一公司在1998年、1999年,其市場(chǎng)占有率曾超過(guò)3。經(jīng)歷幾年的挫折,安徽一公司的市場(chǎng)份額下降了一半。今后幾年,預(yù)計(jì)安徽一公司的市場(chǎng)份額有提高。,過(guò)去市場(chǎng)份額的大小和地區(qū)發(fā)展有很大關(guān)系,不完全是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的表現(xiàn)。今后,企業(yè)的市場(chǎng)份額變化將主要依靠自身實(shí)力。,原材料采購(gòu)與管理是電建企業(yè)發(fā)展的重要影響因素,,,,,采購(gòu)能力強(qiáng),獲得項(xiàng)目,獲得利潤(rùn),企業(yè)發(fā)展,良好的采購(gòu)能力使電建企業(yè)獲得良性的循環(huán)發(fā)展,否則企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況會(huì)越來(lái)越差,材料費(fèi)用占工程量的50-60,當(dāng)采購(gòu)成本上升1,公司利潤(rùn)率將下降(工程按10利潤(rùn)率計(jì)算)5,報(bào)價(jià)低是中標(biāo)的最關(guān)鍵因素之一,通過(guò)降低采購(gòu)成本來(lái)計(jì)算投標(biāo)的工程造價(jià),使中標(biāo)的機(jī)會(huì)大大增加。,以安徽電建一公司為例,目前的工程合同總額為20億元,其中采購(gòu)材料將在10億左右,如果能夠降低1,為1000萬(wàn)元。這相當(dāng)于公司去年利潤(rùn)的幾倍,綜上,安徽電建一公司的機(jī)會(huì)與威脅分析如下,,外部環(huán)境分析,內(nèi)部能力分析,,導(dǎo)讀,總體戰(zhàn)略,二三層面業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,火電建設(shè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,戰(zhàn)略實(shí)施,競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略,安徽電建一公司在發(fā)展過(guò)程中,積累了一定的資源和能力,但仍有一些不足,在人力資源管理上,安徽電建一公司的優(yōu)勢(shì)與挑戰(zhàn)并存,戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),公司領(lǐng)導(dǎo)層年輕,有思路公司在人力資源方面,做了大量的基礎(chǔ)性工作公司企業(yè)文化良好,造就了一支愿意長(zhǎng)期干事業(yè)的隊(duì)伍公司在當(dāng)?shù)氐氖杖肷袑僦懈咚剑軌蛭恍┤瞬?,包括大學(xué)生公司人才資源部門(mén)觀念較新,使人才資源管理穩(wěn)步上升,面對(duì)業(yè)務(wù)的發(fā)展,技術(shù)人才高度短缺公司的薪酬與市場(chǎng)不接軌,造成人才流失目前考核體系不科學(xué),也沒(méi)有具體的實(shí)施國(guó)有企業(yè)的身份限制了企業(yè)的人才市場(chǎng)化,公司目前還有一部分富余人員未能發(fā)揮生產(chǎn)力人力資源制度體系不健全,支持,阻力,在財(cái)務(wù)管理上,安徽電建一公司的重點(diǎn)沒(méi)有放在效益管理上,還停留在基本的核算上,戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),行業(yè)的利潤(rùn)率可觀,預(yù)計(jì)在8左右公司近兩年業(yè)務(wù)發(fā)展能夠帶來(lái)一定的利潤(rùn),以30億合同額預(yù)計(jì),以5的利潤(rùn)率計(jì)算,能夠獲得利潤(rùn)15億從今年開(kāi)始,加強(qiáng)了集中管理在成本控制上有優(yōu)勢(shì),為主業(yè)爭(zhēng)取新項(xiàng)目,進(jìn)一步發(fā)展提供了基礎(chǔ)今年能夠籌資3000萬(wàn)左右的資金,投入新業(yè)務(wù),來(lái)支持公司戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)做為國(guó)有企業(yè),有一定的融資能力,上級(jí)單位的計(jì)劃性管理對(duì)公司財(cái)務(wù)管理造成不利影響領(lǐng)導(dǎo)重視不夠,未成形成全員重視效益的風(fēng)氣財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理比較薄弱,預(yù)算管理,投資管理未建立起來(lái)信息分散,滯后,溝通不暢成本及利潤(rùn)管理不到位,尤其是對(duì)項(xiàng)目的管理有歷史包袱,資產(chǎn)負(fù)債率高,銀行信用有待于提高由于投資管理能力不足,輔業(yè)對(duì)企業(yè)貢獻(xiàn)小,未來(lái)的新投資可能出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)沒(méi)有長(zhǎng)期性財(cái)務(wù)規(guī)劃,支持,阻力,在市場(chǎng)開(kāi)發(fā)管理上,安徽電建一公司沒(méi)有太多的優(yōu)勢(shì),戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),施工成本低,在招投標(biāo)上有一定的競(jìng)爭(zhēng)力注重工程質(zhì)量和現(xiàn)場(chǎng)管理,給業(yè)主留下了很好的印象在安徽本地有很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力,沒(méi)有系統(tǒng)的市場(chǎng)策略和長(zhǎng)期規(guī)劃開(kāi)發(fā)業(yè)主關(guān)系的能力不強(qiáng)目前隨著業(yè)務(wù)的增加,市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作在公司的重要性開(kāi)始下降在開(kāi)發(fā)外地市場(chǎng)方面,還存在很大的難度在市場(chǎng)影響力方面,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手如山東、江蘇的同行實(shí)力較強(qiáng)在資質(zhì)上,受到一定的限制,支持,阻力,在其他能力上,安徽電建一公司也需要改進(jìn),在電建企業(yè)規(guī)模比較平均及在電力行業(yè)的價(jià)值鏈低端的情況下,電建企業(yè)成功主要依靠下列因素,行業(yè)關(guān)鍵成功要素是指在競(jìng)爭(zhēng)中取勝的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。,,,,安徽電建一公司內(nèi)部對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力的評(píng)價(jià),分析,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力是電建企業(yè)發(fā)展的核心能力,尤其是當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,客戶(hù)要求越來(lái)越高的時(shí)候。對(duì)于電建市場(chǎng)而言,市場(chǎng)規(guī)模小,增長(zhǎng)空間有限,企業(yè)數(shù)量多,實(shí)現(xiàn)中國(guó)一流電建企業(yè)的核心能力之一,就是營(yíng)銷(xiāo)能力。,94,說(shuō)明橫軸所列數(shù)據(jù)為每個(gè)打分人。,,電建一公司內(nèi)部對(duì)地域與長(zhǎng)期業(yè)績(jī)記錄的評(píng)價(jià),毫無(wú)疑問(wèn),地域?qū)⒃斐呻娊ㄆ髽I(yè)的差距,無(wú)論是在市場(chǎng)上,還是在管理上,觀念上,機(jī)制上。安徽電建一公司所處地域比上不足,比下有余,應(yīng)揚(yáng)長(zhǎng)避短。這一點(diǎn)的評(píng)分差距明顯。,27,業(yè)主出于質(zhì)量的考慮,會(huì)對(duì)有豐富施工經(jīng)驗(yàn)的電建隊(duì)伍給予較高的評(píng)價(jià)。有良好記錄的電建企業(yè),也說(shuō)明其管理上有一定的水平。在這一點(diǎn)上,安徽電建一公司內(nèi)部意見(jiàn)不一致,差距明顯。,5,,電建一公司內(nèi)部對(duì)員工隊(duì)伍能力和管理體制能力的評(píng)價(jià),員工隊(duì)伍是企業(yè)最重要的核心資源,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略的保障。安徽電建一公司高管認(rèn)識(shí)到員工隊(duì)伍的重要性,然而認(rèn)識(shí)程度不一。員工隊(duì)伍也要細(xì)分,公司內(nèi)部形成以人為本的文化和對(duì)人才的培養(yǎng)使用才是核心。不是所有的員工都是資源。,93,,管理致勝,這句話在安徽電建一公司內(nèi)部有很大的共鳴。因此,所評(píng)的分?jǐn)?shù)普遍高。顯然,體制和管理是電建企業(yè)長(zhǎng)久持續(xù)發(fā)展的支柱力量。,114,,安徽電建一公司內(nèi)部對(duì)品牌和成本控制的評(píng)價(jià),做為電建企業(yè),所謂品牌就是“樹(shù)一塊牌子”,突出企業(yè)形象。山東電建打出“鐵軍”的招牌,給客戶(hù)很好的印象。安徽電建一公司在這方面有一定的成績(jī),然而還沒(méi)有系統(tǒng)化思考和改進(jìn)。內(nèi)部意見(jiàn)也不統(tǒng)一。,957,施工成本低是電建企業(yè)的重要能力之一,對(duì)內(nèi),它體出一種綜合管理能力。對(duì)外,它是一種競(jìng)爭(zhēng)力。成本管理目前成為安徽電建一公司關(guān)注的焦點(diǎn)之一,各位領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)價(jià)較接近。,97,,電建一公司內(nèi)部對(duì)施工能力和分包能力的評(píng)價(jià),施工能力是電建企業(yè)的核心能力之一,它相當(dāng)于企業(yè)的制造能力一樣,這一點(diǎn)沒(méi)有什么疑問(wèn)。安徽電建一公司內(nèi)部的意見(jiàn)比較統(tǒng)一,打分比較接近。,97,分包能力強(qiáng)說(shuō)明企業(yè)的角度定位是總包商,反映企業(yè)的實(shí)力很強(qiáng)。分包能力不是企業(yè)的核心能力,但一定是重要的能力。它不會(huì)對(duì)中小企業(yè)構(gòu)成危脅,卻能夠阻礙
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