智力資本及其管理研究——以科研機構為例.pdf

1、為了提升國家競爭力,當今世界各國都在努力構建國家創(chuàng)新體系,智力資本密集的科研機構已成為世界各國科技創(chuàng)新的主體,科研機構對世界各國國民經(jīng)濟和社會財富發(fā)展所作的貢獻在迅速增長.隨著知識經(jīng)濟的興起,智力資本已成為科研機構發(fā)展中最重要和最稀缺的資源,如何對科研機構智力資本實施高效管理,形成競爭優(yōu)勢,已成為科研機構亟待解決的理論與實踐問題. 本文以管理學和經(jīng)濟學理論為基礎,采用系統(tǒng)的層次分析和綜合方法,進行了演繹和歸納,比較和分類,研究了

2、科研機構智力資本的發(fā)展及其管理.首先,在分析國內(nèi)外智力資本概念及其發(fā)展的基礎上,對智力資本概念進行了界定:并在研究了國內(nèi)外智力資本管理的基礎上,提出了智力資本管理的實質(zhì)和內(nèi)容,在進一步分析科研機構特點和智力資本構成的基礎上,確定了科研機構智力資本管理的關鍵內(nèi)容,即智力資本的開發(fā),轉(zhuǎn)化,共享、保護及其評價;最后提出不同科研機構智力資本管理的不同模式. 本論文主要在以下幾個方面對科研機構智力資本發(fā)展及其管理進行了創(chuàng)新性探索:1、提出

3、了智力資本的分層概念體系.在研究前人有關智力資本概念的基礎上,對智力資本的概念進行了新的界定,把各種類型的智力資本的定義分析和歸納到一個統(tǒng)一邏輯框架之下.這一概念體系是在綜合國內(nèi)外前人研究成果的基礎上提出的,試圖對長期以來關于智力資本概念的爭論進行系統(tǒng)的歸納,涵蓋了國內(nèi)外眾多專家學者有關智力資本概念定義的內(nèi)容與核心問題.2、提出了科研機構智力資本的層次模型.智力資本涵蓋的內(nèi)容,包括五個層次:智力資源層、人力資本層、科研成果層、知識產(chǎn)權層

4、和智力商品(資產(chǎn))層,這種新的分層模型對于日后研究智力資本管理及其模式提供了有效的分析工具.3、提出了科研機構智力資本有效的管理系統(tǒng).科研機構作為智力密集的基地,智力資本的管理系統(tǒng)應該由五個環(huán)節(jié)構成:智力資本的開發(fā)、轉(zhuǎn)化、共享、保護、評價,通過五個環(huán)節(jié)進行系統(tǒng)分析和有機組合,可形成不同類型的管理模式.4、提出了四類科研機構智力資本管理模式的選擇.根據(jù)科研機構研究內(nèi)容和智力資本層次的特點,將科研機構分成四個不同的類型,而不同類型科研機構,