請給我結(jié)果讀后感3000字

1、請給我結(jié)果讀后感 請給我結(jié)果讀后感 3000 字作為人類思想精華的名著書籍，始終都是大家在學習和參考的典范，也是一種文化傳承的必修課。讀后感與其看做是種作業(yè)還不如看做是一次對于原著作者的思想溝通、碰撞。本欄目為大家供應(yīng)了大量的名著讀后感資料，希望大家在這里能找到相同的火花，多溝通。讀完姜汝祥先生作的《請給我結(jié)果》心中難以安靜，這本書變更了我對問題一貫的看法。讓我從一個新的角度來諦視問題的本身，真是受益非淺。心中不禁感慨世上竟有學者能把市

2、場經(jīng)濟形態(tài)下的勞資利害關(guān)系和商業(yè)利益關(guān)系分析的如此透徹。表面上看，通篇文章都是些簡潔零碎故事的重新組合，既沒有情節(jié)，也沒有新意。但正是這淺顯易懂的小插曲折射出了許很多多富有深意的道理。姜汝詳博士提出的完成任務(wù)結(jié)果看似簡潔，但在職場中又有多少商業(yè)精英真正懂得這種必要而不充分的關(guān)系，又有多少一線員工仍舊重復(fù)著這樣的錯誤，即認為完成任務(wù)便等于產(chǎn)生結(jié)果。作為公司中層領(lǐng)導(dǎo)的我們此時有權(quán)利也有義務(wù)引導(dǎo)我們的下屬走向正確的職業(yè)化道路，讓她們時刻謹記：

3、不要單純的為完成任務(wù)而工作，而應(yīng)向沖刺最終結(jié)果做出主動的努力。性思維。三.善待失敗，激勵下屬。失敗在所難免，不要因小小的失誤，讓下屬處于萬劫不復(fù)的深淵之中，要是這樣，以后誰還為你賣命，誰還會坦言說出自己真實的想法。公司即是賺錢的場所也是相互學習的地方，一個團隊要彼此激勵彼此信任才能披荊斬棘!應(yīng)姐的要求，我還是按時寫完了這篇讀后感。盡管起初我是很反感對這本書發(fā)表看法的，覺得這書的內(nèi)容太說客氣一點就是太具體了，不客氣的講就是太沒有養(yǎng)分啦，根

4、本沒有引發(fā)我思索的余地，倒像一本可以讓學生照本識記的輔習材料。但姐不認同，硬是吩咐我聽從，所以我還是認仔細真的再看了一遍。以尋思一些片言碎語可能太唯心啦，但還是留下來做個記念。1、 想要有好的結(jié)果首先要有一個好的心態(tài)。一個堅守信念，英勇面對，永不放棄的心態(tài)，有人講得好，心態(tài)確定人生，有什么樣的心態(tài)就會有什么樣的人生。心態(tài)之于銷售，就好比你拜師學武。入得師傅的門，第一件事情不是學招數(shù)，也不是練習基本功，而是擔柴、燒飯、掃院子。師傅會告知你