以奮發(fā)有為的工作作風(fēng)推進(jìn)新時代公司高質(zhì)量發(fā)展——學(xué)習(xí)董事長講話精神心得

1、以奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，推進(jìn)新時代公司高質(zhì)量發(fā)展——學(xué)習(xí)董事長講話精神心得 學(xué)習(xí)董事長講話精神心得“千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金” 。2021 年是“十四五”開局之年，是公司持續(xù)推進(jìn)“三大變革”的關(guān)鍵之年，也是公司向著“全省領(lǐng)先、國內(nèi)一流、國際知名的千億企業(yè)集團(tuán)”的宏大目標(biāo)埋頭苦干的奮斗之年，這一年里“任務(wù)多、擔(dān)子重” ，這就需要領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、率先垂范為公司高質(zhì)量發(fā)展打好方向、做好榜樣。這次談心談話會上，董事長的講話深入淺出、娓娓道

2、來，既闡述了領(lǐng)導(dǎo)干部懷有想干事、能干事等激情的必要性，深深激發(fā)了我們對工作的熱情；又論干成事、不出事的方法及底線，為我們分析了黨員干部如何“干成事、不出事”的態(tài)度和要求，讓我們受益匪淺。習(xí)近平總書記曾經(jīng)強(qiáng)調(diào)過，是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是否能夠忠誠履職、盡職盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是檢驗(yàn)每一個黨員干部身上真正體現(xiàn)共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面。身為一名共產(chǎn)黨員要始終把忠誠履職、盡職盡責(zé)作為自己工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求；把信念堅(jiān)定、求真務(wù)實(shí)作為工作的作風(fēng)和目標(biāo)

3、。同時，身為一名公司的領(lǐng)導(dǎo)干部，要始終把維護(hù)公司根本利益作為工作的方向；要把能干事、干成事作為工作的態(tài)度。所帶來的責(zé)任，才能不負(fù)公司的栽培和信任，才能保證公司激流勇進(jìn)，再創(chuàng)輝煌。二、 “千古風(fēng)流在擔(dān)當(dāng)” ，鞏固改革成果，不忘職責(zé)擔(dān)當(dāng)?！按笫码y事看擔(dān)當(dāng)，順境逆境看襟懷” 。擔(dān)當(dāng)就是一種責(zé)任感、使命感，是一種面對困難時不怕輸、不怕累的精神，是對分內(nèi)之事盡職盡責(zé)，對分外之事盡心盡力的態(tài)度。公司持續(xù)推進(jìn)“三大變革”以來，取得的成就舉目共睹，這樣

4、的成績來之不易，這也是 XX 人不忘責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)木唧w表現(xiàn)。 “智慧創(chuàng)造價值，責(zé)任成就未來” ，每個層級有每個層級的使命擔(dān)當(dāng)，每個人有每個人的崗位擔(dān)當(dāng)，領(lǐng)導(dǎo)干部更需要能在困境時扛下來、堅(jiān)持下來，要在不同的工作崗位上勇于擔(dān)當(dāng)，主動作為，不怕事、敢擔(dān)事、會干事、干成事。對此，我們要在日后的工作中對困難之事，要攻堅(jiān)克難；面對棘手之事，要善于解決；面對突發(fā)之事，要挺身而出，只有這樣各層級、各崗位才能充分發(fā)揮能動性，將問題盡早解決。 “風(fēng)成于上，俗形