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文檔簡介
1、遼人社職〔2016〕58號關(guān)于做好2016年高校教師、中等職業(yè)學(xué)校教師、高校教育管理研究人員和實驗技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)資格評審工作安排的通知各市、綏中、昌圖縣人力資源和社會保障(人事)局、教育局,省直有關(guān)部門,省屬各高校:按照省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)2016年全省職稱工作安排意見的通知》(遼人社發(fā)[2016]7號,以下簡稱《安排意見》)的有關(guān)要求,現(xiàn)將全省2016年高校教師、中等職業(yè)學(xué)校教師、高校教育管理研究人員、實驗技術(shù)專業(yè)技術(shù)任
2、職資格評審以及中小學(xué)職稱制度改革工作的有關(guān)事項通知如下:一、相關(guān)政策說明1.2016年推薦評審工作繼續(xù)執(zhí)行我省出臺的各教育系列所執(zhí)行的職務(wù)資格任職條件的具體要求和相關(guān)政策規(guī)定。省屬普通本科高等學(xué)校認真做好教師職務(wù)試行以聘任代替3術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審工作安排的通知》(遼人社職[2015]31號)文件規(guī)定執(zhí)行。在國家和省主管部門按照中央印發(fā)的《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革的意見》精神明確具體工作意見后,將及時調(diào)整變化,并且按照公平、公正和
3、一年早知道的原則,從具體工作意見明確后下一年度評審時開始執(zhí)行新的規(guī)定。5.經(jīng)廣泛征求意見,根據(jù)我省中等職業(yè)學(xué)校布局調(diào)整、招生規(guī)模變化以及各地中等職業(yè)教育發(fā)展不均衡等實際情況,為加強中職學(xué)校教師隊伍建設(shè),切實解決中職學(xué)校教師在專業(yè)技術(shù)資格申報中存在的實際困難,中職學(xué)校專兼職教師專業(yè)技術(shù)資格任職條件中課時量要求和核定辦法,按照實事求是、與時俱進的原則,由各市教育局及主管部門指導(dǎo)各中職學(xué)校結(jié)合本校實際制定。課時量要求及核定辦法要提交本校教職工
4、大會通過、公示無異議后,省屬中職學(xué)校經(jīng)主管部門批準,其他中職學(xué)校經(jīng)主管部門同意、市教育局批準。未經(jīng)批準的學(xué)校仍按原文件執(zhí)行。6.支持高等院校專業(yè)技術(shù)人員在職創(chuàng)業(yè)、離崗創(chuàng)業(yè),對攜帶科技成果或利用自身專業(yè)優(yōu)勢離崗創(chuàng)業(yè)的,經(jīng)本人申請、所在單位同意,可在3年內(nèi)保留人事(勞動)關(guān)系,與原單位其他在崗人員同等享受參加職稱評聘、崗位等級晉升等方面的權(quán)利;對在省內(nèi)科技成果轉(zhuǎn)化中貢獻突出的科研人員,可不受崗位職數(shù)限制,破格評定專業(yè)技術(shù)職稱。同時各市和有關(guān)
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