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1、縣非公企業(yè)工會組織建設(shè)情況調(diào)查報(bào)告縣非公企業(yè)工會組織建設(shè)情況調(diào)查報(bào)告縣非公企業(yè)工會組織建設(shè)情況調(diào)查報(bào)告縣非公企業(yè)工會組織建設(shè)情況調(diào)查報(bào)告——從實(shí)際出發(fā)推動建會為了加快富平縣非公有制企業(yè)工會組建步伐縣總工會利用一個月時間,深入全縣十多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及30多個非公企業(yè),對全縣非公有制企業(yè)建會工作進(jìn)行了一次調(diào)查?;咀龇ǖ浇衲?月份,全縣共建立非公企業(yè)工會組織173個,吸收工會會員9545人。具體做法是:借力造勢,集中建會??h工會采取領(lǐng)導(dǎo)包片、干部包
2、戶的辦法,逐個上門做工作。還利用參與安全檢查、勞動仲裁、爭議調(diào)解、職工勞動保護(hù)檢查等機(jī)會,爭取勞動、安監(jiān)、工商、稅務(wù)等部門的支持配合,督促企業(yè)建會。文秘114版權(quán)所有個別指導(dǎo),靈活建會。遵照“工建不搞一刀切,怎么有利怎么建”的原則,跳出傳統(tǒng)建會模式,采取“一地一招,一廠一策”建會方式,實(shí)行“一站式”辦公,將工會掛牌、工會選舉同步進(jìn)行。選樹典型,以點(diǎn)帶面。各級工會積極探索,大膽實(shí)踐,在非公企業(yè)建會和發(fā)揮作用上涌現(xiàn)出一批具有代表性和指導(dǎo)性的
3、典型。工會的意愿。據(jù)此,縣總工會下功夫做好工作。首先,加強(qiáng)宣傳,使社會各界真正明白:維護(hù)職工合法權(quán)益與企業(yè)謀求加快發(fā)展是一致的;只有充分調(diào)動職工積極性,才能創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益。另一方面教育職工增強(qiáng)自我保護(hù)意識,正確理解自己正當(dāng)利益與企業(yè)發(fā)展經(jīng)營者合理回報(bào)的關(guān)系,懂得依靠工會組織、運(yùn)用法律武器保護(hù)自己。其次,依法推進(jìn),分類指導(dǎo)。充實(shí)完善社區(qū)工會,充分發(fā)揮社區(qū)工會作用,把社區(qū)內(nèi)從事各種勞務(wù)工作的,以工資為主要生活來源的務(wù)工人員納入工會;建立
4、集貿(mào)市場、商場工會,以商建帶工建。與工商、稅務(wù)等主管部門聯(lián)手督促其建會;建立建筑、裝潢企業(yè)工會及建筑行業(yè)工會聯(lián)合會建立民辦學(xué)校、民辦醫(yī)院工會依托人才市場、勞務(wù)中介或家政服務(wù)中心,建立工會組織和行業(yè)聯(lián)合會,使流動較大的務(wù)工人員納入工會組織的管理和維護(hù)。第三,互相配合,形成合力。通過工會與政府聯(lián)席會議制度,工會可商請工商、財(cái)稅、城建等部門聯(lián)合督促建會,堅(jiān)持“哪里有職工,哪里就必須建立工會組織”的指導(dǎo)原則,積極探索,勇于創(chuàng)新,努力實(shí)踐,扎扎實(shí)
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