財(cái)務(wù)培訓(xùn)需求調(diào)查問卷

1、財(cái)務(wù)培訓(xùn)需求調(diào)查問卷親愛的同事：為了更好地滿足您的培訓(xùn)需求，使年度財(cái)務(wù)培訓(xùn)更具針對性和實(shí)用性，切實(shí)幫助到您的日常工作，特附上本調(diào)查問卷，敬請給予寶貴意見。我們將在對您的反饋進(jìn)行細(xì)致分析的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司財(cái)務(wù)工作實(shí)際情況制定接下來的培訓(xùn)計(jì)劃。您的信息、意見和建議將得到充分的尊重，我們會(huì)認(rèn)真閱讀并對您提供的信息嚴(yán)格保密。請每個(gè)單位填寫1份，并于2014年6月5日前將電子版發(fā)送至燃?xì)饧瘓F(tuán)財(cái)務(wù)部王振霞OA郵箱(wangzx@)，以便整理統(tǒng)計(jì)。感

2、謝您的協(xié)助與支持，祝您工作愉快！聯(lián)系人：燃?xì)饧瘓F(tuán)財(cái)務(wù)部王振霞電話：63913397、18910893735第一部分第一部分個(gè)人基本信息個(gè)人基本信息填寫人姓名：所屬單位：現(xiàn)從事崗位：工作年限：第二部分第二部分培訓(xùn)認(rèn)同度培訓(xùn)認(rèn)同度1、您認(rèn)為公司對財(cái)務(wù)培訓(xùn)工作的重視程度如何：□非常重視□比較重視□一般□不夠重視□很不重視2、您認(rèn)為，財(cái)務(wù)培訓(xùn)對于提升您的工作績效、促進(jìn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展能否起到實(shí)際幫助作用，您是否愿意參加培訓(xùn)：□非常有幫助，希望多組織

3、各種培訓(xùn)□有較大幫助，樂意參加□多少有點(diǎn)幫助，會(huì)去聽聽□有幫助，但是沒有時(shí)間參加□基本沒有什么幫助，不會(huì)參加3、您認(rèn)為自己對于財(cái)務(wù)培訓(xùn)需求的迫切程度如何：□非常迫切□比較迫切□有一些培訓(xùn)需求，不是那么緊迫□無所謂，可有可無□沒有培訓(xùn)需求4、關(guān)于以下財(cái)務(wù)培訓(xùn)理念，您比較認(rèn)同哪幾個(gè)選項(xiàng)（可同時(shí)選擇三項(xiàng)）：□財(cái)務(wù)培訓(xùn)很重要，公司逐步發(fā)展壯大，應(yīng)該逐步發(fā)展和完善培訓(xùn)體系，幫助員工成長，吸引和留住人才。□公司業(yè)績最重要，財(cái)務(wù)培訓(xùn)對員工而言是一種負(fù)

4、擔(dān)，可有可無?！跻怨緲I(yè)務(wù)特點(diǎn)而言，外部講師不了解公司的經(jīng)營狀況與業(yè)務(wù)特點(diǎn)，培訓(xùn)也不會(huì)有什么效果?！趸旧希菊衅竵淼膯T工都是有經(jīng)驗(yàn)的熟手，已經(jīng)符合公司的要求，不需要花大力氣去進(jìn)行培訓(xùn)。□主要依靠公司內(nèi)部的培訓(xùn)力量就夠了，讓經(jīng)驗(yàn)豐富的員工或經(jīng)理來擔(dān)任講師，他們熟悉公司的情況?！跗渌捶ǎ?、目前您所接受的公司或部門組織的財(cái)務(wù)培訓(xùn)在數(shù)量上您認(rèn)為怎么樣：□綽綽有余□足夠□還可以□不夠□非常不夠其他：6、您最希望通過財(cái)務(wù)培訓(xùn)解決工作中遇到的

5、哪方面的困難或困惑？希望提升哪些方面的能力？希望公司提供哪些方面的培訓(xùn)？您最希望通過財(cái)務(wù)培訓(xùn)解決工作中遇到的哪方面的困難或困惑？請舉例說明（列舉三項(xiàng)）：希望通過財(cái)務(wù)培訓(xùn)提升哪些方面的能力：希望公司提供哪些方面的財(cái)務(wù)培訓(xùn)與支持（請列舉三項(xiàng)最緊迫的培訓(xùn)需求）：7、除本問卷所涉及到的內(nèi)容，您對公司財(cái)務(wù)培訓(xùn)還有哪些建議和期望？或者是您還期望學(xué)到哪些方面的知識？感謝您填寫此問卷，感謝您的大力支持！感謝您填寫此問卷，感謝您的大力支持！燃?xì)饧瘓F(tuán)燃?xì)饧?/p>