財務(wù)審計主任

1、職位說明書第1頁共3頁單位：單位：743廠職位名稱：職位名稱：主任簽字日期：簽字日期：部門：部門：財務(wù)審計部任職人：任職人：任職人簽字：任職人簽字：編號：編號：直接主管：直接主管：總會計師直接主管簽字：直接主管簽字：學(xué)歷：學(xué)歷：本科資格證書：資格證書：外語水平：外語水平：經(jīng)歷：經(jīng)歷：財務(wù)工作5年專業(yè)知識：專業(yè)知識：金融、財務(wù)、審計、稅務(wù)任職條件業(yè)務(wù)了解范圍：業(yè)務(wù)了解范圍：國家相關(guān)經(jīng)濟法律法規(guī)、兵器集團公司財務(wù)審計制度，企業(yè)組織機構(gòu)、職責(zé)

2、、業(yè)務(wù)流程及規(guī)章制度和經(jīng)營、生產(chǎn)、科研、工程建設(shè)基本情況；同行業(yè)單位財務(wù)管理狀況及發(fā)展趨勢。職位目的：職位目的：根據(jù)國家財經(jīng)法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度和實際情況，組織制訂財務(wù)制度，會計核算辦法，審計制度；進(jìn)行會計核算、財務(wù)管理、成本價格管理、財務(wù)審計、工程審計、績效審計，反映經(jīng)濟活動信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供財務(wù)依據(jù)，保障國有資產(chǎn)保值增值，形成企業(yè)良好的經(jīng)濟秩序，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)的健康發(fā)展。內(nèi)部外部溝通關(guān)系生產(chǎn)計劃資本運營技術(shù)科研質(zhì)量采購人勞其它部門稅務(wù)

3、部門銀行審計部門配套單位保險機構(gòu)軍方集團公司簡單簡單★★★★★較難較難★★★★★★★★類型類型復(fù)雜復(fù)雜偶爾偶爾★★★★★★經(jīng)常經(jīng)?！铩铩铩铩铩镱l率頻率頻繁頻繁★下屬人員直接直接9管理人員管理人員9間接間接99專業(yè)人員專業(yè)人員98人數(shù)人數(shù)合計合計108108類別類別其他人員其他人員1職位說明書第3頁共3頁職責(zé)范圍職責(zé)范圍說明：按職責(zé)重要程度列出每項職責(zé)及其目的責(zé)任程度責(zé)任程度衡量標(biāo)準(zhǔn)衡量標(biāo)準(zhǔn)6.6.經(jīng)濟分析：經(jīng)濟分析：根據(jù)國家財經(jīng)法規(guī)、企

4、業(yè)財務(wù)制度、會計核算辦法，組織編制企業(yè)財務(wù)考核辦法，實施企業(yè)經(jīng)濟運行責(zé)任制，財務(wù)指標(biāo)的考核；定期或不定期編報企業(yè)經(jīng)濟運行活動的全部或單項的分析報告，提出改進(jìn)建議和措施，及時、準(zhǔn)確反映企業(yè)經(jīng)濟活動狀況，為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供財務(wù)信息。全責(zé)真實準(zhǔn)確及時7.7.屬員管理：屬員管理：根據(jù)企業(yè)人力資源管理制度，負(fù)責(zé)財務(wù)審計部機構(gòu)設(shè)置，直接屬員的選聘、績效考核、獎勵、晉升、培訓(xùn)；參與間接屬員關(guān)鍵崗位的選聘、認(rèn)可和管理；加強團隊建設(shè)，增加凝聚力，保證財務(wù)