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1、20152015重慶地區(qū)社保公積金計(jì)算器中國(guó)薪酬網(wǎng)月基本工資公司繳納社保部分個(gè)人繳納社保部分公司繳納公積金個(gè)人繳納公積金應(yīng)繳社保應(yīng)繳個(gè)稅實(shí)發(fā)工資填寫:5000500016105503503509009001818408240821、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(城鎮(zhèn)保險(xiǎn))(有效時(shí)間:2014年4月~2015年3月)項(xiàng)目繳費(fèi)基數(shù)的核定標(biāo)準(zhǔn)比例合計(jì)企業(yè)比例個(gè)人比例最高上限最低下限基數(shù)公司費(fèi)用個(gè)人費(fèi)用費(fèi)用合計(jì)基數(shù)公司費(fèi)用個(gè)人費(fèi)用費(fèi)用合計(jì)養(yǎng)老保險(xiǎn)1、首次參加工作
2、和變動(dòng)工作單位的繳費(fèi)個(gè)人,應(yīng)按新進(jìn)單位首月全月工資性收入確定月繳費(fèi)基數(shù);2、其他情況在每年4月按該員工個(gè)人上年度月平均工資調(diào)整社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù),上限不超過本市上年度2014年月平均工資【4252】元的300%即12754元;下限不低于本市月平均工資60%即2551元;月最低工資標(biāo)準(zhǔn):【1250】元,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)【12.5】元28.0%20.0%8.0%12754.002550.801020.403571.202551.00510.202
3、04.10714.30生育保險(xiǎn)0.7%0.7%0.0%12754.0089.3089.302551.0017.9017.90失業(yè)保險(xiǎn)2.5%1.5%1.0%12754.00191.40127.60319.002551.0038.3025.6063.90醫(yī)療保險(xiǎn)11.5%49.5%2%412754.001211.70259.081470.782551.00242.4055.02297.42工傷保險(xiǎn)0.5%0.5%0.0%12754.006
4、3.8063.802551.0012.8012.80小計(jì)43.2%32.2%11.0%4107.001407.085514.08821.60284.721106.322、住房公積金(有效時(shí)間:2013年7月~2014年6月)項(xiàng)目繳費(fèi)基數(shù)的核定標(biāo)準(zhǔn)比例合計(jì)企業(yè)比例個(gè)人比例最高上限最低下限基數(shù)公司費(fèi)用個(gè)人費(fèi)用費(fèi)用合計(jì)基數(shù)公司費(fèi)用個(gè)人費(fèi)用費(fèi)用合計(jì)住房公積金職工本人上一年度月平均工資14.0%7.0%7.0%12756.00893.00893.
5、001786.001250.0087.5087.50175.00補(bǔ)充住房公積金與基本住房公積金保持一致;備注:計(jì)算公式【住房公積金月繳存額=職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例】3、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(外地農(nóng)村戶籍三險(xiǎn))(有效時(shí)間:2014.04~2015.03)項(xiàng)目繳費(fèi)基數(shù)的核定標(biāo)準(zhǔn)比例合計(jì)企業(yè)比例個(gè)人比例基數(shù)公司費(fèi)用個(gè)人費(fèi)用費(fèi)用合計(jì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)實(shí)行5年過渡辦法:2012
6、年度(就是2012年4月至2013年3月)個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為45%;2013年度個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為50%;2014年度個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為55%;2015年度起個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)按照本人上年度月平均工資收入確定,本人上年度月平均工資收入高于上年度全市職工月平均工資300%以上的部分不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù),低于上年度全市職工月平均工資60%的,按上年度全市職工月平均工資的60%確定。0.00%生育保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)醫(yī)療保險(xiǎn)0.00%工傷保險(xiǎn)0.00%小計(jì)0.00%0.00
7、%0.00%0.0020152015重慶地區(qū)社保公積金計(jì)算器中國(guó)薪酬網(wǎng)月基本工資公司繳納社保部分個(gè)人繳納社保部分公司繳納公積金個(gè)人繳納公積金應(yīng)繳社保應(yīng)繳個(gè)稅實(shí)發(fā)工資填寫:5000500016105503503509009001818408240821、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(城鎮(zhèn)保險(xiǎn))(有效時(shí)間:2014年4月~2015年3月)項(xiàng)目繳費(fèi)基數(shù)的核定標(biāo)準(zhǔn)比例合計(jì)企業(yè)比例個(gè)人比例最高上限最低下限基數(shù)公司費(fèi)用個(gè)人費(fèi)用費(fèi)用合計(jì)基數(shù)公司費(fèi)用個(gè)人費(fèi)用費(fèi)用合計(jì)養(yǎng)老
8、保險(xiǎn)1、首次參加工作和變動(dòng)工作單位的繳費(fèi)個(gè)人,應(yīng)按新進(jìn)單位首月全月工資性收入確定月繳費(fèi)基數(shù);2、其他情況在每年4月按該員工個(gè)人上年度月平均工資調(diào)整社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù),上限不超過本市上年度2014年月平均工資【4252】元的300%即12754元;下限不低于本市月平均工資60%即2551元;月最低工資標(biāo)準(zhǔn):【1250】元,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)【12.5】元28.0%20.0%8.0%12754.002550.801020.403571.202551
9、.00510.20204.10714.30生育保險(xiǎn)0.7%0.7%0.0%12754.0089.3089.302551.0017.9017.90失業(yè)保險(xiǎn)2.5%1.5%1.0%12754.00191.40127.60319.002551.0038.3025.6063.90醫(yī)療保險(xiǎn)11.5%49.5%2%412754.001211.70259.081470.782551.00242.4055.02297.42工傷保險(xiǎn)0.5%0.5%0.0
10、%12754.0063.8063.802551.0012.8012.80小計(jì)43.2%32.2%11.0%4107.001407.085514.08821.60284.721106.322、住房公積金(有效時(shí)間:2013年7月~2014年6月)項(xiàng)目繳費(fèi)基數(shù)的核定標(biāo)準(zhǔn)比例合計(jì)企業(yè)比例個(gè)人比例最高上限最低下限基數(shù)公司費(fèi)用個(gè)人費(fèi)用費(fèi)用合計(jì)基數(shù)公司費(fèi)用個(gè)人費(fèi)用費(fèi)用合計(jì)住房公積金職工本人上一年度月平均工資14.0%7.0%7.0%12756.00
11、893.00893.001786.001250.0087.5087.50175.00補(bǔ)充住房公積金與基本住房公積金保持一致;備注:計(jì)算公式【住房公積金月繳存額=職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例】3、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(外地農(nóng)村戶籍三險(xiǎn))(有效時(shí)間:2014.04~2015.03)項(xiàng)目繳費(fèi)基數(shù)的核定標(biāo)準(zhǔn)比例合計(jì)企業(yè)比例個(gè)人比例基數(shù)公司費(fèi)用個(gè)人費(fèi)用費(fèi)用合計(jì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)實(shí)行5
12、年過渡辦法:2012年度(就是2012年4月至2013年3月)個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為45%;2013年度個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為50%;2014年度個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為55%;2015年度起個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)按照本人上年度月平均工資收入確定,本人上年度月平均工資收入高于上年度全市職工月平均工資300%以上的部分不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù),低于上年度全市職工月平均工資60%的,按上年度全市職工月平均工資的60%確定。0.00%生育保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)醫(yī)療保險(xiǎn)0.00%工傷保險(xiǎn)0.00%小
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