【制度流程】某知名跨國企業(yè)招聘面試程序指引-21頁

1、《人才面試測評》HR人力資源大全微信yours1314diy《人才面試測評》HR人力資源大全微信yours1314diy招聘面試程序指引招聘面試程序指引I.I.面試人員的自我準備清單面試人員的自我準備清單?預留足夠的時間（至少三十分鐘）作準備?詳細閱讀有關(guān)的工作說明?詳細閱讀應聘者的履歷和申請表?計劃好面試的各個步驟?列出要問的問題?穿著得體的服裝?營造合適的面試環(huán)境II.II.基本的面試技巧基本的面試技巧?發(fā)問開放式的問題?追問具體的

2、細節(jié)?尋找不足之處?尋求相反的資料?積極聆聽?避免帶有評價性的回應III.III.面試的步驟面試的步驟1.建立默契?親自迎接應聘者?感謝應聘者對雅芳的興趣?利用友好的對話令對方放松2.明確面試的程序和目標?解釋面試進行的程序?解釋面試的目標3.收集有關(guān)應聘者的資料?提問開放式的問題?積極聆聽?尋求相反的證據(jù)?避免帶批評的反應?利用STAR技巧獲得具體的資料?深入探究問題《人才面試測評》HR人力資源大全微信yours1314diy《人才面

3、試測評》HR人力資源大全微信yours1314diy10.上一份你碰到的主要問題是什么？你是如何解決這個問題？11.你參加過何種工作小組或委員會？你有何貢獻？教育1.請講一講你覺得最重要的一些課程。為什么這些課程如此重要？2.請講一講你經(jīng)歷過的最難的一次考試。3.你寫論文的時候如何做準備？4.哪一些課程你覺得最難？5.學校里你最不喜歡的是什么？6.你畢業(yè)的時候有什么關(guān)于工作的計劃？7.在學校時你如何渡過你的暑假？8.請講一講你的課外活動

4、。技能方面1.你使用過什么計算機軟件？2.你主要用電腦來做什么？3.你上一份工作中需要的最重要的技能是什么？4.你如何評估自己在這方面的能力？5.對于你應聘的職位，你覺得你還需要發(fā)展哪方面的技能？6.通過上一份工作你掌握了什么技能？動機對工作的興趣1.請描述一下在以往的工作中你最喜歡的一方面。為什么你這么喜歡它？2.請描述一下在以往的工作中你最不喜歡的一方面。為什么你這么不喜歡它？3.請告訴我一次你要指導某人改善他的行為。你感覺如何？4