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文檔簡介
1、濟寧山大奧太電氣有限公司員工績效考核表崗位：電梯指標類型：硬性指標考核周期：月度考核日期：序號KPIKPI說明信息來源考核目的計算方式考核標準評分權重得分1電梯運行指堅守崗位，保證電梯隨時運行上級反饋、相關部門投訴保證電梯隨時運行每出現(xiàn)一次擅自離開崗位的扣10分100分50%2專人操作指電梯的操作由公司制定人員上級反饋、相關部門投訴保證電梯運行正常每發(fā)現(xiàn)一次讓他人幫其操作的扣10分100分20%3電梯安全出現(xiàn)火險后應即停止電梯運行上級反
2、饋、相關部門投訴保證工作人員安全每發(fā)現(xiàn)一次出現(xiàn)火險不停止電梯的扣100分100分10%4電梯保養(yǎng)指電梯日常衛(wèi)生及保養(yǎng)衛(wèi)生檢查通報加強電梯管理，保證電梯運行正常每發(fā)現(xiàn)一次不按時保養(yǎng)電梯的扣10分100分20%綜合得分被考核人：考核人：審核人：濟寧山大奧太電氣有限公司員工績效考核表崗位：電梯指標類型：硬性指標考核周期：月度考核日期：序號KPIKPI說明信息來源考核目的計算方式考核標準評分權重得分1電梯運行指堅守崗位，保證電梯隨時運行上級反饋
3、、相關部門投訴保證電梯隨時運行每出現(xiàn)一次擅自離開崗位的扣10分100分50%2專人操作指電梯的操作由公司制定人員上級反饋、相關部門投訴保證電梯運行正常每發(fā)現(xiàn)一次讓他人幫其操作的扣10分100分20%3電梯安全出現(xiàn)火險后應即停止電梯運行上級反饋、相關部門投訴保證工作人員安全每發(fā)現(xiàn)一次出現(xiàn)火險不停止電梯的扣100分100分10%4電梯保養(yǎng)指電梯日常衛(wèi)生及保養(yǎng)衛(wèi)生檢查通報加強電梯管理，保證電梯運行正常每發(fā)現(xiàn)一次不按時保養(yǎng)電梯的扣10分100分
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