泉峰小學班主任選拔方案

1、常寧市泉峰小學班主任選拔方案常寧市泉峰小學班主任選拔方案班主任是學校教育第一線最直接的管理者和教育者，班主任作為一個班級的“統(tǒng)帥”，對班級的影響極大，他是學生成長道路上的指導者和保護人，尤其在新的歷史時期，面對新的課程改革，對班主任的工作提出的更大的挑戰(zhàn)。因此說班主任工作是一門藝術，更是一門科學。為進一步加強班主任的工作，我校特制定班主任選拔與聘用制度。具體辦法如下：一、凡符合下列條件的我校在職教師均可自愿報名選撥上崗。一、凡符合下列條

2、件的我校在職教師均可自愿報名選撥上崗。⑴有一定的政治理論修養(yǎng)和政策水平。有正確的政治方向和辨別是非的能力，熱愛班主任工作，有較強的責任心。⑵能遵守《教師法》、《未成年人保護法》、《衡陽市中小學班主任工作條例》和師德規(guī)范等方面的相關規(guī)定。⑶熱愛全體學生，確信每個學生都有優(yōu)點和才干，尊重與信任每個學生。⑷具有一定的相關專業(yè)知識和現(xiàn)代教育理念，熟悉、掌握有關教育學、心理學、教學法，教育管理等方面的知識。⑸為人師表，品行端正，衣著整潔，儀表端正

3、，以身作則，言傳身教，在思想、道德、文明等方面成為學生的表率，做學生的楷模。二、二、班主任職責班主任職責1.在學校德育校長的領導下，負責本班學生思想政治工作、學習習慣、行為習慣的教育與管理；11管理好班級財產，做好學校布置各項收費工作。三、選拔與聘用程序三、選拔與聘用程序⑴符合班主任崗位聘用條件和能履行班主任工作職責的教師到學校報名。⑵校領導通過考核聘用班主任。⑶德育處與班主任簽訂安全責任狀及規(guī)范班主任班級管理責任狀。四、班主任待遇及獎

4、勵辦法四、班主任待遇及獎勵辦法⑴享有上級教育行政主管部門和學校提供的班主任培訓提高和工作研討機會。⑵班主任每月享受班主任津貼。⑶班主任津貼由德育處根據(jù)《泉峰小學班主任目標管理考評》考核發(fā)放。⑷根據(jù)德育處對班主任工作的量化考核數(shù)據(jù)，推評優(yōu)秀班主任、模范班主任及其它方面的班主任榮譽。⑸在職稱兌現(xiàn)工作中，對班主任認真負責，成績突出的老師，在同等條件下，優(yōu)先聘用。⑹在年度考核、評優(yōu)評先工作中，對班主任認真負責，成績突出的老師，在同等條件下，優(yōu)先