人力資本分配對(duì)知識(shí)密集型服務(wù)貿(mào)易的影響研究.pdf

1、從人力資本角度，特別是人力資本分配角度研究貿(mào)易活動(dòng)是貿(mào)易理論研究的新視角，而知識(shí)密集型服務(wù)業(yè)的高度知識(shí)性、高度創(chuàng)新性特征決定了它與一國(guó)的人力資本密切相關(guān)。
　　 最新研究發(fā)現(xiàn)，人力資本分配更加多樣化的國(guó)家在生產(chǎn)需要子模態(tài)性技術(shù)（替代性技術(shù)）的產(chǎn)品和服務(wù)上面具有比較優(yōu)勢(shì)，即勞動(dòng)力相對(duì)異質(zhì)的國(guó)家出口個(gè)人能力相對(duì)重要的產(chǎn)品，而勞動(dòng)力相對(duì)同質(zhì)的國(guó)家出口技術(shù)互補(bǔ)性較強(qiáng)的商品。結(jié)合非完美勞動(dòng)契約的國(guó)際貿(mào)易研究指出，職業(yè)選擇動(dòng)機(jī)的差異產(chǎn)生比較

2、優(yōu)勢(shì)，帶來(lái)了貿(mào)易的機(jī)會(huì)，人力資本分配更多樣化的國(guó)家將出口個(gè)人貢獻(xiàn)突出、崇尚非合作生產(chǎn)的產(chǎn)品，如軟件產(chǎn)品，進(jìn)口合作生產(chǎn)的產(chǎn)品，如汽車等。
　　 本文界定了知識(shí)密集型服務(wù)業(yè)的概念、分類和特征，通過(guò)分析知識(shí)密集型服務(wù)業(yè)生產(chǎn)特性和高創(chuàng)新性特征，指出知識(shí)密集型服務(wù)業(yè)是一種子模性技術(shù)的生產(chǎn)活動(dòng)，知識(shí)密集型服務(wù)業(yè)的高創(chuàng)新度和子模性特征高度需求創(chuàng)新型人力資本。
　　 以人力資本分配與國(guó)際貿(mào)易理論研究為基礎(chǔ)，本文對(duì)中國(guó)人力資本分配與國(guó)際貿(mào)

3、易模式進(jìn)行實(shí)證研究。對(duì)中國(guó)知識(shí)密集型服務(wù)貿(mào)易結(jié)構(gòu)與競(jìng)爭(zhēng)力分析結(jié)果顯示中國(guó)知識(shí)密集型服務(wù)貿(mào)易總體競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)，其中計(jì)算機(jī)和信息服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)力在波動(dòng)中上升。協(xié)整檢驗(yàn)結(jié)果顯示，中國(guó)大專以上教育程度人口占總?cè)丝诒戎氐闹笜?biāo)對(duì)KIBS實(shí)際出口有著顯著的正影響。通過(guò)格蘭杰因果檢驗(yàn)，證明了在滯后期2年時(shí)，中國(guó)人力資本分配多樣化程度的提高有利于KIBS出口規(guī)模和出口增速的擴(kuò)大，結(jié)論符合理論預(yù)期。
　　 美國(guó)作為知識(shí)密集型服務(wù)貿(mào)易高度發(fā)達(dá)的國(guó)家，知識(shí)密集

4、型服務(wù)出口已成為美國(guó)服務(wù)貿(mào)易出口的主要支柱，其中發(fā)展較快的知識(shí)密集型服務(wù)有金融服務(wù)、計(jì)算機(jī)和信息服務(wù)、其他商務(wù)服務(wù)、版稅和許可服務(wù)等。采用協(xié)整檢驗(yàn)的JJ檢驗(yàn)法，檢驗(yàn)美國(guó)實(shí)際KIBS出口額與碩士、博士學(xué)位獲得者在總?cè)丝谥兴急戎匾约懊绹?guó)實(shí)際R&D投入兩項(xiàng)指標(biāo)所表征的美國(guó)人力資本分配多樣化程度指標(biāo)之間的協(xié)整關(guān)系。檢驗(yàn)結(jié)果顯示，兩項(xiàng)指標(biāo)對(duì)KIBS出口都有顯著的正影響。通過(guò)格蘭杰因果檢驗(yàn)，證明了在滯后期3年時(shí)，R&D增加有利于高層次、高學(xué)歷人才

5、比重上升，R&D增加可以促進(jìn)KIBS出口擴(kuò)大，說(shuō)明人力資本分配多樣化程度的提高對(duì)于KIBS出口規(guī)模和出口增速的擴(kuò)大是一種長(zhǎng)期的影響機(jī)制。
　　 對(duì)中美兩國(guó)人力資本分配狀況進(jìn)行對(duì)比研究，發(fā)現(xiàn)美國(guó)人力資本分配多樣化程度高于中國(guó)，這恰是美國(guó)知識(shí)密集型服務(wù)貿(mào)易發(fā)展很快的主要原因。對(duì)中美兩國(guó)人力資本分配對(duì)知識(shí)密集型服務(wù)貿(mào)易出口量和貿(mào)易競(jìng)爭(zhēng)力的影響進(jìn)行對(duì)比研究，并以人力資本理論分析美國(guó)人力資本多樣化原因，借鑒美國(guó)經(jīng)驗(yàn)，得出中國(guó)發(fā)展知識(shí)密集型