海南農(nóng)墾南田農(nóng)場企業(yè)文化培育與轉(zhuǎn)型期創(chuàng)新研究.pdf

1、海南農(nóng)墾南田農(nóng)場創(chuàng)建于1952年1月，是在計劃經(jīng)濟體制下形成的，具有明顯企業(yè)特征，同時又承擔著社會和民生職責，還帶有半軍事化痕跡，亦城亦鄉(xiāng)，亦工亦農(nóng)、亦政亦企的特殊經(jīng)濟體制。南田農(nóng)場在建場之初以單一生產(chǎn)橡膠為主，擔負著為國家提供戰(zhàn)略物資的光榮使命，1979年受到國務院的嘉獎，但在計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌時期，由于產(chǎn)業(yè)單一和“人老、樹老、場老”各種原因，加上機制和體制上存在問題，使南田農(nóng)場逐步淪落為全國農(nóng)墾十大虧損企業(yè)之一，海南農(nóng)墾五大貧困

2、農(nóng)場之首。新時期南田人在新任黨委班子的帶領(lǐng)下，大膽調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展高科技農(nóng)業(yè)和旅游業(yè)，靠勤勞和智慧逐漸走向復興，創(chuàng)造了海南農(nóng)墾史上一個又一個奇跡，在農(nóng)場由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代企業(yè)的華麗轉(zhuǎn)身中，獨具特色的企業(yè)文化逐漸成形。
　　企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂和精神支柱，隨著經(jīng)濟全球化和新經(jīng)濟時代的到來，市場競爭日趨激烈，企業(yè)要想取得競爭優(yōu)勢，就必須重視其優(yōu)秀的企業(yè)文化建設(shè)，企業(yè)文化建設(shè)的根本目的，就是要通過樹立以人為本的管理觀念，提升企業(yè)的內(nèi)在潛

3、力，增強企業(yè)的核心競爭力，這就是“文化軟實力”的深刻內(nèi)涵。南田優(yōu)秀的企業(yè)文化有力地促進了企業(yè)的發(fā)展，產(chǎn)生了良好的經(jīng)濟效益，使職工過上了幸福的生活。下一步當企業(yè)的規(guī)模逐漸壯大，企業(yè)的聲譽日漸隆起的時候，企業(yè)文化應該朝“以人為本”的方向發(fā)展，承擔起更多的社會責任，同時給職工提供一個良好的工作、成長環(huán)境，使職工的素質(zhì)得到普遍提高，這樣職工才能以企業(yè)為家，安心工作，為企業(yè)創(chuàng)造更多的財富，才能實現(xiàn)其打造“百年名企”的目標。
　　本文通過對南