網(wǎng)絡(luò)公司網(wǎng)站技術(shù)部管理制度

1、網(wǎng)絡(luò)公司網(wǎng)站技術(shù)部管理制度網(wǎng)絡(luò)公司網(wǎng)站技術(shù)部管理制度工作制度工作制度為加強(qiáng)公司技術(shù)部的規(guī)范化管理，完善各項(xiàng)工作制度，提高經(jīng)濟(jì)效益，特制訂本公司技術(shù)部管理制度大綱。一、員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和決定對(duì)任何違反公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度的行為，都要予以追究。二、禁止部門、個(gè)人做有損公司利益、形象、聲譽(yù)或破壞公司發(fā)展的事情，嚴(yán)重者給予辭退處理。三、在辦公場(chǎng)所內(nèi)不得吸煙、亂扔紙屑；保持環(huán)境美觀整潔否則每發(fā)現(xiàn)一次罰款10元。四、同

2、事之間應(yīng)相互尊重和友好合作，不得有吵鬧、搬弄事非等破壞正常工作秩序的行為。五、辦公時(shí)間不得利用公司電話、電腦等辦公設(shè)施辦私事，每發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。十、嚴(yán)禁代打卡，每發(fā)現(xiàn)一次罰款30元。十一、工作不到位，服務(wù)質(zhì)量不高，造成服務(wù)對(duì)象投訴情況屬實(shí)的，每出現(xiàn)一次罰款50元。十二、客戶訂單，資料，下班后不得留在桌面上，否則發(fā)現(xiàn)一次罰款10元。十三、凡無故擅自曠工三天以上者，均作自動(dòng)離職論，不予結(jié)算任何工資。十四、新進(jìn)員工試用期不超過三個(gè)月，試用