一般行業(yè)安全管理人員培訓題庫

1、一般行業(yè)主要負責人和安全管理人員安全培訓練習題判斷題1.用人單位未及時足額支付勞動報酬的，勞動者可以解除勞動合同（√）2.勞動者有獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓的權利。（√）3.工傷保險基金可以用于工傷職工的救治和經(jīng)濟補償以外的用途。（）4.從事與工作有關的預備性或收尾性工作受到事故傷害的，不屬于工傷（）。5.生產(chǎn)經(jīng)營單位應當督促、教育從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品。（√）6.生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員的安全培訓必須依照安全生

2、產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門制定的安全培訓大綱實施。（√）7.安全設施一經(jīng)投入生產(chǎn)和使用，不得擅自閑置或拆除。（√）8.安全管理人員負責對職工進行安全教育和培訓。（√）9.對同一生產(chǎn)經(jīng)營單位及其有關人員的同一安全生產(chǎn)違法行為，可以給予兩次以上罰款的行政處罰。（）10.安全生產(chǎn)管理機構的設置是根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營單位的危險性、規(guī)模大小等因素來確定的。（√）11.機械設備運轉時，操作者可以離開工作崗位。（）12.企業(yè)應在規(guī)定的期限內，對已辨識和評價的重大危險源向

3、政府主管部門提交安全報告。（√）13.職工個人是事故隱患排查、治理和防控的責任主體。（）14.生產(chǎn)經(jīng)營單位隱患排查治理的內容不包括事故報告、處理及對有關責任人的責任追究情況。（）15.造成1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故為重大事故。（）16.自事故發(fā)生之日起40日內，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應當及時補報。（）17.任何生產(chǎn)經(jīng)營單位都應該制定《事故應急救援預案》，成立相應的應急救援組織（√）18.當安全與生產(chǎn)、效益和速度相沖突時，必須首

4、先保證安全。（√）37.職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故的傷害不應認定為工傷。（）38.職工有要求用人單位保障職工的勞動安全、防止職業(yè)危害的權利。（√）39.用人單位因從業(yè)人員舉報其違法生產(chǎn)，用人單位可以與其解除勞動合同。（）40.《職業(yè)病防治法》規(guī)定勞動者有獲得職業(yè)衛(wèi)生教育和培訓的權利。（√）41.對事故報告和調查處理中的違法行為，任何單位和個人有權向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、監(jiān)察機關或者其他有關部門舉報。（√）42.在作業(yè)

5、過程中職工對于用人單位任何指揮都應無條件服從。（）43.《勞動法》規(guī)定用人單位禁止招未滿16周歲的未成年人。（√）44.良好的接地能完全消除有害的靜電。（）45.電阻的單位是Ω。（√）46.任何絕緣材料都是相對絕緣而無絕對絕緣。（√）47.電流通過人體的局部肢體是沒有危險的。（）48.火災發(fā)生時應該乘坐電梯快速逃生。（）49.人體觸電后會對人體會造成一定傷害，但是不可能導致人死亡。（）50.《工傷保險條例》對個體工商戶沒有約束效力。（）

6、51.《消防法》規(guī)定，發(fā)現(xiàn)火災后，只有專業(yè)技術人員才能決定是否立即報警。（）52.《工傷保險條例》規(guī)定，職工死亡一次性工亡補助金為全國上一年度農(nóng)村居民可支配收入的20倍。（）53.特種作業(yè)人員應持證上崗。（√）54.對危險性較大的建設項目要進行安全認證和評價。（√）55.企業(yè)應依法參加工傷保險，保險費用由企業(yè)和從業(yè)人員共同承擔。（）56.“三違”作業(yè)是指違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀律。（√）57.已在崗的班組長每年接受安全培訓的時間不