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文檔簡介
1、隨著世界經(jīng)濟(jì)的日益全球化和市場化,市場競爭越來越激烈,對以小企業(yè)集群為主體的我國區(qū)域制造業(yè)的發(fā)展帶來全方位的挑戰(zhàn)。因此探討如何加強(qiáng)集群區(qū)域性的宏觀調(diào)控和規(guī)劃管理,在集群中引入一種面向企業(yè)間緊密協(xié)作的合作模式,構(gòu)建水平集成型虛擬企業(yè),整合集群有限資源,提升核心競爭力,具有積極的意義。 本文以集群理論、企業(yè)能力理論、知識管理理論、本體論、虛擬企業(yè)理論等為理論基礎(chǔ),以小企業(yè)集群(如溫嶺水泵集群)為研究對象,在國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目“面向
2、小企業(yè)集群的虛擬組織運(yùn)作模式研究”(編號70540023)和浙江省自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目“基于企業(yè)集群的虛擬組織及其全面供應(yīng)鏈管理研究”(編號Z604342)的資助下,研究了面向小企業(yè)集群的水平集成型虛擬企業(yè)的體系結(jié)構(gòu)和基于企業(yè)制造能力的水平集成型虛擬企業(yè)的構(gòu)建方法,建立了用于固定聯(lián)盟能力搜索的原型系統(tǒng)和動態(tài)子聯(lián)盟協(xié)作模型,豐富完善了區(qū)域性虛擬企業(yè)的理論。 論文首先從區(qū)域性虛擬企業(yè)理論出發(fā),結(jié)合小企業(yè)集群的特點(diǎn),提出了水平集成型虛
3、擬企業(yè)的概念,并進(jìn)一步分析它與一般性的虛擬企業(yè)相比,所具有的不同點(diǎn)。在此基礎(chǔ)上,提出了水平集成型虛擬企業(yè)的體系結(jié)構(gòu)模型,分別從水平集成型虛擬企業(yè)的發(fā)展階段、推導(dǎo)過程以及組織形式等三個維度對該體系結(jié)構(gòu)進(jìn)行了闡述。 固定聯(lián)盟的構(gòu)建是水平集成型虛擬企業(yè)構(gòu)建的基礎(chǔ)內(nèi)容。本文分別從企業(yè)制造能力的識別、集群制造能力的形成以及基于集群制造能力的信息系統(tǒng)的構(gòu)建三個方面來詳細(xì)闡述固定聯(lián)盟的構(gòu)建過程。首先,應(yīng)用能力理論分析了企業(yè)制造能力以及集群制造
4、能力的內(nèi)涵以及兩者的相互關(guān)系;接著應(yīng)用本體論,建立了基于OWL的集群制造能力本體,在此基礎(chǔ)開發(fā)了固定聯(lián)盟能力搜索原型系統(tǒng)。 動態(tài)子聯(lián)盟的構(gòu)建是水平集成型虛擬企業(yè)構(gòu)建的核心內(nèi)容。協(xié)作模型的建立是動態(tài)子聯(lián)盟構(gòu)建的關(guān)鍵步驟,它包括利益分配模型和任務(wù)分配模型。本文建立了基于雙方叫價拍賣(double action)的動態(tài)子聯(lián)盟利益分配模型,以及基于成本、交貨期和質(zhì)量的三目標(biāo)任務(wù)分配模型,并利用遺傳算法對模型進(jìn)行實(shí)例化近似優(yōu)的求解,從而驗(yàn)
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