遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)管理辦法

1、黑竹鎮(zhèn)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育黑竹鎮(zhèn)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端接收站點(diǎn)運(yùn)行管理辦法終端接收站點(diǎn)運(yùn)行管理辦法為加強(qiáng)黑竹鎮(zhèn)黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)規(guī)范化建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮終端站點(diǎn)作用，建立起責(zé)任落實(shí)、任務(wù)明確、常抓不懈的遠(yuǎn)程教育工作機(jī)制，特制定黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)運(yùn)行管理辦法。一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，全面抓好隊(duì)伍建設(shè)。一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，全面抓好隊(duì)伍建設(shè)。鎮(zhèn)黨委政府成立以黨務(wù)書(shū)記為組長(zhǎng)的遠(yuǎn)教工作領(lǐng)導(dǎo)小組。成員有黨政辦主任、副主任，具體負(fù)責(zé)

2、對(duì)所有站點(diǎn)（黑竹關(guān)村、蓮花村、王山村、白蠟村）“建、管、學(xué)、用”等運(yùn)行情況的全面督查和考核，主要考核站點(diǎn)的隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)范化管理和日常工作開(kāi)展等情況。二、平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合，細(xì)化考核管理指標(biāo)。二、平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合，細(xì)化考核管理指標(biāo)。鎮(zhèn)遠(yuǎn)教工作領(lǐng)導(dǎo)小組每月對(duì)全鎮(zhèn)四個(gè)站點(diǎn)進(jìn)行一次普查，對(duì)照以下指標(biāo)進(jìn)行打分，作為年終考核的依據(jù)。1遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)有場(chǎng)地、有掛牌、有桌椅，整潔衛(wèi)生（5分）。2有固定的管理員和操作員，站點(diǎn)操作員做到了“

3、三會(huì)”（會(huì)電腦操作，會(huì)查找、下載、存儲(chǔ)和回放教學(xué)節(jié)目）（10分）。3遠(yuǎn)程教育設(shè)備擺放規(guī)范，功能完好，使用正常，沒(méi)有挪用現(xiàn)象（5分）。4遠(yuǎn)程教育各項(xiàng)制度健全，包括站點(diǎn)管理員、操作員職責(zé)、站點(diǎn)設(shè)備管理制度、教學(xué)組織管理制度、督促自查工作制度、信息收集反2饋制度等，確保站點(diǎn)室外有遠(yuǎn)程教育終端接收站點(diǎn)標(biāo)牌，室內(nèi)有遠(yuǎn)程教育管理制度牌。（5分）。5結(jié)合中心工作，每周下載播放節(jié)目不少于5個(gè)，且進(jìn)行分類(lèi)存儲(chǔ)，其中應(yīng)有政治理論、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、實(shí)用技術(shù)方面的課

4、件1個(gè)，同時(shí)下載1個(gè)結(jié)合自身實(shí)際、發(fā)展和產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)的課件。（30分）6、每月開(kāi)展4次以上集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，并做好學(xué)習(xí)討論記錄。（30分）。7遠(yuǎn)程教育檔案資料齊備，有學(xué)習(xí)計(jì)劃、節(jié)目預(yù)告單、工作手冊(cè)，設(shè)備維護(hù)記錄、學(xué)習(xí)活動(dòng)記錄等資料有序歸檔。（10分）。8、因地制宜，學(xué)用結(jié)合，通過(guò)遠(yuǎn)教系統(tǒng)，培訓(xùn)技術(shù)能手，發(fā)布春茶用工信息、勞務(wù)用工信息等。（5分）三、經(jīng)費(fèi)保障和獎(jiǎng)懲措施三、經(jīng)費(fèi)保障和獎(jiǎng)懲措施各站點(diǎn)操作員具體抓好遠(yuǎn)程教育設(shè)備的運(yùn)行和維護(hù)工作。鎮(zhèn)黨