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1、中文摘要人類(lèi)社會(huì)進(jìn)入21世紀(jì)后,經(jīng)濟(jì)全球化的進(jìn)程進(jìn)一步加快,國(guó)與國(guó)之間的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越集中體現(xiàn)為人力資源擁有的數(shù)量和質(zhì)量,歸根結(jié)底取決于人力資源開(kāi)發(fā)的程度和水平,大力進(jìn)行人力資源開(kāi)發(fā)對(duì)于我國(guó)在未來(lái)二十年全面建設(shè)小康社會(huì)和到本世紀(jì)中葉基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化具有重要意義。在經(jīng)濟(jì)全球化條件下,中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。如何抓住機(jī)遇、迎接挑戰(zhàn),加快中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā),提高全民素質(zhì),是我們應(yīng)該深入思考研究的問(wèn)題。本文從宏觀和全局的高度,堅(jiān)持理
2、論聯(lián)系實(shí)際的原則,運(yùn)用理論分析和實(shí)證分析相結(jié)合的方法,客觀分析我國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)的現(xiàn)狀及面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),并提出了應(yīng)采取的對(duì)策。本文共分四部分:第一部分,主要論述經(jīng)濟(jì)全球化與人力資源開(kāi)發(fā)的密切關(guān)系。隨著生產(chǎn)力的發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,經(jīng)濟(jì)全球化己成為當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要趨勢(shì)。經(jīng)濟(jì)全球化促進(jìn)了人力資源開(kāi)發(fā),它對(duì)人力資源開(kāi)發(fā)提出了更高要求,是人力資源開(kāi)發(fā)的動(dòng)力:人力資源是現(xiàn)代社會(huì)的第一資源,是有效利用其他資源的關(guān)鍵,是經(jīng)濟(jì)全球化的依托,大力進(jìn)
3、行人力資源開(kāi)發(fā)是各國(guó)迎接經(jīng)濟(jì)全球化挑戰(zhàn)的關(guān)鍵。第二部分,主要闡述經(jīng)濟(jì)全球化對(duì)中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)的影響。經(jīng)濟(jì)全球化給中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)帶來(lái)了機(jī)遇:它促進(jìn)人力資源開(kāi)發(fā)觀念的更新促使人力資源開(kāi)發(fā)的主體多元化推動(dòng)人力資源結(jié)構(gòu)的調(diào)整促進(jìn)人才素質(zhì)的提高加快人力資源配置的市場(chǎng)化進(jìn)程。同時(shí),經(jīng)濟(jì)全球化也使中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)面臨著嚴(yán)竣的考驗(yàn):它使人力資源開(kāi)發(fā)直面激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)對(duì)人力資源結(jié)構(gòu)造成嚴(yán)重沖擊人力資源開(kāi)發(fā)管理制度和管理水平有待進(jìn)一步規(guī)范和提高對(duì)人才培養(yǎng)
4、質(zhì)量要求更高國(guó)內(nèi)非義務(wù)教育將面臨國(guó)際激烈競(jìng)爭(zhēng)。我們要積極地抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn)。第三部分,闡明了中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)取得的成績(jī)和面臨的問(wèn)題,指出了中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)的重要性。新中國(guó)成立以來(lái),特別是改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)的人力資源開(kāi)發(fā)水平有了較大的提高,取得了顯著的成就,有利地推動(dòng)了全民素質(zhì)的提高,促進(jìn)了社會(huì)經(jīng)濟(jì)和文化的發(fā)展。同時(shí),我們也應(yīng)看到我國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)還存在著許多不足:人力資源整體素質(zhì)不高,創(chuàng)新能力不強(qiáng),中高層次人才數(shù)量不足,現(xiàn)有人才開(kāi)發(fā)不足
5、,人才使用效率低有關(guān)人力資源開(kāi)發(fā)的政策與法規(guī)相對(duì)缺乏,人才資源開(kāi)發(fā)與管理的法制化程度有待進(jìn)一步提高,有效的人力資源配置機(jī)制尚未建立起來(lái),人力資源宏觀配ABSTRACTInthe21stcenturytheglobalizationofeconomyisgoingonatagreatlyacceleratedpace.Thecompetitionbetweencountriesreflectsmoreandmorefocallyastha
6、tofquantityandqualityofthehumanresourcespossessedanditisdecidedinthefinalanalysisbythedegreeandleveloftheexploitationofhumanresources.Toexploitthehumanresourcesenergeticallyisofgreatsignificancetothebuildingofthewellofso
7、cietyinthenexttwentyyearsandthebasicrealizationofmodernizationbythemidcentury.IntheglobalizationofeconomytheexploitationofChinesehumanresourcesfacestheunprecedentedopportunitiesandchallenges.Howtograsptheopportunitiesand
8、meetthechallengesquickentheexploitationofChinesehumanresourcesandimprovethequalifyofthewholenationisaquestionweshouldponderthoroughly.Inthisarticleinamacroandoverallmannertheauthoradherestotheprincipleofapplyingtheorytor
9、ealitycombinestheoreticanalysiswithpositiveanalysisanalysesthepresentsituationoftheexploitationofhumanresourcesandtheopportunitiesandchallengeswefaceobjectivelyandputforwardthecountermeasureweshouldtakeThewholearticlecan
10、bedividedintofourparts:Inthefirstparttheauthormainlydiscussesthecloserelationshipbetweentheglobalizationofeconomyandtheexploitationofhumanresources.Withthedevelopmentofproductiveforcesandtheprogressofscienceandtechnology
11、theglobalizationofeconomyhasbecomeanimportanttrendoftheeconomicdevelopmentinthewholeworld.Itadvancestheexploitationofsetshigherdemandsonandisthemotiveforceofhumanresourcesexploitationwhiletheexploitationofhumanresourcesi
12、sthekeypointforallthecountriestomeetthechallengesoftheglobalizationofeconomybecausehumanresourcesisthefirstresourcesofthemodernsocietythecruxofmakingefectiveuseofotherresourcesandthepropoftheglobaleconomy.Inthesecondpart
13、theauthormainlyelaboratestheinfluenceoftheglobalizationontheexploitationofChinesehumanresources.TheglobalizationofeconomybringsaboutsomeopportunitiesfortheexploitationofChinesehumanresourcesacceleratestherenewingoftheide
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