檔案整改報告

1、岳陽樓區(qū)人才辦檔案室整改工作情況匯報區(qū)人社局：今年3月23日，區(qū)委副書記、區(qū)人民政府區(qū)長秧勵召集區(qū)委常委、副區(qū)長賀景福，區(qū)直有關單位負責人在我局召開了專題會議，會議決定增加檔案室?guī)烊?，并由區(qū)財政局撥付專項資金用于檔案室改造建設。為此我局領導高度重視，精心組織，周密安排，我局盧紅升局長曾多次現(xiàn)場指導檔案室整改工作，在各有關部門的全力支持下，我辦檔案室改造升級圓滿完成，檔案工作有了較大的發(fā)展?，F(xiàn)將有關整改工作匯報如下：一、重視檔案，理順職責

2、人事檔案作為黨和國家選用人才的重要參考條件，其管理工作的好壞直接影響到干部工作的效率和質量，涉及到每個干部的切身利益。然而人事檔案管理是一個龐大的系統(tǒng)工程，為此我局領導歷來都重視檔案管理工作，并將檔案管理工作納入年度考核目標，真正做到了認識到位，組織到位，措施到位。今年，我辦新一屆領導調整后，及時調整了檔案公用房十分緊張的情況下，積極創(chuàng)造條件，將原局機關專技管理股辦公室劃作我辦檔案管理辦公室，并購置了一套密集架，由此我辦檔案室?guī)烊菰黾舆_

3、40%檔案容量由以前的3萬分躍至目前的6萬份，新庫房的投入使用大大緩解了我辦的庫藏壓力，提升了工作效率。同時為提升工作質量，更好的服務社會民生，我辦新建設了檔案室窗口服務平臺，實現(xiàn)了檔案室由原來的后臺辦公模式向窗口辦公模式的轉變，我辦精心挑選業(yè)務骨干坐班，保障窗口服務平臺高校運轉。新窗口的建成，進一步增強了我辦公共服務的能力，緊貼了民眾需要，在今后一段時間內我辦將力爭打造群眾最滿意服務窗口。四、推進信息建庫工作，應信息時代要求進入信息時

4、代以來，依靠電子技術管理，存儲、發(fā)布各種電子信息資源已在全社會廣泛運用。為此我辦緊扣信息化要求和工作實際，以“科學規(guī)劃、分期建設、切實可行”為原則，逐步實施“檔案編目數(shù)字化，檔案檢索電子化，檔案利用信息化，檔案管理自動化”等一系列信息化建設工程。借助此次檔案室改造升級工程，我辦向局里申請購置了電腦三臺，商用復印機一臺，一改我辦信息化基礎設施建設較為薄弱的現(xiàn)狀。至今我辦已完成全部檔案電子編目工作，并對原電子目錄進行了全面的核對，對其中錯誤