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文檔簡(jiǎn)介
1、本文寫作的目的是基于當(dāng)前國(guó)有企業(yè)改革過(guò)程中出現(xiàn)的各種爭(zhēng)論和問(wèn)題,從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度對(duì)國(guó)有企業(yè)改革過(guò)程進(jìn)行深入分析,提出自己的觀點(diǎn)和看法,指出國(guó)有企業(yè)改革的出路在于產(chǎn)權(quán)制度改革.首先,引入官員體系穩(wěn)態(tài)模型的有關(guān)研究,對(duì)國(guó)有企業(yè)穩(wěn)態(tài)模型進(jìn)行深入研究.其次,通過(guò)分析在國(guó)有企業(yè)穩(wěn)態(tài)模型下,形成了國(guó)有企業(yè)改革的三個(gè)難題.再次,根據(jù)國(guó)有企業(yè)穩(wěn)態(tài)模型的形成及對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的影響,提出了解決國(guó)有企業(yè)改革難題的路徑選擇.第四部分對(duì)國(guó)有企業(yè)產(chǎn)權(quán)改革的意義進(jìn)行了分析
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