浙江省上市公司競爭力研究——基于財務指標的分析【文獻綜述】

1、0文獻綜述浙江省上市公司競爭力研究浙江省上市公司競爭力研究——基于財務指標的分基于財務指標的分析隨著經(jīng)濟全球化的深入發(fā)展，任何一個國家和企業(yè)都遇到了一個嚴峻的問題：市場競爭。自20世紀80年代以來，全世界范圍內(nèi)的學者們掀起了研究競爭力問題的熱潮。在我國，隨著鄧小平提出了改革開放，社會開始不斷地進步和發(fā)展，上市公司的數(shù)量逐漸開始呈上升趨勢。特別是中國進入WTO以后，上市公司的數(shù)量更是以更快的速度增長著。上市公司越多，之間的競爭也就越大。因

2、此，對競爭力的分析是至關重要的，它能讓一個上市公司清楚自己的實力，只有競爭力大了，才不會被社會中其他上市公司所淘汰。1國內(nèi)外關于競爭力定義的研究日本東京大學教授藤本隆宏認為企業(yè)競爭力需要從三個方面來考察，即靜態(tài)的能力、改善的能力、進化的能力。靜態(tài)能力是指實際上企業(yè)已經(jīng)達到的競爭水平；改善能力是指不斷維持和提高競爭力的能力；進化能力指建立前兩者能力的能力（藤本隆宏，1997）。美國競爭力委員主席喬治菲什認為企業(yè)的競爭力指的是企業(yè)具有較競爭

3、對手更強的獲取、創(chuàng)造、應用知識的能力（喬治菲什，2001）。邁克爾波特在《國家競爭優(yōu)勢》中指出企業(yè)的競爭力意味著全球化戰(zhàn)略，即在世界中競爭的能力（邁克爾波特，2007）。關于競爭力的定義，金碚認為企業(yè)競爭力是指一個企業(yè)在競爭性市場中具有的能夠持續(xù)地比在其他企業(yè)更有效地向市場（消費者，包括生產(chǎn)性消費者）提供產(chǎn)品或服務，并獲得盈利和自身發(fā)展的綜合素質(zhì)，他認為競爭力所涉及的產(chǎn)業(yè)是競爭的和開放的市場，競爭力的實質(zhì)是企業(yè)和其他企業(yè)比較得出的生產(chǎn)率

4、，它主要體現(xiàn)在消費者價值和企業(yè)自身利益兩個方面。企業(yè)競爭力的各個因素都不是獨立存在的，而是作為一個整體對企業(yè)的存在狀態(tài)發(fā)生作用（金碚，2001）。賈艷玲、郭偉則認為企業(yè)競爭力是個綜合概念，它是指企業(yè)作為獨立的商品生產(chǎn)者和經(jīng)營者，在市場經(jīng)濟環(huán)境較為規(guī)范、市場機制較健全的條件下，在激烈的市場競爭中所表現(xiàn)出的生存能力和發(fā)展能力（賈艷玲；郭偉，2005）。而井樂的觀點則是企業(yè)競爭力是指獨立經(jīng)營的企業(yè)根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境及其變化，有效地利用和配置資源，

5、構(gòu)建競爭優(yōu)勢，進行市場擴張和獲得利潤，以此為基2因素。隱形競爭力主要可表現(xiàn)為上市公司的社會美譽度、知名度、公司文化、品牌價值、創(chuàng)新精神和社會責任等，即通過一些定性指標反映，這部分指標的取值通常是通過發(fā)放企業(yè)競爭力研究調(diào)查問卷而獲得的主觀評判的結(jié)果（黃穎；黃志剛，2008）。從國內(nèi)外學者的研究情況中，可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)的競爭力取決于多個因素。我認為其中最重要的就是財務指標，財務指標是是指企業(yè)總結(jié)和評價財務狀況和經(jīng)營成果的相對指標，它能客觀地反映

6、出企業(yè)的競爭力。其次，我認為企業(yè)的領導能力、品牌價值、企業(yè)的自身文化、企業(yè)的創(chuàng)新能力、企業(yè)的社會責任等也是決定一家企業(yè)競爭力的決定因素。一家企業(yè)的領導能力強，那么這家企業(yè)的一些相關決策會慎重而有遠見，會讓企業(yè)發(fā)展得更好。同樣，企業(yè)的品牌就像是一張名片，它的價值越大，知名度越高，則消費群體越廣泛。同時，企業(yè)的自身文化也是吸引改企業(yè)員工長期在此發(fā)展的動力。企業(yè)的創(chuàng)新能力也是決定企業(yè)競爭力必不可少的條件之一。總之，企業(yè)的各個方面都比其競爭對手

7、強大的話，其在市場的競爭能力不言而喻。關于企業(yè)社會責任與競爭力之間的關系一直存在兩種觀點。一種觀點是企業(yè)承擔社會責任將會削弱企業(yè)的競爭能力。在國外，Holman、New和Singer在研究公司責任對股東財富的影響時，發(fā)現(xiàn)市場會通過降低股票價格來減少股東財富，“懲罰”哪些社會性資本投資比例較高的公司（Holman；New；Singer，1985）。Aupperle，Carroll和Hatfield指出企業(yè)分配資本、資源在其他社會責任行為（

8、例如慈善事業(yè)、環(huán)境保護、社區(qū)發(fā)展等）上可能使企業(yè)相對于較少社會行為的企業(yè)來說處于一個相對的劣勢，降低其競爭優(yōu)勢（Aupperle；Carroll；Hatfield，1985）。相反地，Simpson和Kohers對美國國有銀行93年至94年的企業(yè)社會績效與財務績效的關系進行了研究，他們用企業(yè)社會再投資行為排序評價企業(yè)社會績效，用總資產(chǎn)利潤和貸款損失率評價財務績效，卻發(fā)現(xiàn)他們兩者之間存在積極關系（Simpson；Kohers，2002）。

9、在國內(nèi)，王沛認為企業(yè)社會責任與企業(yè)競爭力之間是相輔相成，互相促進的關系。企業(yè)承擔社會責任能夠獲得財務回報，而財務績效大部分體現(xiàn)在資金等方面，體現(xiàn)出了企業(yè)的競爭能力；同時，企業(yè)履行了社會責任能提升自我品牌形象，從而獲得更大的市場；企業(yè)履行社會責任能改善企業(yè)與員工之間的關系，能更快地讓企業(yè)在全球化運作中取得成功（王沛、徐繼開，2010）。張旭、宋超、孫亞玲認為企業(yè)社會責任表現(xiàn)越好，企業(yè)競爭力就越高，社會責任不僅對當期企業(yè)競爭力有顯著影響，而