1、政府采購一直是政府財政支出的主要組成部分,降低行政成本,提高采購效率是公共管理所追求的目標。傳統(tǒng)的評標方法隨意性大,容易受個人意見影響,有違政府公正的本質(zhì)。本文在充分的研究國內(nèi)外招標投標過程中的評標理論的前提下,聯(lián)系我國評標工作中的具體實際,指出了我國當前政府采購評標在實踐工作中的不足之處。然后結(jié)合政府采購招標評標特點,對政府評標過程的指標設(shè)置,評價指標體系,資格預(yù)審等問題進行了研究,提出了建立政府采購評價指標庫的設(shè)想。接著應(yīng)用系統(tǒng)分析
2、中常用的AHP法,通過構(gòu)造評價指標之間的兩兩比較矩陣,對各個評價指標的重要性程度進行排序,形成每個指標的權(quán)重;然后運用多目標決策的模糊綜合評價法,把評價結(jié)果分為若干個等級,通過計算各個投標人針對各個評價指標對各評價等級的隸屬度,對投標人進行排序,有效地解決了評標過程中對投標人評價的區(qū)分度問題,提高了評標的合理性。并據(jù)此建立了“AHP-模糊綜合評價模型”。另一方面,從防策略性投票的角度出發(fā),對評標主體行為進行了研究。最后以湖北省采購中心的