中山金源公司安全健康管理體系構(gòu)建研究.pdf

1、中山金源公司金屬制造表殼、表帶的五金制造企業(yè)，近年來(lái)工傷事故率居高不下，該公司安全檢查、安全教育種類(lèi)、形式單調(diào)，未健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和其它管理制度，未建立完整的安全健康管理體系，要想降低工傷事故、減少勞動(dòng)者的傷痛，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和樹(shù)立企業(yè)良好形象，必須依靠科學(xué)的管理標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范企業(yè)的安全健康管理行為，建立企業(yè)的安全健康管理體系就顯得尤其重要。
　　本論文正是針對(duì)上述問(wèn)題，以中山金源公司安全健康管理體系構(gòu)建為主要的研究對(duì)象，在深入

2、分析中山金源公司的安全健康管理現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上，從預(yù)防的角度、采用行為科學(xué)的理念、系統(tǒng)科學(xué)的觀點(diǎn)提出了中山金源公司安全健康管理體系構(gòu)建的具體方案。主要內(nèi)容為：
　　1．詳細(xì)研究了中山金源公司事故多發(fā)、居高不下的現(xiàn)狀，找出事故發(fā)生的主要原因是由于人的不安全行為引起的，指出降低事故需加強(qiáng)安全培訓(xùn)、安全檢查、制訂安全管理制度、建立安全管理體系。
　　2．詳細(xì)研究了中山金源公司的安全教育現(xiàn)狀，指出該公司需增加安全教育的形式和種類(lèi)，加強(qiáng)崗