2023年全國(guó)碩士研究生考試考研英語(yǔ)一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、<p>  專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員權(quán)益保護(hù)試題與答案</p><p><b>  單選題部分</b></p><p><b>  A</b></p><p>  1.按照甲的安排,乙為甲收集了若干資料。而后,甲根據(jù)乙所收集的資料,創(chuàng)作出作品W。作品W的作者是(C)。</p><p><b>

2、;  A.甲</b></p><p><b>  B.乙</b></p><p><b>  C.甲乙共同所有</b></p><p><b>  D.甲乙各自所有</b></p><p>  2.按照法律規(guī)定,商標(biāo)有效期屆滿(mǎn)后的寬展期為()6個(gè)月</p>

3、;<p>  3.按照憲法規(guī)定,除因國(guó)家安全或者追查刑事犯罪的需要,由(C)依照法律規(guī)定的程序?qū)νㄐ胚M(jìn)行檢查外,任何組織或者個(gè)人不得以任何理由侵犯公民的通信自由和通信秘密。</p><p><b>  A.人民政府</b></p><p><b>  B.人民法院</b></p><p>  C.公安機(jī)關(guān)或者

4、檢察機(jī)關(guān)</p><p><b>  D.武警部隊(duì)</b></p><p><b>  B</b></p><p>  4.(C)不是我國(guó)工資法律調(diào)整的法律原則。</p><p><b>  A.按勞分配原則</b></p><p>  B.在經(jīng)濟(jì)發(fā)展基

5、礎(chǔ)上逐步提高工資水平原則</p><p>  C.用人單位自主分配和勞動(dòng)者個(gè)人物質(zhì)利益原則</p><p>  D.多種分配形式并存原則</p><p>  5.(B)不屬于職工福利的范圍。</p><p><b>  A.生活福利設(shè)施</b></p><p><b>  B.文化娛樂(lè)設(shè)

6、施</b></p><p><b>  C.福利補(bǔ)貼</b></p><p><b>  D.困難救濟(jì)</b></p><p>  6.保護(hù)民事權(quán)利的一般訴訟時(shí)效期為(B)。</p><p>  A.1年B.2年C.3年D.6個(gè)月</p><p>  4、不屬于勞

7、動(dòng)合同的必備條款有(D)</p><p>  A.合同期限B.勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件C.勞動(dòng)紀(jì)律D.試用期限</p><p>  7.(D)不應(yīng)計(jì)入職工工資總額中。</p><p><b>  A.加班加點(diǎn)工資</b></p><p><b>  B.獎(jiǎng)金和津貼</b></p><p

8、>  C.特殊情況下支付的工資</p><p>  D.單位支付給勞動(dòng)者個(gè)人的社會(huì)保險(xiǎn)福利費(fèi)用</p><p>  8.(B)標(biāo)志著我國(guó)適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的勞動(dòng)用工制度基本建立</p><p>  A建立勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制 </p><p>  B建立并普遍實(shí)行了勞動(dòng)合同制 </p><p>  C 推行集體合同制度

9、 </p><p>  D保障勞動(dòng)者的就業(yè)機(jī)會(huì)</p><p><b>  C</b></p><p>  9.出現(xiàn)糾紛和爭(zhēng)議,孰是孰非,誰(shuí)該享有這項(xiàng)權(quán)益,要以(D)為判斷根據(jù)進(jìn)行處理。</p><p><b>  D.法律相關(guān)規(guī)定</b></p><p>  10.從事專(zhuān)業(yè)

10、技術(shù)職業(yè)的人員,為了防止他人學(xué)會(huì)、仿效自己的專(zhuān)業(yè)技藝,采用(D)等措施,以維護(hù)自己對(duì)某種領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)的獨(dú)占效益。D.自我采取保密措施</p><p>  11.出現(xiàn)糾紛和爭(zhēng)議,孰是孰非,誰(shuí)改享有這項(xiàng)權(quán)益,要以(D)為判斷根據(jù)進(jìn)行處理D法律相關(guān)規(guī)定</p><p>  12.從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)職業(yè)的人員,為了防止他人學(xué)會(huì)、仿效自己的專(zhuān)業(yè)技藝,采用(C)等措施,以維護(hù)自己對(duì)某種領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)的獨(dú)占效益

11、</p><p>  A成立特定職業(yè)行會(huì)、制定行規(guī)</p><p><b>  B盡力限制傳 </b></p><p><b>  C以上都是 </b></p><p><b>  D自我采取保密措施</b></p><p><b>  D.&

12、lt;/b></p><p>  13.當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起(C)日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申訴。</p><p><b>  A.15</b></p><p><b>  B.30</b></p><p><b>  C.60</b></p>

13、<p><b>  D.90</b></p><p>  14.訂立技術(shù)開(kāi)發(fā)合同應(yīng)當(dāng)采取的形式是()書(shū)面形式</p><p>  15.對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁,如有一方不服裁決,應(yīng)在收到裁決書(shū)后(D)天內(nèi)向法院提出訴訟。</p><p><b>  D.30</b></p><p>  16

14、.對(duì)于最低生活保障制度,要完善財(cái)政撥款制度,確保低保經(jīng)費(fèi),經(jīng)費(fèi)應(yīng)該(D)</p><p><b>  D.以上都是</b></p><p>  17.對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)基金的核算要堅(jiān)持(C)的原則 </p><p><b>  A略有結(jié)余 </b></p><p><b>  B收支平衡</

15、b></p><p><b>  C以上都是 </b></p><p><b>  D以收定支</b></p><p>  18.對(duì)于最低生活保障制度,要完善財(cái)政撥款制度,確保低保經(jīng)費(fèi),經(jīng)費(fèi)應(yīng)該(D)。</p><p>  A. 各級(jí)政府分擔(dān) </p><p>  B.

16、 開(kāi)設(shè)專(zhuān)門(mén)賬戶(hù) </p><p>  C. 以個(gè)人所得稅為低保制度的專(zhuān)項(xiàng)財(cái)源 </p><p><b>  D. 以上都是</b></p><p>  19.當(dāng)某人收到他人的信件時(shí),信件作為有形物歸收信人所有,存在于信件上的著作權(quán)(如發(fā)表權(quán)、復(fù)制權(quán)等)歸(C)所有 </p><p><b>  C寫(xiě)信人 <

17、;/b></p><p>  20.當(dāng)企業(yè)的商業(yè)秘密被侵犯時(shí),應(yīng)采取的法律救濟(jì)途徑,包括(B)</p><p><b>  A刑法上的救濟(jì) </b></p><p><b>  B以上都是 </b></p><p><b>  C民法上的救濟(jì) </b></p>

18、<p><b>  D勞動(dòng)法上的救濟(jì)</b></p><p>  21.對(duì)下列行政行為能提起訴訟的是(A)</p><p><b>  對(duì)行政機(jī)關(guān)罰款不服</b></p><p>  22.對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁,如有一方不服裁決,應(yīng)在收到裁決書(shū)后(B、15)天內(nèi)向法院提出訴訟</p><p&g

19、t;<b>  B.15 </b></p><p><b>  F</b></p><p>  23.法院調(diào)解不適用于(A) A.特別程序</p><p>  24.非法藏匿、毀棄、拆閱公民的信件是一種侵犯公民( 人身安全)權(quán)利的違法甚至是犯罪的行為</p><p>  25.發(fā)明專(zhuān)利的保護(hù)期為(C

20、)</p><p><b>  A.5年</b></p><p><b>  B.10年</b></p><p><b>  C.20年</b></p><p><b>  D.25年</b></p><p>  26.法定節(jié)假日安

21、排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資(D)的工資報(bào)酬。</p><p><b>  A.100%</b></p><p><b>  B.150%</b></p><p><b>  C.200%</b></p><p><b>  D.300%</b&

22、gt;</p><p><b>  G</b></p><p>  27.工資分配應(yīng)當(dāng)遵循(按勞分配)原則,實(shí)行同工同酬,公民的(D)方面的權(quán)利,指公民有依法直接參加國(guó)家政治管理和當(dāng)家作主方面的權(quán)利。D政治</p><p>  28.公民的人格尊嚴(yán)是公民對(duì)自己的社會(huì)價(jià)值的自我認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià),屬于公民(B)認(rèn)識(shí)范疇 B主觀判斷</p>

23、<p>  29.公民的名譽(yù)權(quán),指的是公民的(人格尊嚴(yán))受法律的保護(hù)</p><p>  30.關(guān)于知識(shí)信息的特點(diǎn),說(shuō)法(錯(cuò))的是(D)D以有形物的存在為前提</p><p>  31.公民的作品,其發(fā)表權(quán)、使用權(quán)和獲得報(bào)酬權(quán)的保護(hù)期為作者終生及其死亡后(B)年 B.50 </p><p>  32.根據(jù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,我國(guó)積極推行專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員(A)制

24、度 A執(zhí)業(yè)資格</p><p>  33.各級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)實(shí)行(A)制。 A. 任命</p><p>  34.根據(jù)有關(guān)法律解釋?zhuān)盃?zhēng)議發(fā)生之日”是指“知道或應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日”。(對(duì))</p><p>  35.國(guó)家統(tǒng)籌式養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的特點(diǎn)不包括(A)。 A. 資金來(lái)源豐富</p><p>  36.根據(jù)著作權(quán)法規(guī)定,中國(guó)公民

25、的著作權(quán)在下列何種情況下產(chǎn)生?(B)B.隨作品的創(chuàng)作完成而自動(dòng)產(chǎn)生</p><p>  37.根據(jù)《行政復(fù)議法》的規(guī)定,行政復(fù)議申請(qǐng)人在對(duì)具體行政行為申請(qǐng)行政復(fù)議時(shí),可以一并向行政復(fù)議機(jī)關(guān)提出申請(qǐng),就該具體行政行為所依據(jù)的有關(guān)規(guī)定的合法性進(jìn)行審查。這些規(guī)定不包括下列哪項(xiàng)?(B)B.國(guó)務(wù)院部、委員會(huì)規(guī)章和地方人民政府規(guī)章</p><p>  38.各級(jí)工商行政管理部門(mén)不得為未滿(mǎn)(B)的少年、

26、兒童核發(fā)個(gè)體營(yíng)業(yè)執(zhí)照。</p><p><b>  A.15周歲</b></p><p><b>  B.16周歲</b></p><p><b>  C.17周歲</b></p><p><b>  D.18周歲</b></p><p

27、>  39.國(guó)家(B)用人單位根據(jù)本單位實(shí)際情況為勞動(dòng)者建立補(bǔ)充保險(xiǎn)。</p><p><b>  A.規(guī)定</b></p><p><b>  B.鼓勵(lì)</b></p><p><b>  C.強(qiáng)制</b></p><p><b>  D.支持</b&g

28、t;</p><p>  40.根據(jù)我國(guó)有關(guān)法律,用人單位內(nèi)可以設(shè)立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì),調(diào)解委員會(huì)主任由(B)擔(dān)任。</p><p><b>  A.職工代表</b></p><p><b>  B.工會(huì)代表</b></p><p><b>  C.用人單位代表</b><

29、/p><p>  D.勞動(dòng)行政部門(mén)代表</p><p>  41.國(guó)家商標(biāo)總局拒絕授予五糧液酒廠名為“名揚(yáng)天下”的商標(biāo),主要是因?yàn)椋–)。</p><p>  A.有害于社會(huì)主義道德風(fēng)尚</p><p>  B.會(huì)造成不良社會(huì)影響</p><p>  C.帶有夸大宣傳的傾向 </p><p>  D

30、.直接表示了商品的特點(diǎn)</p><p>  42.工業(yè)產(chǎn)權(quán)不包括(C)。</p><p><b>  A.版權(quán)</b></p><p><b>  B.商標(biāo)權(quán)</b></p><p><b>  C.制止不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)</b></p><p><b&g

31、t;  D.產(chǎn)地標(biāo)記</b></p><p>  43.關(guān)于知識(shí)信息的特點(diǎn),說(shuō)法錯(cuò)誤的是(A)</p><p><b>  具有非損耗性的特征</b></p><p>  44.個(gè)人不愿公開(kāi)或不愿告人的權(quán)利是指公民的(C)。</p><p>  A.名譽(yù)權(quán)B.知情權(quán)C.隱私權(quán)D.公開(kāi)權(quán)</p>

32、<p>  45.各地負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和協(xié)調(diào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試有關(guān)工作的部門(mén)是(B)。</p><p>  A.教育行政管理部門(mén)</p><p>  B.人事職稱(chēng)改革部門(mén)</p><p>  C.科技行政管理部門(mén)</p><p>  D.勞動(dòng)行政管理部門(mén)</p><p>  46.國(guó)家規(guī)定并由工商行政部門(mén)公布必須

33、使用注冊(cè)商標(biāo)的商品有(A)。</p><p><b>  A.煙草制品</b></p><p><b>  B.兒童食品</b></p><p><b>  C.地方特色產(chǎn)品</b></p><p><b>  D.電子產(chǎn)品</b></p>

34、<p>  47.根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定和勞動(dòng)關(guān)系的性質(zhì),下列哪一項(xiàng)糾紛屬于勞動(dòng)法調(diào)整的勞動(dòng)爭(zhēng)議(B)。</p><p>  A.某醫(yī)院醫(yī)生張某就醫(yī)院規(guī)定上班時(shí)間不準(zhǔn)帶手機(jī)的問(wèn)題而與該醫(yī)院發(fā)生的爭(zhēng)議</p><p>  B.某貨車(chē)司機(jī)在一次拉貨后因不滿(mǎn)其雇主某個(gè)體戶(hù)老板給付的報(bào)酬而與其發(fā)生的爭(zhēng)議</p><p>  C.某國(guó)有企業(yè)退休職工王某與社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)因

35、退休費(fèi)用的發(fā)放而發(fā)生的爭(zhēng)議</p><p>  D.某有限責(zé)任公司的職工李某是該公司的股東之一,因股息分配與該公司發(fā)生的爭(zhēng)議</p><p>  48.根據(jù)我國(guó)的著作權(quán)取得制度,下列哪一選項(xiàng)的內(nèi)容符合我國(guó)公民著作權(quán)產(chǎn)生的情況?( B?。?lt;/p><p>  A.隨作品的發(fā)表而自動(dòng)產(chǎn)生</p><p>  B.隨作品的創(chuàng)作完成而自動(dòng)產(chǎn)生<

36、/p><p>  C.在作品上加注版權(quán)標(biāo)記后自動(dòng)產(chǎn)生 </p><p>  D.在作品以一定的物質(zhì)形態(tài)固定后產(chǎn)生</p><p>  49工資分配應(yīng)當(dāng)遵循(D)原則,實(shí)行同工同酬。</p><p><b>  D.按勞分配</b></p><p><b>  H</b></

37、p><p>  50.合同制度保護(hù)方法包括(B)</p><p><b>  A合作開(kāi)發(fā)合同 </b></p><p><b>  B以上都是 </b></p><p>  C技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓合同 </p><p><b>  D委托開(kāi)發(fā)合同</b></p

38、><p>  51.畫(huà)家甲將其名畫(huà)以2萬(wàn)元賣(mài)給乙,乙因此取得(C)。</p><p>  A.由該畫(huà)產(chǎn)生的著作人身權(quán)</p><p>  B.由該畫(huà)產(chǎn)生的著作財(cái)產(chǎn)權(quán)</p><p>  C.該畫(huà)原件所有權(quán)和原件展覽權(quán)</p><p>  D.該畫(huà)原件所有權(quán)和著作權(quán)</p><p>  52.畫(huà)家吳忠

39、經(jīng)常即興作畫(huà),贈(zèng)送好友謝某,幾年后謝某已收藏吳忠畫(huà)30多幅。謝某從中選出25幅,以《吳忠畫(huà)冊(cè)》為名出版了署名吳忠的25幅畫(huà),吳忠得知后十分氣憤,認(rèn)為謝某及出版社侵犯了自己的權(quán)利。依照法律,謝某侵犯了(BD)</p><p>  A.吳忠所贈(zèng)畫(huà)的財(cái)產(chǎn)所有權(quán)</p><p>  B.吳忠對(duì)贈(zèng)畫(huà)的發(fā)表權(quán)</p><p>  C.吳忠對(duì)贈(zèng)畫(huà)的展覽權(quán)</p>&

40、lt;p>  D.吳忠的姓名權(quán)、作品使用權(quán)和獲得報(bào)酬權(quán)</p><p>  53.合同制度保護(hù)方法包括(B)</p><p><b>  B.以上都是</b></p><p>  54.勞動(dòng)者個(gè)人無(wú)須交納(B)。</p><p><b>  A.醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)</b></p><

41、;p><b>  B.工傷保險(xiǎn)費(fèi)</b></p><p><b>  C.養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)</b></p><p><b>  D.失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)</b></p><p>  55.洪昌家具廠設(shè)計(jì)了以下幾個(gè)產(chǎn)品商標(biāo),不符合商標(biāo)法有關(guān)規(guī)定的是(B)。</p><p><b>

42、;  A.“洪昌”</b></p><p>  B.奧林匹克五環(huán)圖形</p><p><b>  C.“長(zhǎng)白山”</b></p><p><b>  D.“幸?!?lt;/b></p><p><b>  J</b></p><p>  56.競(jìng)業(yè)

43、限制條款,約定有關(guān)人員在離開(kāi)單位后一定期限內(nèi)不得在生產(chǎn)同類(lèi)商品或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系或者其他利益關(guān)系的 就職,競(jìng)業(yè)限制的前線(xiàn)最長(zhǎng)不超過(guò)()年A 三 B四 C一 D二</p><p>  57.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿(mǎn)一年支付(B)工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。 B.一個(gè)月</p><p>  58.甲受乙委托,為乙畫(huà)了一幅肖像。雙方未就這幅畫(huà)的版權(quán)歸屬作出約定。乙去世后,其繼

44、承人丙將這幅畫(huà)賣(mài)給丁。丁未經(jīng)任何人同意,將這幅畫(huà)復(fù)制出售。對(duì)丁的行為應(yīng)當(dāng)如何認(rèn)定?(B)。</p><p>  A.丁的行為是合法行為</p><p>  B.丁侵犯了甲的著作權(quán)</p><p>  C.丁侵犯了乙的著作權(quán)</p><p>  D.丁侵犯了丙的著作權(quán)</p><p>  59.甲經(jīng)乙許可,將乙的小說(shuō)改編

45、成電影劇本,丙獲該劇本手稿后,未征得甲和乙的同意,將該電影劇本改編為電視劇本并予以發(fā)表,下列對(duì)丙的行為的說(shuō)法哪項(xiàng)是正確的?( D )</p><p>  A.侵犯了甲的著作權(quán),但未侵犯乙的著作權(quán)</p><p>  B.侵犯了乙的著作權(quán),但未侵犯甲的著作權(quán)</p><p><b>  C.不構(gòu)成侵權(quán) </b></p><p&

46、gt;  D.同時(shí)侵犯了甲的著作權(quán)和乙的著作權(quán)</p><p>  60.甲乙兩人系同事,甲曾委托乙創(chuàng)作一劇本,乙礙于情面答應(yīng)為其創(chuàng)作,但雙方?jīng)]有訂立任何書(shū)面合同,也未作出明確的口頭約定。乙按時(shí)完稿交甲審閱,甲看后讓乙再作修改。后甲因工作關(guān)系調(diào)到他省工作,乙修改完作品即以自己的名義對(duì)外發(fā)表。甲知悉后,提出著作權(quán)屬于自己。依法律規(guī)定,此劇本的著作權(quán)屬于誰(shuí)?(D)</p><p><b&

47、gt;  A.甲、乙均不享有</b></p><p><b>  B.甲、乙共同享有</b></p><p><b>  C.甲一人享有</b></p><p><b>  D.乙一人享有</b></p><p>  61.甲單位接受乙單位委托的研究任務(wù)完成一項(xiàng)發(fā)明

48、創(chuàng)造。在雙方事前無(wú)協(xié)議約定的情況下,對(duì)該成果的專(zhuān)利申請(qǐng)權(quán)問(wèn)題應(yīng)該如何確定:(A)</p><p>  A.專(zhuān)利申請(qǐng)權(quán)應(yīng)屬于甲單位</p><p>  B.專(zhuān)利申請(qǐng)權(quán)應(yīng)屬于乙單位</p><p>  C.專(zhuān)利申請(qǐng)權(quán)應(yīng)屬于甲乙兩單位共同擁有</p><p>  D.專(zhuān)利申請(qǐng)權(quán)歸兩單位中先提出專(zhuān)利申請(qǐng)者</p><p>  

49、62.建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立(B)</p><p><b>  A.勞務(wù)合同</b></p><p><b>  B.勞動(dòng)合同</b></p><p><b>  C.雇傭合同</b></p><p><b>  D.培訓(xùn)合同</b></p>

50、<p>  63.甲完成乙委托設(shè)計(jì)的廠徽,但雙方并未約定其著作權(quán)的歸屬。該廠徽的著作權(quán)應(yīng)當(dāng)歸屬于(B)。</p><p><b>  A.甲</b></p><p><b>  B.乙</b></p><p><b>  C.甲與乙</b></p><p><b

51、>  D.乙的主管機(jī)關(guān)</b></p><p>  64.建立股份有限公司的最低注冊(cè)資本是()1000萬(wàn)元</p><p>  65.甲公司在某媒體上發(fā)布了一則征集宣傳該公司產(chǎn)品廣告語(yǔ)的啟事。在征集啟事中,甲公司明確說(shuō)明入選廣告語(yǔ)的創(chuàng)作者獲得10萬(wàn)元獎(jiǎng)金,但其著作權(quán)全部歸公司所有。下列說(shuō)法中正確的是(C)。</p><p>  A.甲公司的做法完全

52、正確</p><p>  B.該廣告語(yǔ)的署名權(quán)應(yīng)歸創(chuàng)作者所有</p><p>  C.該廣告語(yǔ)的著作權(quán)應(yīng)歸甲公司與創(chuàng)作者共有</p><p>  D.該廣告語(yǔ)的著作權(quán)應(yīng)歸甲公司與媒體共有</p><p><b>  K</b></p><p>  66.考核以(B)為主要考核內(nèi)容B工作實(shí)績(jī)<

53、/p><p><b>  L</b></p><p>  67.《勞動(dòng)法》規(guī)定試用期不得超過(guò)(A)個(gè)月 A.六</p><p>  68.勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿(mǎn)(C)年的,可以簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同 C十 </p><p>  69.《勞動(dòng)法》對(duì)(D)等基本內(nèi)容作了規(guī)定。 A. 訂立勞動(dòng) B. 勞動(dòng)合同的 C. 勞動(dòng)合

54、同的 D. 以上都是</p><p>  70.累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿(mǎn)1年不足5年的,失業(yè)保險(xiǎn)金的給付期最長(zhǎng)為(12)個(gè)月 B.12</p><p>  71.勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)該(A)。</p><p>  A.參考集體合同中的標(biāo)準(zhǔn)</p><p>  B.不需要考慮集體合同中的標(biāo)準(zhǔn)</p><p>  

55、C.相當(dāng)于集體合同中的標(biāo)準(zhǔn)</p><p>  D.不得低于集體合同中的標(biāo)準(zhǔn)</p><p>  72.勞動(dòng)者對(duì)用人單位管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)(A)。</p><p><b>  A.拒絕執(zhí)行</b></p><p><b>  B.提出批評(píng)</b></p><p&

56、gt;<b>  C.檢舉</b></p><p><b>  D.控告</b></p><p>  73.勞動(dòng)合同可以約定試用期,試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)(C)。</p><p><b>  A.12個(gè)月</b></p><p><b>  B.10個(gè)月</b>

57、;</p><p><b>  C.6個(gè)月</b></p><p><b>  D.3個(gè)月</b></p><p>  74.《勞動(dòng)法》規(guī)定,用人單位和勞動(dòng)者(A)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。</p><p><b>  A.必須</b></p><p

58、><b>  B.應(yīng)當(dāng)</b></p><p><b>  C.可以</b></p><p><b>  D.能夠</b></p><p>  75.勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決之日(A)日內(nèi)向人民法院起訴。</p><p><b>  A

59、.15</b></p><p><b>  B.30</b></p><p><b>  C.45</b></p><p><b>  D.60</b></p><p>  76.《勞動(dòng)法》規(guī)定,工資水平在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上逐步提高,國(guó)家對(duì)(B)實(shí)行宏觀調(diào)控。<

60、/p><p><b>  A.工資水平</b></p><p><b>  B.工資總量</b></p><p><b>  C.工資分配方式</b></p><p><b>  D.工資分配原則</b></p><p>  77.《勞

61、動(dòng)法》規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和(B)相適應(yīng)。</p><p><b>  A.生產(chǎn)力發(fā)展水平</b></p><p><b>  B.社會(huì)承受能力</b></p><p><b>  C.人民生活水平</b></p><p>  D.科學(xué)技術(shù)發(fā)展水平</

62、p><p>  78.勞動(dòng)者在同一單位工作滿(mǎn)(B)以上,當(dāng)事人雙方同意續(xù)延勞動(dòng)合同的,如果勞動(dòng)者提出訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。</p><p><b>  A.5年</b></p><p><b>  B.10年</b></p><p><b>  C.15年&l

63、t;/b></p><p><b>  D.20年</b></p><p>  79.發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議必須經(jīng)過(guò)(C),才可向人民法院提起訴訟。</p><p><b>  A.調(diào)解</b></p><p><b>  B.協(xié)商</b></p><p>

64、<b>  C.仲裁</b></p><p><b>  D.行政復(fù)議</b></p><p>  80.勞動(dòng)報(bào)酬:是指勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)而獲得的所有報(bào)酬的總和,它等于工資和福利之和。根據(jù)以上定義,下面哪種組合構(gòu)成勞動(dòng)報(bào)酬:(A )</p><p>  A.小王超額完成計(jì)件任務(wù)500件,按單價(jià)10元計(jì),公司付給他5000元人

65、民幣</p><p>  B.小王超額完成任務(wù),公司除發(fā)一定數(shù)目的工資外,給了他兩周的帶薪假期</p><p>  C.小王把公司發(fā)的5000元用來(lái)購(gòu)買(mǎi)股票,獲得了2000元的收益</p><p>  D.小王完成任務(wù)后又加班工作了4小時(shí),公司付給他400元的加班費(fèi)</p><p>  81.劉某由所在工作單位安排,承接了一個(gè)國(guó)家軟科學(xué)研究項(xiàng)

66、目,在工作期間出版了一本有關(guān)企業(yè)管理方面的專(zhuān)著并獲稿費(fèi)15000元,此稿酬應(yīng)歸誰(shuí)所有?(C)</p><p>  A.應(yīng)全部歸劉某所在單位</p><p>  B.歸劉某所有,由劉某所在單位繳納所得稅</p><p>  C.歸劉某所有,但劉某應(yīng)繳納個(gè)人所得稅</p><p>  D.歸劉某所在單位,但應(yīng)拿出一部分獎(jiǎng)勵(lì)劉某</p>

67、<p>  82.勞動(dòng)合同的無(wú)效,由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或(C)確認(rèn)。</p><p>  A.工商行政管理部門(mén)B.各級(jí)行政部門(mén)C.人民法院D.各級(jí)人民政府</p><p><b>  M</b></p><p>  83.貿(mào)易的前提是(B)</p><p><b>  A.資源稀缺</b&g

68、t;</p><p><b>  B.存在差距</b></p><p><b>  C.縮小差距</b></p><p><b>  D.擴(kuò)大差距</b></p><p>  84.目前還未實(shí)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試的專(zhuān)業(yè)是(D)。</p><p><b

69、>  A.出版</b></p><p><b>  B.衛(wèi)生</b></p><p><b>  C.審計(jì)</b></p><p><b>  D.教育</b></p><p>  85.某公司以?huà)焯?hào)郵件向?qū)@旨某鰧?zhuān)利申請(qǐng)文件,郵件信封上的寄出郵戳日期不清。

70、依照法律規(guī)定該文件的遞交日應(yīng)為:(B)</p><p>  A.專(zhuān)利申請(qǐng)文件上填寫(xiě)的日期</p><p>  B.該公司提交的寄出地郵局收據(jù)上的郵戳日期</p><p>  C.郵件信封上的送達(dá)地郵戳日期</p><p>  D.專(zhuān)利局收到該郵件的日期</p><p>  86.某中學(xué)老師劉女士到甲照相館拍照紀(jì)念,攝影

71、師乙偷偷留下劉女士的照片,將其賣(mài)給丙出版社用作掛歷。后來(lái)乙又將該照片送給丁廠作沐浴露的包裝。在本案中侵害劉女士肖像權(quán)的侵權(quán)人是:(D)</p><p>  A.乙和丙出版社,不包括丁廠</p><p>  B.丙出版社和丁廠,不包括乙</p><p>  C.乙和丁廠,不包括丙出版社</p><p>  D.乙、丙出版社和丁廠</p&g

72、t;<p>  87.某酒廠生產(chǎn)的“天下景”牌葡萄酒,其包裝正面和兩側(cè)的圖形、字體、色彩均與已在我國(guó)注冊(cè)的馳名商標(biāo)“萬(wàn)寶路”牌卷煙的包裝盒相似,其封口上印的標(biāo)識(shí)也與“萬(wàn)寶路”卷煙封口相近似。該廠所在地的工商局發(fā)現(xiàn)后,責(zé)令該廠停止銷(xiāo)售這種葡萄酒,收繳其全部外包裝,并處以罰款。關(guān)于本案的以下意見(jiàn),正確的是哪項(xiàng)?(B)</p><p>  A.該廠使用的是商品裝潢,不構(gòu)成侵犯他人商標(biāo)專(zhuān)用權(quán)</p&g

73、t;<p>  B.葡萄酒與卷煙不是同類(lèi)產(chǎn)品,故本案不存在侵權(quán)問(wèn)題</p><p>  C.“萬(wàn)寶路”是馳名商標(biāo),根據(jù)《保護(hù)工業(yè)產(chǎn)權(quán)巴黎公約》應(yīng)擴(kuò)大其保護(hù)范圍</p><p>  D.本案在“萬(wàn)寶路”生產(chǎn)廠家未提出控告的情況下,工商行政管理機(jī)關(guān)報(bào)無(wú)權(quán)查處</p><p>  88.美術(shù)作品原件所有權(quán)的轉(zhuǎn)移,不視為作品著作權(quán)的轉(zhuǎn)移。但原件所有人享有美術(shù)作

74、品原件的(C)。</p><p><b>  A.發(fā)表權(quán)</b></p><p><b>  B.復(fù)制權(quán)</b></p><p><b>  C.展覽權(quán)</b></p><p><b>  D.發(fā)行權(quán)</b></p><p>  8

75、9.目前我國(guó)已經(jīng)初步建立起具有(C)多元功能的失業(yè)保障制度</p><p>  90.馬克思主義歷史唯物主義理論認(rèn)為,(A)既是社會(huì)大生產(chǎn)的產(chǎn)物,也是先進(jìn)生產(chǎn)力的代表者。 A. 工人階級(jí)</p><p><b>  N</b></p><p>  91.能夠認(rèn)定勞動(dòng)合同無(wú)效的機(jī)構(gòu)是(D)。</p><p><b&g

76、t;  A.各級(jí)人民政府</b></p><p>  B.工商行政管理部門(mén)</p><p>  C.各級(jí)勞動(dòng)行政部門(mén)</p><p>  D.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)</p><p><b>  P</b></p><p>  92.判定一項(xiàng)外觀設(shè)計(jì)是否有效,其根據(jù)是該設(shè)計(jì)是否具有(C)。&

77、lt;/p><p><b>  A.創(chuàng)造性</b></p><p><b>  B.實(shí)用性</b></p><p><b>  C.新穎性</b></p><p><b>  D.突出性</b></p><p>  93.日常生活中,人

78、們將商標(biāo)稱(chēng)為(C)。</p><p><b>  A.名牌</b></p><p><b>  B.商品名稱(chēng)</b></p><p><b>  C.牌子</b></p><p><b>  D.牌號(hào)</b></p><p>  9

79、4.平等權(quán)通過(guò)(D)來(lái)體現(xiàn) A政治平等權(quán) B民族平等,男女平等 C社會(huì)經(jīng)濟(jì)平等權(quán) D以上都是</p><p><b>  Q</b></p><p>  95.侵權(quán)行為認(rèn)定的困難性,主要是指(C)A對(duì)損害事B對(duì)剽竊、抄C以上都是 D對(duì)作品的認(rèn)</p><p>  96.侵權(quán)行為侵害的對(duì)象是(A) A著作人的作品</p><p

80、>  97.權(quán)益的根本目的是(C)。 C. 滿(mǎn)足權(quán)益主體物質(zhì)精神利益的需要</p><p>  98.全國(guó)職稱(chēng)外語(yǔ)等級(jí)考試的語(yǔ)種不包括(A)。 A. 韓語(yǔ)</p><p><b>  R </b></p><p>  99.榮譽(yù)權(quán)是一種(B),一經(jīng)獲得,即為公民、法人終身所有,未經(jīng)法定程序不得剝奪,也不能轉(zhuǎn)讓、繼承,因而與榮譽(yù)權(quán)人的身份密

81、切相關(guān)B身體權(quán)</p><p>  100.人身自由是指公民的(A)依法不受非法逮捕、拘禁、搜查和親和的權(quán)利 A 人身</p><p><b>  S.</b></p><p>  101.失業(yè)預(yù)防 B失業(yè)保險(xiǎn) C以上都是 D失業(yè)補(bǔ)救</p><p>  102.(B)是指以過(guò)錯(cuò)作為歸責(zé)的構(gòu)成要件和歸責(zé)最終要件,同時(shí),以

82、過(guò)錯(cuò)作為確定行為人責(zé)任范圍的重要依據(jù)。</p><p><b>  B.過(guò)錯(cuò)責(zé)任原則</b></p><p>  103.(B)是公民獲得所有權(quán)的前提</p><p><b>  B.公民的合法收入</b></p><p>  104.(D)是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作或職業(yè)的前提和基礎(chǔ)性條件&l

83、t;/p><p>  D.掌握專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)</p><p>  105.(A)是公民參加公民參加國(guó)家管理和和社會(huì)生活的重要物質(zhì)基礎(chǔ)條件和文化條件</p><p><b>  A.以上都是</b></p><p>  106.(C)是覆蓋全社會(huì)、作用也最為頻繁的一種社會(huì)保險(xiǎn)</p><p><b&

84、gt;  C.失業(yè)保險(xiǎn)</b></p><p>  107.全國(guó)職稱(chēng)外語(yǔ)等級(jí)考試的語(yǔ)種不包括(C)</p><p><b>  C.韓語(yǔ)</b></p><p>  108.(C)是保護(hù)作品不受歪曲、篡改的權(quán)利。</p><p><b>  C.保護(hù)作品完整權(quán)</b></p>

85、<p>  109.私人物品是指在消費(fèi)或使用上具有個(gè)人(C)的物品,它在特定時(shí)空條件下只能由某一特定主體使用。</p><p><b>  C.排他性</b></p><p>  110.(C)是指以過(guò)錯(cuò)作為歸責(zé)的構(gòu)成要件和歸責(zé)最終要件,同時(shí),以過(guò)錯(cuò)作為確定行為人責(zé)任范圍的重要依據(jù)。</p><p><b>  C.過(guò)錯(cuò)

86、責(zé)任原則</b></p><p>  111.(C)是對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識(shí)技能補(bǔ)充、增新、拓寬和提高的一種追加教育。</p><p><b>  C.繼續(xù)教育</b></p><p>  112.社會(huì)保險(xiǎn)不包括(D)</p><p><b>  D.殘疾保險(xiǎn)</b></p>

87、<p>  113.(C)是公民參加公民參加國(guó)家管理和和社會(huì)生活的重要物質(zhì)基礎(chǔ)條件和文化條件。</p><p><b>  C.以上都是</b></p><p>  114.(C)是知識(shí)產(chǎn)權(quán)的最本質(zhì)特征,是知識(shí)產(chǎn)權(quán)與有形財(cái)產(chǎn)權(quán)的根本區(qū)別所在</p><p><b>  C.客體的無(wú)形性</b></p&g

88、t;<p>  115.(D)是指如果原告能證明其所受的損害是由被告所致,而被告不能證明自己沒(méi)有過(guò)錯(cuò),則應(yīng)推定被告有過(guò)錯(cuò)并應(yīng)承擔(dān)民事責(zé)任的原則D.過(guò)錯(cuò)推定原則</p><p>  116.設(shè)立有限責(zé)任公司時(shí)法律規(guī)定股東的條件是()2人以上50人以下</p><p>  117.世界上絕大多數(shù)國(guó)家法律及國(guó)際公約都沒(méi)有授予財(cái)產(chǎn)權(quán)的對(duì)象是(C)。</p><p&

89、gt;<b>  A.發(fā)明</b></p><p><b>  B.商業(yè)秘密</b></p><p><b>  C.科學(xué)發(fā)現(xiàn)</b></p><p><b>  D.外觀設(shè)計(jì)</b></p><p>  118.(D)是知識(shí)產(chǎn)權(quán)的最本質(zhì)特征,是知識(shí)產(chǎn)權(quán)與

90、有形財(cái)產(chǎn)權(quán)的根本區(qū)別所在</p><p>  119.社會(huì)保險(xiǎn)對(duì)象是(A)</p><p><b>  A.職工</b></p><p><b>  B.職工和農(nóng)民</b></p><p><b>  C.城市居民</b></p><p><b&g

91、t;  D.社會(huì)全體人員</b></p><p>  120.失業(yè)保險(xiǎn)金的給付期,最長(zhǎng)期和最短期分別為(B)。</p><p>  A.12個(gè)月、6個(gè)月</p><p>  B.24個(gè)月、12個(gè)月</p><p>  C.36個(gè)月、18個(gè)月</p><p>  D.48個(gè)月、24個(gè)月</p>

92、<p>  121.(A)是保護(hù)作品不受歪曲、篡改的權(quán)利A保護(hù)作品完整權(quán) </p><p>  122.(B)是覆蓋全社會(huì)、作用也最為頻繁的一種社會(huì)保險(xiǎn) B醫(yī)療保險(xiǎn) </p><p>  123.(B)是公民獲得所有權(quán)的前提 B公民的合法收入 </p><p>  124.(A)是公民生存和發(fā)展的重要物質(zhì)基礎(chǔ) A經(jīng)濟(jì)財(cái)產(chǎn)方面的權(quán)利</p>&

93、lt;p>  125.(D)是公民參加國(guó)家管理和社會(huì)生活的重要物質(zhì)基礎(chǔ)條件和文化條件A公民的B公人身C公政治 D都是</p><p>  126.(C)是對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識(shí)技能補(bǔ)充、增新、拓寬和提高的一種追加教育 C繼續(xù)教育</p><p>  127.(D)是國(guó)家有關(guān)部門(mén)及團(tuán)體舉辦的社會(huì)文化事業(yè),以及市政建設(shè)、社會(huì)服務(wù)等等。D一般社會(huì)福利</p><p>

94、;  128.()是指社會(huì)成員受自然災(zāi)害及其他經(jīng)濟(jì)、社會(huì)原因而導(dǎo)致他們無(wú)法維持最低生活水平,由國(guó)家或社會(huì)按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予賑濟(jì)行的幫助答案:社會(huì)救濟(jì)</p><p>  129.(C)是指以過(guò)錯(cuò)作為歸責(zé)的構(gòu)成要件和歸責(zé)最終要件,同時(shí),以過(guò)錯(cuò)作為確定行為人責(zé)任范圍的重要依據(jù)</p><p><b>  C過(guò)錯(cuò)責(zé)任原則</b></p><p>  

95、130.(C)是我國(guó)在世界上首創(chuàng)的一種新型的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度 C社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶(hù)相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度</p><p>  131.(B)是一個(gè)技術(shù)性文件,是專(zhuān)利申請(qǐng)文件最重要的一部分,是申請(qǐng)專(zhuān)利的核心文件B說(shuō)明書(shū)</p><p>  132.(A)是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作或職業(yè)的前提和基礎(chǔ)性條件 A掌握專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)</p><p>  133.(D)是指

96、當(dāng)事人各方就技術(shù)秘密共同開(kāi)發(fā)所訂立的合同 D合作開(kāi)發(fā)合同</p><p>  134.(B)是維護(hù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員依法應(yīng)得的合法權(quán)利和利益的重要根據(jù)。B. 權(quán)益</p><p>  135.(B)是知識(shí)的生產(chǎn)、應(yīng)用、傳播得以實(shí)現(xiàn)的前提條件B. 依法對(duì)知識(shí)的占有進(jìn)行界定</p><p>  136.(A)是知識(shí)產(chǎn)權(quán)的最本質(zhì)特征,是知識(shí)產(chǎn)權(quán)與有形財(cái)產(chǎn)權(quán)的根本區(qū)別所在A. 客

97、體的無(wú)形性</p><p>  137.(D)是保護(hù)作品不受歪曲、篡改的權(quán)利。</p><p>  D. 保護(hù)作品完整權(quán)</p><p>  138.(A)是指以過(guò)錯(cuò)作為歸責(zé)的構(gòu)成要件和歸責(zé)最終要件,同時(shí),以過(guò)錯(cuò)作為確定行為人責(zé)任范圍的重要依據(jù)。</p><p>  139.(C)是由政府或保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)與醫(yī)療供方協(xié)商,確定醫(yī)療供方單位時(shí)間總額預(yù)算

98、。C. 總額預(yù)算方式</p><p>  140.(D)是指如果原告能證明其所受的損害是由被告所致,而被告不能證明自己沒(méi)有過(guò)錯(cuò),則應(yīng)推定被告有過(guò)錯(cuò)并應(yīng)承擔(dān)民事責(zé)任的原則D過(guò)錯(cuò)推定原則 </p><p>  141.()是公民參加社會(huì)生活和國(guó)家管理以及享受其他權(quán)利的先決性條件 答案:人身自由</p><p>  142.()是公民在科學(xué)文化領(lǐng)領(lǐng)域中一項(xiàng)基本自由和權(quán)利,

99、也是國(guó)家進(jìn)行社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的需要</p><p>  答案:公民的科學(xué)研究、文學(xué)創(chuàng)作自由的權(quán)利</p><p>  143..世界上大多數(shù)國(guó)家實(shí)行的養(yǎng)老保險(xiǎn)方式是(D) D個(gè)人投保、國(guó)家與企業(yè)資助型的養(yǎng)老保險(xiǎn)模式</p><p>  144.實(shí)現(xiàn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度效益的前提是(D)D公平</p><p>  145..私人物品是指在消費(fèi)或使用上

100、具有個(gè)人(B)的物品,它在特定時(shí)空條件下只能由某一特定主體使用B排他性</p><p>  146.商業(yè)秘密的構(gòu)成條件包括(D)。 A. 非公開(kāi)性 B. 實(shí)用性 C. 秘密管理性D. 以上都是</p><p>  147..社會(huì)保險(xiǎn)制度必須帶有一定的(D),強(qiáng)制政府、單位和個(gè)人按照規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn) D 強(qiáng)制性</p><p><b>  T </b&

101、gt;</p><p>  148. 統(tǒng)觀多種養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,從資金的籌集管理和發(fā)放的方面來(lái)看,有(D)這幾種模式</p><p>  D個(gè)人投保、國(guó)家與企業(yè)資助型的養(yǎng)老保險(xiǎn)模式</p><p>  149.提出勞動(dòng)爭(zhēng)議的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起(B)日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng) B六十</p><p>  150.投保資助型養(yǎng)老保

102、險(xiǎn)制度對(duì)受保人的養(yǎng)老金規(guī)定了一定的層次性,不包括(D)D社會(huì)優(yōu)撫</p><p>  151.通常對(duì)(D)實(shí)行定期注冊(cè)管理,是一種動(dòng)態(tài)的長(zhǎng)期的管理,考試后要注冊(cè),不注冊(cè),則資格失效D執(zhí)業(yè)資格</p><p>  152.通過(guò)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審的人員所取得的《資格證書(shū)》的統(tǒng)一印制機(jī)關(guān)的()省人事廳</p><p>  153.特殊情況下的工資有(C)</p>

103、<p><b>  A.高溫補(bǔ)貼</b></p><p><b>  B.科研津貼</b></p><p><b>  C.婚、喪假工資</b></p><p><b>  D.獎(jiǎng)金</b></p><p><b>  W <

104、/b></p><p>  154.無(wú)權(quán)處分他人財(cái)產(chǎn)的人通過(guò)合同將該財(cái)產(chǎn)出售、出租等的合同是()效力待定合同</p><p>  155.我國(guó)目前知識(shí)產(chǎn)權(quán)法制建設(shè)包括對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員權(quán)益保護(hù)的現(xiàn)狀還存在一些問(wèn)題,主要表現(xiàn)在(A)A.以上都是</p><p>  156.無(wú)正當(dāng)理由,注冊(cè)商標(biāo)所有人連續(xù)停止使用其注冊(cè)商標(biāo)的時(shí)間,不得超過(guò)(B)。</p>

105、<p><b>  A.1年</b></p><p><b>  B.3年</b></p><p><b>  C.5年</b></p><p><b>  D. 7年</b></p><p>  157.為紀(jì)念“抗美援朝”五十周年,作家尚公于

106、2000年2月寫(xiě)成報(bào)告文學(xué)《偉大的戰(zhàn)略出擊》一書(shū)的初稿,5月修改定稿,7月由出版社正式出版,9月經(jīng)版權(quán)登記。尚公從何時(shí)起取得該書(shū)的著作權(quán)?(A)。</p><p><b>  A.2月</b></p><p><b>  B.5月</b></p><p><b>  C.7月</b></p>

107、;<p><b>  D.9月</b></p><p>  158.我國(guó)的多層次的養(yǎng)老保險(xiǎn)體系中(B)可稱(chēng)為第一層次,也是最高層次 B基本養(yǎng)老保險(xiǎn) </p><p>  159.我國(guó)仲裁實(shí)行(C)制度。 C.一裁終局</p><p>  160.我國(guó)行政賠償?shù)臍w責(zé)原則是(B)B.違法歸責(zé)原則</p><p>

108、;  161.我國(guó)目前知識(shí)產(chǎn)權(quán)法制度建設(shè)包括對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員權(quán)益保護(hù)的現(xiàn)狀還存在一些問(wèn)題,主要表現(xiàn)在(A) A以上都是</p><p><b>  X </b></p><p>  162.下列權(quán)利中不屬于公民人身方面的權(quán)利是(B)</p><p>  A.姓名權(quán)B.繼承權(quán)C.榮譽(yù)權(quán)D.身體權(quán)</p><p>  163.

109、下列專(zhuān)屬專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員所享有的權(quán)益是()取得與職稱(chēng)相應(yīng)待遇的權(quán)利</p><p>  164.下列屬于法律性權(quán)益(法益)的是()損害賠償</p><p>  165.下列專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格中通過(guò)全國(guó)統(tǒng)考取得的是()計(jì)算機(jī)程序員</p><p>  166.下列作為國(guó)家規(guī)定的審計(jì)是指()行業(yè)審計(jì)</p><p>  167.下列中實(shí)行強(qiáng)制注冊(cè)的商品商標(biāo)

110、有()紅塔山</p><p>  168.現(xiàn)行憲法規(guī)定,我國(guó)公民在(C)。</p><p>  A.法律上一律平等 </p><p><b>  B.立法上一律平等</b></p><p>  C.法律面前一律平等 </p><p>  D.適用法律上一律平等</p><p&g

111、t;  169.現(xiàn)行憲法規(guī)定,退休人員的生活受(D)。</p><p><b>  A.國(guó)家的保障</b></p><p><b>  B.社會(huì)的保障</b></p><p>  C.所在工作單位的保障</p><p>  D.國(guó)家和社會(huì)的保障</p><p>  170.下

112、列屬于國(guó)家賠償?shù)氖? B  )</p><p>  A.某醫(yī)生因公殉職,國(guó)家追認(rèn)其為烈士,并發(fā)給其家人每年1萬(wàn)元的撫恤金</p><p>  B.工商機(jī)關(guān)因錯(cuò)誤地吊銷(xiāo)某律師事務(wù)所營(yíng)業(yè)執(zhí)照,使其蒙受經(jīng)濟(jì)損失,因此給予一次性的2萬(wàn)元賠償</p><p>  C.公務(wù)員李某因丟失從鄰居處借來(lái)的一條金項(xiàng)鏈,賠了人家3000多塊錢(qián)</p><p>  

113、D.國(guó)家財(cái)政每年從稅收中拿出一部分用于扶貧建設(shè)</p><p>  171.下列權(quán)利中哪個(gè)不屬于人身權(quán)(B)</p><p><b>  A.姓名權(quán)</b></p><p><b>  B.繼承權(quán)</b></p><p><b>  C.肖像權(quán)</b></p>&

114、lt;p><b>  D.榮譽(yù)權(quán)</b></p><p>  172.休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的的工資報(bào)酬(B)。</p><p><b>  A.150%</b></p><p><b>  B.200%</b></p><p><b&

115、gt;  C.250%</b></p><p><b>  D.300%</b></p><p>  173.下列敘述正確的是(A)。</p><p>  A.匯編權(quán)就是編輯權(quán)</p><p>  B.原作者對(duì)多次演繹后的作品不再享有版權(quán)</p><p>  C.改編作品一般不具有獨(dú)創(chuàng)

116、性</p><p>  D.翻譯作品和改編作品均系演繹作品</p><p>  174.下列哪一項(xiàng)屬于我國(guó)專(zhuān)利法保護(hù)的智力成果?(C)。</p><p>  A.一種新化學(xué)元素的發(fā)現(xiàn)</p><p><b>  B.一種速算方法</b></p><p><b>  C.一種減肥新藥<

117、;/b></p><p>  D.一種新的放射療法</p><p>  175.下列哪種發(fā)明創(chuàng)造只需要符合新穎性要件即可申請(qǐng)專(zhuān)利?(B)。</p><p><b>  A.發(fā)明</b></p><p><b>  B.實(shí)用新型</b></p><p><b>

118、  C.外觀設(shè)計(jì)</b></p><p><b>  D.計(jì)算機(jī)軟件</b></p><p>  176.下列選項(xiàng)中哪項(xiàng)不屬于《專(zhuān)利法》所稱(chēng)的執(zhí)行本單位的任務(wù)所完成的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造?(A)</p><p>  A.在職人員在本單位所作的發(fā)明創(chuàng)造</p><p>  B.在本職工作中所作出的發(fā)明創(chuàng)造</p&

119、gt;<p>  C.履行本單位交付的工作之外所作的發(fā)明創(chuàng)造</p><p>  D.退休后作出的,與其在原單位承擔(dān)的工作有關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造</p><p>  177.下列不是專(zhuān)利的是(B )</p><p>  A.花生廠家申請(qǐng)保護(hù)的獨(dú)特外包裝袋</p><p>  B.李教授的書(shū)法作品及古玩</p><p

120、>  C.記錄同仁堂煉藥方法和秘箋,已申請(qǐng)專(zhuān)利局保護(hù) </p><p>  D.國(guó)家專(zhuān)利局認(rèn)可的太陽(yáng)能新型灶具</p><p>  178.下列屬于商標(biāo)的一項(xiàng)是:(B)</p><p>  A.伊利奶粉的包裝裝潢 </p><p>  B.由字母和圖形組成的“三菱”汽車(chē)商標(biāo)</p><p>  C.恒生電腦在售

121、后服務(wù)中使用的商務(wù)標(biāo)語(yǔ)</p><p><b>  D.行業(yè)標(biāo)記</b></p><p>  179.享受失業(yè)保險(xiǎn)的資格條件包括,按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿(mǎn)(D)的D.一年</p><p>  180.下列權(quán)利屬于勞動(dòng)權(quán)的有(D) D.以上都是</p><p>  181.下列權(quán)利屬于勞動(dòng)

122、權(quán)的有(A)</p><p><b>  A.以上都是</b></p><p><b>  D.客體的無(wú)形性</b></p><p>  182.下列行為屬于勞動(dòng)糾紛的是:(C)</p><p>  A.勞動(dòng)者內(nèi)部因?yàn)榉止ざl(fā)生的爭(zhēng)執(zhí)</p><p>  B.兩家用人單位因

123、為工資存在差別而發(fā)生糾紛</p><p>  C.勞動(dòng)者因反對(duì)延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間而與用人單位發(fā)生的爭(zhēng)執(zhí)</p><p>  D.勞動(dòng)者與用人單位因?yàn)榻鉀Q問(wèn)題的方法問(wèn)題而發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)</p><p>  183.下列社會(huì)關(guān)系中,屬于勞動(dòng)法調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系是(B)。</p><p>  A.勞動(dòng)者甲與勞動(dòng)者乙發(fā)生借款關(guān)系</p><p&g

124、t;  B.某民工被個(gè)體餐館錄用為服務(wù)員而發(fā)生的關(guān)系</p><p>  C.某公司向職工集資而發(fā)生的關(guān)系</p><p>  D.兩企業(yè)之間簽訂勞務(wù)輸出合同而發(fā)生的關(guān)系</p><p>  184.縣級(jí)以上各級(jí)人民政府勞動(dòng)行政部門(mén)對(duì)用人單位違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為(C)。</p><p><b>  A.有權(quán)檢舉</b>

125、;</p><p><b>  B.有權(quán)控告</b></p><p>  C.有權(quán)制止,并責(zé)令改正</p><p><b>  D.有權(quán)提出意見(jiàn)</b></p><p>  185.下列權(quán)利屬于勞動(dòng)權(quán)的有(B)B以上都是</p><p>  186.信訪(fǎng)人對(duì)復(fù)查意見(jiàn)不服的,可

126、以自收到書(shū)面答復(fù)之日起(A)日內(nèi)向復(fù)查機(jī)關(guān)的上一級(jí)行政機(jī)關(guān)請(qǐng)求復(fù)核。 A.30 </p><p>  187.下列情形中屬于勞動(dòng)法調(diào)整的是(B) B.企業(yè)支付給未簽訂勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬</p><p>  188.《行政復(fù)議法》規(guī)定可以在(A)日內(nèi)申請(qǐng)行政復(fù)議;復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在收到行政復(fù)議申請(qǐng)后的()日內(nèi),對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行審查并作出有關(guān)受理的決定。A.60、5</p><

127、;p><b>  Y</b></p><p>  189.用人單位可以代扣勞動(dòng)者工資的情形有(A)</p><p><b>  A.養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)</b></p><p><b>  B.工會(huì)會(huì)費(fèi)</b></p><p><b>  C.希望工程捐款</b&g

128、t;</p><p><b>  D.救災(zāi)捐款</b></p><p>  190.用人單位必須與新招收錄用人員在(D)內(nèi)依法訂立勞動(dòng)合同,建立勞動(dòng)關(guān)系。</p><p><b>  A.7日</b></p><p><b>  B.10日</b></p><

129、;p><b>  C.15日</b></p><p><b>  D.1個(gè)月</b></p><p>  191.依據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,勞動(dòng)者有(D)情況,用人單位可以解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人。</p><p>  A.在試用期間被證明不符合錄用條件的</p><p>

130、;  B.患病或負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的</p><p>  C.嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的</p><p>  D.不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的</p><p>  192.用人單位解除勞動(dòng)合同,工會(huì)認(rèn)為不適當(dāng)?shù)?,有?quán)(B)。</p><p><b>  A.要求重新處理</b></p>

131、<p><b>  B.提出意見(jiàn)</b></p><p><b>  C.予以糾正</b></p><p><b>  D.撤銷(xiāo)解除決定</b></p><p>  193.用人單位無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資,除在規(guī)定時(shí)間內(nèi)全額支付勞動(dòng)者報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬(B)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。</

132、p><p><b>  A.15%</b></p><p><b>  B.25%</b></p><p><b>  C.35%</b></p><p><b>  D.45%</b></p><p>  194.依勞動(dòng)爭(zhēng)議標(biāo)的的性質(zhì)

133、不同,可將勞動(dòng)爭(zhēng)議劃分為(A)。</p><p>  A.權(quán)利爭(zhēng)議和利益爭(zhēng)議</p><p>  B.單個(gè)勞動(dòng)爭(zhēng)議與集體勞動(dòng)爭(zhēng)議</p><p>  C.個(gè)別爭(zhēng)議和團(tuán)體爭(zhēng)議</p><p>  D.國(guó)內(nèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議和涉外勞動(dòng)爭(zhēng)議</p><p>  195.用國(guó)家的法律手段對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員及其特定權(quán)益進(jìn)行保護(hù)是人類(lèi)社會(huì)進(jìn)入(

134、B)社會(huì)后才全面發(fā)展的。</p><p><b>  A.奴隸社會(huì)</b></p><p><b>  B.資本主義社會(huì)</b></p><p><b>  C.封建社會(huì)</b></p><p><b>  D.社會(huì)主義社會(huì)</b></p>

135、<p>  196.依我國(guó)《專(zhuān)利法》的規(guī)定,對(duì)專(zhuān)利復(fù)審委員會(huì)宣告專(zhuān)利權(quán)無(wú)效的決定不服的,可以自收到通知之日起的(D)內(nèi)向人民法院起訴。</p><p><b>  A.15天</b></p><p><b>  B.一個(gè)月</b></p><p><b>  C.二個(gè)月</b></p&

136、gt;<p><b>  D.三個(gè)月</b></p><p>  197.隱私權(quán),指的是任何公民都有擁有自己的秘密,如(C)等的權(quán)利</p><p><b>  C.以上都對(duì)</b></p><p>  198.有關(guān)作品必須被復(fù)制夠一定數(shù)量,能(A),才成其為出版。*</p><p>

137、  A.“滿(mǎn)足公眾的合理要求”</p><p>  B.“滿(mǎn)足同行專(zhuān)家的合理要求”</p><p>  C.“滿(mǎn)足作者的合理要求”</p><p>  D.“滿(mǎn)足出版社的合理要求”</p><p>  199.有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的國(guó)際公約中,《伯爾尼公約》保護(hù)的對(duì)象是什么?(B?。?lt;/p><p><b>  

138、A.注冊(cè)商標(biāo)</b></p><p><b>  B.文學(xué)藝術(shù)作品</b></p><p><b>  C.錄音制品 </b></p><p>  D.集成電路的布圖設(shè)計(jì)</p><p>  200.約翰于1995年10月20日就某一項(xiàng)發(fā)明在德國(guó)申請(qǐng)了專(zhuān)利,1996年9月30日,就該發(fā)明

139、又向中國(guó)專(zhuān)利局提出了專(zhuān)利申請(qǐng),并申請(qǐng)了優(yōu)先權(quán),后約翰的發(fā)明分別在德國(guó)和中國(guó)于1997年12月3日、1998年8月15日被授予專(zhuān)利。據(jù)此,約翰的發(fā)明專(zhuān)利權(quán)在中國(guó)的有效期應(yīng)到(B)</p><p>  A.2012年12月31日</p><p>  B.2016年9月30日</p><p>  C.2011年8月15日</p><p>  D.2

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