版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、士兵職業(yè)基本適應(yīng)性檢測(cè)系統(tǒng)在軍事領(lǐng)域人員選拔中的應(yīng)用,揭開了我國(guó)軍事人員選拔任用的新篇章,一方面使得官兵的心理素質(zhì)有了大幅度的提升,另一方面也為戰(zhàn)斗力的生成保駕護(hù)航。但是,社會(huì)經(jīng)濟(jì)日新月異,在長(zhǎng)期開展的征兵心理檢測(cè)工作中我們也遇到了新的困難,其中,維吾爾族應(yīng)征入伍青年的問(wèn)題越來(lái)越突出,有資料表明,服現(xiàn)役的維吾爾族軍人已超過(guò)13000人,維吾爾族士兵已經(jīng)成為我軍士兵中重要的組成部分。在維族地區(qū)使用中文版《士兵職業(yè)基本適應(yīng)性檢測(cè)系統(tǒng)》的過(guò)程
2、中發(fā)現(xiàn),由于語(yǔ)言、文化背景的差異,智力測(cè)驗(yàn)和人格測(cè)驗(yàn)的結(jié)果都會(huì)受到不同程度的影響。檢測(cè)系統(tǒng)語(yǔ)種單一和大多數(shù)適齡維吾爾族應(yīng)征青年漢語(yǔ)水平較低的現(xiàn)狀構(gòu)成了鮮明的矛盾,使得該檢測(cè)系統(tǒng)在維族人群當(dāng)中應(yīng)用出現(xiàn)“水土不服”的現(xiàn)象,與此同時(shí),由于對(duì)維吾爾族青年的智力狀況和精神心理衛(wèi)生情況尚未建立起一套有效的常模,因此,對(duì)他們的心理健康水平進(jìn)行有效評(píng)估也成為一個(gè)難點(diǎn),由此導(dǎo)致了部分維吾爾族應(yīng)征入伍青年帶“病”進(jìn)入部隊(duì),給部隊(duì)后續(xù)的管理和正常的生活訓(xùn)練都
3、造成了非同小可的影響。
本課題主要從對(duì)新疆地區(qū)維吾爾族人群的語(yǔ)言特點(diǎn)為介入,基于現(xiàn)有的漢語(yǔ)版《士兵職業(yè)基本適應(yīng)性檢測(cè)系統(tǒng)》,采用結(jié)構(gòu)訪談技術(shù)、文獻(xiàn)技術(shù)、心理測(cè)驗(yàn)技術(shù)、專家評(píng)定技術(shù)、調(diào)查技術(shù)和多參數(shù)模型評(píng)估技術(shù)等方法,研發(fā)編制了維語(yǔ)版《士兵職業(yè)基本適應(yīng)性檢測(cè)系統(tǒng)》,并檢驗(yàn)了量表的信度和效度,確定維語(yǔ)版心理檢測(cè)各分量表的常模分?jǐn)?shù)和評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。
修訂編制維語(yǔ)版《士兵職業(yè)基本適應(yīng)性檢測(cè)系統(tǒng)》包含以下幾個(gè)內(nèi)容:
1.翻
4、譯和回譯:我們組織專家對(duì)中文版《士兵職業(yè)基本適應(yīng)性檢測(cè)系統(tǒng)》進(jìn)行了漢維、維漢之間的互譯,在整個(gè)翻譯和回翻的過(guò)程中都秉持既忠實(shí)于原文又符合維語(yǔ)表達(dá)習(xí)慣的原則,由語(yǔ)言學(xué)專家對(duì)量表的每一個(gè)條目逐一進(jìn)行論證。
2.理解力測(cè)試及項(xiàng)目調(diào)試:選取130名維族青年進(jìn)行預(yù)測(cè)驗(yàn),并就量表?xiàng)l目的可理解性進(jìn)行調(diào)研測(cè)試,根據(jù)理解力測(cè)試的結(jié)果,組織民族學(xué)專家、維吾爾語(yǔ)專家、心理學(xué)專家及精神病學(xué)專家對(duì)量表的部分項(xiàng)目從語(yǔ)病語(yǔ)法、表達(dá)通俗化、文化差異、文化禁忌
5、、理解歧義等方面采取增譯、等價(jià)、抽象和具體以及刪減等形式對(duì)量表進(jìn)行調(diào)試,最終形成維語(yǔ)版《士兵職業(yè)基本適應(yīng)性檢測(cè)系統(tǒng)》的問(wèn)卷?xiàng)l目初稿。
研究編制的維語(yǔ)版《士兵職業(yè)基本適應(yīng)性檢測(cè)系統(tǒng)》由智力測(cè)試模塊和人格測(cè)試模塊組成,其中智力測(cè)試模塊由數(shù)字運(yùn)算測(cè)驗(yàn)和維吾爾語(yǔ)言語(yǔ)能力測(cè)試構(gòu)成,維語(yǔ)版人格測(cè)驗(yàn)包括8個(gè)維度,共283個(gè)條目。
3.信、效度檢驗(yàn):以2014年夏季應(yīng)征入伍維族青年,烏魯木齊市常住維族人口,以及在烏魯木齊第四人民醫(yī)院
6、正處于住院治療緩解期維吾爾族精神分裂癥患者作為研究的對(duì)象,按照研究設(shè)計(jì)進(jìn)行數(shù)據(jù)采集,并就量表的信、效度采用各種統(tǒng)計(jì)方法進(jìn)行檢驗(yàn)。結(jié)果顯示:
?。?)維語(yǔ)版數(shù)字運(yùn)算測(cè)驗(yàn)結(jié)果:項(xiàng)目難度為0.65,區(qū)分度為0.43,內(nèi)部一致性信度為0.94,各項(xiàng)目指標(biāo)符合心理測(cè)量學(xué)的要求。
?。?)維語(yǔ)版言語(yǔ)能力測(cè)試:項(xiàng)目難度為0.70,鑒別度0.41,語(yǔ)言能力測(cè)試重測(cè)信度0.80,內(nèi)部一致性信度:克倫巴赫α系數(shù)為0.84,結(jié)果表明該部分測(cè)試
7、題目能真實(shí)地反應(yīng)出維族人群的言語(yǔ)能力水平。
(3)人格測(cè)試結(jié)果:維語(yǔ)版人格測(cè)驗(yàn)原始分?jǐn)?shù)分布基本呈正偏態(tài)分布,人格分量表分布適合維族應(yīng)征入伍青年的職業(yè)適應(yīng)性選拔,各分量表內(nèi)部一致性信度:克倫巴赫α系數(shù)平均為0.79,各分量表的重測(cè)信度平均達(dá)到0.87,維吾爾族精神分裂癥患者在Net、Set、Dit、Dev、Imp、和Ant六項(xiàng)人格分量表上的得分均顯著高于正常維族人群,表明維語(yǔ)版《中國(guó)士兵人格測(cè)驗(yàn)》對(duì)精神分裂癥患者和正常人群有很好
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 中國(guó)征兵心理檢測(cè)系統(tǒng)藏語(yǔ)版的編制與信效度檢驗(yàn)
- 《中國(guó)征兵心理檢測(cè)系統(tǒng)》(藏語(yǔ)版)的編制與信效度檢驗(yàn).pdf
- 《中國(guó)士兵人格問(wèn)卷》的初步編制及信效度分析.pdf
- 宮頸癌篩查信念量表的編制與信效度檢驗(yàn).pdf
- 軍人應(yīng)激易感性問(wèn)卷的編制及其信效度的檢驗(yàn).pdf
- 軍人職業(yè)壓力量表的編制及信效度分析.pdf
- 大學(xué)生亞健康五維問(wèn)卷的編制與信效度檢驗(yàn).pdf
- 大學(xué)生亞健康五維問(wèn)卷的編制與信效度檢驗(yàn)
- 暗示性測(cè)驗(yàn)量表的編制與信效檢驗(yàn)及其臨床應(yīng)用.pdf
- 大學(xué)畢業(yè)生職業(yè)適應(yīng)性人才測(cè)評(píng)系統(tǒng)的編制與應(yīng)用
- 軍官職業(yè)人格量表的編制和信效度研究.pdf
- 高中生合作學(xué)習(xí)問(wèn)卷的編制及信效度檢驗(yàn).pdf
- 兒童青少年拒絕上學(xué)原因問(wèn)卷的編制及信效度檢驗(yàn).pdf
- 護(hù)士長(zhǎng)勝任力測(cè)評(píng)問(wèn)卷的編制及信效度檢驗(yàn).pdf
- 呼吸系統(tǒng)疾病患者護(hù)理級(jí)別量化評(píng)分表的編制與信效度檢驗(yàn).pdf
- 《職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試》
- 職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試
- 《PMDD證候嚴(yán)重程度測(cè)評(píng)表》的初步編制及信效度檢驗(yàn).pdf
- 職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試
- 簡(jiǎn)易平衡評(píng)定系統(tǒng)測(cè)試的漢化及信效度檢驗(yàn).pdf
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論