河北省失業(yè)問題實證分析與研究.pdf

1、世紀之交,中國的改革事業(yè)進入了攻堅階段,隨著體制轉(zhuǎn)型和結(jié)構(gòu)調(diào)整加快,城鎮(zhèn)"冗員"下崗分流加速,農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移需求加強,失業(yè)問題已成為制約中國改革、發(fā)展和穩(wěn)定的首要社會經(jīng)濟問題.河北省同全國一樣面臨日益嚴重的失業(yè)問題.河北省人口基數(shù)大,人口自然增長率較高,長期以來,勞動力總供給大于總需求.自1982-1986年人口增長高峰期出生的人口,從1998年開始進入勞動年齡,河北省勞動力供給高峰已經(jīng)到來.此外,在城市,隨著國企改革的深入,仍會帶

2、來部分人員下崗失業(yè);產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整,使結(jié)構(gòu)性失業(yè)人員增加.在農(nóng)村,隨著農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力水平的提高,必然產(chǎn)生大量剩余勞動力需要向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移.由于上述原因,使得河北省的失業(yè)問題突現(xiàn),一方面影響了經(jīng)濟的發(fā)展;另一萬面,逐漸增大的失業(yè)人群增加了社會的不穩(wěn)定因素.該論文的寫作目的,旨在通過對河北省失業(yè)問題的分析,探索總結(jié)改革以來河北省失業(yè)問題的發(fā)展運動規(guī)律和特征;找出影響河北省失業(yè)問題的主要因素;針對河北省的具體省情,從經(jīng)濟發(fā)展、結(jié)構(gòu)調(diào)整、勞動

3、力供求等方面提出對策措施,并對解決河北省下崗再就業(yè)、隱性就業(yè)與隱性失業(yè)問題提出自己的一些建設(shè)性意見.該文的創(chuàng)新點:一是運用奧肯法則將河北省的經(jīng)濟增長與實際失業(yè)率變化(包括城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員與城鎮(zhèn)下崗職工)進行了模型分析,找到二者的相關(guān)關(guān)系;二是具體提出了解決隱性就業(yè)問題的合理辦法.論文共分為五章,第一章分析河北省失業(yè)問題的意義、理論依據(jù)和方法;第二章分析河北省失業(yè)問題現(xiàn)狀,其中包括河北省失業(yè)人口變動狀況、失業(yè)人口結(jié)構(gòu)狀況以及失業(yè)下崗人員的