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1、全國(guó)新生代農(nóng)民工總數(shù)高達(dá)1.73億,占農(nóng)民工總數(shù)2.74億的六成有余,接受過(guò)技能培訓(xùn)的僅占三分之一。在西部地區(qū),貴州這樣的農(nóng)業(yè)人口大省,也就決定了其新生代農(nóng)民的數(shù)量處于全國(guó)前列的位置。貴州省一直致力于進(jìn)行新生代農(nóng)民工技能培訓(xùn)工作方面的研究和探索,從而促進(jìn)新生代農(nóng)民工就業(yè)擇業(yè),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和“后發(fā)趕超”。但是,作為指導(dǎo)技能培訓(xùn)工作的培訓(xùn)策略,在實(shí)施過(guò)程中存在一些問題,對(duì)于技能培訓(xùn)目標(biāo)的完成是非常不利的。因?yàn)檫@一點(diǎn),本文以“貴州省新生代
2、農(nóng)民工技能培訓(xùn)策略實(shí)施”為主線展開研究。
本文以服務(wù)型政府理論為視角,運(yùn)用調(diào)查問卷和訪談等研究方法,首先從政策指導(dǎo)和貴州省新生代農(nóng)民工技能培訓(xùn)現(xiàn)狀兩方面介紹研究背景,再界定相關(guān)概念、梳理文獻(xiàn)綜述、介紹理論依據(jù),為后續(xù)研究給出了理論支撐。然后,對(duì)貴州新生代民工所要達(dá)到的技能培訓(xùn)策略目標(biāo)、策略主要內(nèi)容、策略實(shí)施原則以及策略實(shí)施現(xiàn)狀進(jìn)行了重點(diǎn)介紹。結(jié)合調(diào)查問卷和訪談得出的實(shí)際情況,從政府組織職能、監(jiān)督職能、協(xié)調(diào)職能、控制職能等四個(gè)方
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