大型國(guó)有企業(yè)離退休職工思想政治工作問(wèn)題研究.pdf

1、 分類號(hào) 密級(jí) UDC 編號(hào) 碩 士 學(xué) 位 論 文 大型國(guó)有企業(yè)離退休職工思想政治工作問(wèn)題研究 學(xué) 位 申 請(qǐng) 人： 人： 耿 建 軍 指 導(dǎo) 教 師： 師： 張俊國(guó)教授 學(xué) 科 專 業(yè)： 業(yè)： 思

2、想政治教育 學(xué) 位 類 別： 別： 法 學(xué) 2014 年 04 月 摘 要 論文題目： 論文題目：大型國(guó)有企業(yè)離退休職工思想政治工作問(wèn)題研究 大型國(guó)有企業(yè)離退休職工思想政治工作問(wèn)題研究 專 業(yè)： 業(yè)： 思想政治教育 思想政治教育 研 究 生： 生： 耿 建 軍

3、 指導(dǎo)教師： 指導(dǎo)教師： 張俊國(guó)教授 張俊國(guó)教授 摘 要 在我國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展和國(guó)民經(jīng)濟(jì)體制改革的進(jìn)程中，國(guó)有企業(yè)占據(jù)了主導(dǎo)地位，發(fā)揮了極為重要的作用，肩負(fù)著中華民族偉大復(fù)興，實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”的重要使命。然而，隨著時(shí)代的進(jìn)步，以及國(guó)有企業(yè)的不斷發(fā)展與改革，大型國(guó)有企業(yè)的離退休職工逐漸形成一個(gè)特殊的弱勢(shì)社會(huì)群體。他們?cè)趪?guó)有企業(yè)的長(zhǎng)期建設(shè)中貢獻(xiàn)了畢生精力，但是隨著

4、國(guó)有企業(yè)改革和經(jīng)濟(jì)利益的多元化，一些老同志受到住房制度改革、醫(yī)療制度改革、物價(jià)體制改革等社會(huì)因素的影響,普遍存在較大的思想波動(dòng)，思想觀念發(fā)生了諸多新的變化，思維方式也由封閉的單一型向開(kāi)放的多元型快速轉(zhuǎn)化，盡管總的發(fā)展態(tài)勢(shì)是健康和穩(wěn)定的，但是，在社會(huì)轉(zhuǎn)型期，離退休職工中某些消極思想依然存在，隊(duì)伍中呈現(xiàn)出的復(fù)雜性、多樣性、易變性特點(diǎn)不容忽視。 首先，本文從研究大型國(guó)有企業(yè)離退休職工的現(xiàn)狀及其思想政治教育的現(xiàn)狀入手，了解分析離退休職工存在的現(xiàn)

5、實(shí)問(wèn)題，調(diào)查研究離退休思想政治工作中存在的不足。其次，根據(jù)離退休職工現(xiàn)狀和工作中存在的問(wèn)題，分析其原因，并提出切實(shí)可行的方法和對(duì)策。最后，本文從理論和現(xiàn)實(shí)兩方面入手，進(jìn)而闡述加強(qiáng)離退休職工思想政治教育對(duì)國(guó)家、社會(huì)、企業(yè)、家庭等所產(chǎn)生的重要意義。 總體而言，本文通過(guò)閱讀大量相關(guān)文獻(xiàn)，并以工作之便實(shí)地考察中國(guó)石油天然氣第一建設(shè)公司離退休職工相關(guān)工作為依據(jù)，對(duì)大型國(guó)有企業(yè)離退休職工思想政治工作的現(xiàn)狀、問(wèn)題、工作方法及對(duì)策、重要意義等方面進(jìn)行系