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文檔簡介
1、現(xiàn)代企業(yè)制度理論認(rèn)為公司治理結(jié)構(gòu)是公司制度的核心內(nèi)容,也是完善現(xiàn)代公司法進(jìn)行研究的重要課題。我國現(xiàn)行公司法監(jiān)事會(huì)制度中,雖然對(duì)監(jiān)事會(huì)職權(quán)的設(shè)計(jì)相對(duì)完善,但是監(jiān)事會(huì)職權(quán)尤其是業(yè)務(wù)監(jiān)督職權(quán)的行使卻沒有相關(guān)的法律為程序性的保障。本文以公司治理結(jié)構(gòu)中監(jiān)事會(huì)業(yè)務(wù)監(jiān)督職權(quán)作為研究對(duì)象,通過對(duì)世界主要國家公司內(nèi)部監(jiān)督模式及其監(jiān)事會(huì)業(yè)務(wù)監(jiān)督職權(quán)內(nèi)容的分析,來考察我國現(xiàn)行監(jiān)事會(huì)業(yè)務(wù)監(jiān)督的現(xiàn)狀,分析存在的立法缺陷,借鑒國外及我國臺(tái)灣地區(qū)先進(jìn)立法經(jīng)驗(yàn)和法律實(shí)
2、踐,最后提出加強(qiáng)我國監(jiān)事會(huì)業(yè)務(wù)監(jiān)督職權(quán)的立法建議。
本文共分為四個(gè)部分。第一部分是對(duì)監(jiān)事會(huì)及其業(yè)務(wù)監(jiān)督職權(quán)的概述。主要介紹了監(jiān)事會(huì)的概念及監(jiān)事會(huì)制度產(chǎn)生的理論基礎(chǔ)。接下來介紹了英美法系和大陸法系相關(guān)國家的公司內(nèi)部監(jiān)督模式并綜合評(píng)述了各種監(jiān)督模式的異同。最后介紹了我國監(jiān)事會(huì)業(yè)務(wù)監(jiān)督權(quán)的基本涵義,并在此基礎(chǔ)上分析了監(jiān)事會(huì)業(yè)務(wù)監(jiān)督的范圍。第二部分首先對(duì)我國監(jiān)事會(huì)制度進(jìn)行了歷史性考察,并提出了中國監(jiān)事會(huì)監(jiān)督模式的選擇。然后分析了我
3、國監(jiān)事會(huì)的事前監(jiān)督法律制度和事后監(jiān)督法律制度的價(jià)值功能、法律現(xiàn)狀及其存在的問題。第三部分是國外監(jiān)事會(huì)業(yè)務(wù)監(jiān)督職權(quán)相關(guān)立法及其啟示。通過對(duì)德國、日本、韓國及我國臺(tái)灣地區(qū)監(jiān)事會(huì)的業(yè)務(wù)監(jiān)督法律制度和立法實(shí)踐的分析,最后得出監(jiān)事會(huì)業(yè)務(wù)監(jiān)督權(quán)實(shí)現(xiàn)的前提、基礎(chǔ)及程序性保障。第四部分是加強(qiáng)我國監(jiān)事會(huì)業(yè)務(wù)監(jiān)督職權(quán)的立法建議。這部分從事前監(jiān)督、事后監(jiān)督法律制度的完善及建立、健全監(jiān)事會(huì)激勵(lì)和約束機(jī)制三個(gè)方面提出了監(jiān)事會(huì)業(yè)務(wù)監(jiān)督完善的立法建議,以期強(qiáng)化監(jiān)事會(huì)
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