我國(guó)公務(wù)員薪酬制度對(duì)80后公務(wù)員適用性研究——以溫州鹿城區(qū)為例.pdf

1、扉頁(yè)論文題目： 我國(guó)公務(wù)員薪酬制度對(duì)8 0 后公務(wù)員適用性研究一一以溫州鹿城區(qū)為例作者：陳依義申請(qǐng)學(xué)位類別和級(jí)別：公共管理碩士、碩士學(xué)位研究方向：行政管理學(xué)位授予單位：浙江師范大學(xué)指導(dǎo)教師：張鳳合論文提交日期：2 0 1 5 年1 2 月1 4 日( 可以采用中英文對(duì)照編排)E X P L O R A T I O N O N T H E A P P L I C A B I L I T Y O FC I V I L S E R V A N

2、 T S S A L A R Y S Y S T E M T O T H E P O S T 8 0 r SC I V I LS E R V A N T S I NC H I N A T A K I N G L U C H E N G A S A N E X A M P L EA B S T R A C TT h e p o s t - 8 0 ’Sc i v i ls e r v a n t s i s as p e c i a lg

3、 r o u po f t h ec i v i ls e r v a n t s ，d i f f e r e n tf r o mt h ee a r l yc i v i l s e r v a n t s ，t h e y a r eq u a l i f i e de m p l o y e e se m p l o y e dt h r o u g ht h eN a t i o n a l C i v i lS e r v

4、 a n tE x a m i n a t i o n ，t h e y a l s oh a v e t h eq u a l i t i e s o f p o s t - 8 0 ’sp o p u l a t i o n ．．T h e s t u d yo f t h ea p p l i c a b i l i t y o fc i v i l s e r v a n t ss a l a r y s y s t e mt

5、o t h e p o s t ．8 0 ’S c i v i ls e r v a n t s ，i n f a c t ，i s t oe x p l o r et h e a p p l i c a b i l i t yb e t w e e n t h e c i v i ls e r v a n ts a l a r ys y s t e ma n d t h eN a t i o n a l C i v i lS e r

6、v a n tE x a m i n a t i o n ，f u r t h e ri m p r o v e t h e c i v i ls e r v i c es a l a r ys y s t e m ．T h i sp a p e r d e s c r i b e st h eh i s t o r yo f t h ec i v i l s e r v a n ts a l a r y s y s t e m ，c

7、o n t e n t si n c l u d i n gl e v e l s ，p r i n c i p l e s ，f o r m s ，s t r u c t u r e se t c ．T h e p a p e r i s b a s e d o nh u m a n c a p i t a lt h e o r y , e q u i t yt h e o r y , i n c e n t i v et h e o

8、 r y , t o ．u r n a m e n tt h e o r y , g a m et h e o r y , h y p o t h e s i so fe c o n o m i c m a ne t c ，a n de x p l o r e df r o m t h r e ep e r s p e c t i v e ：t h ep o s t - 8 0 ’S i n t e r e s t sa n d d e

9、 m a n d s ，a d m i n i s n - a t i v ee f f i c i e n c ya n d c o s to f t h eg o v e r n m e n t ，t h es o c i a lp e r s p e c t i v el i k eb a l a n c eb e t w e e nD u b l i ca n dn o n p u b l i c ，h u m a n r e

10、s o u r c e sr e a s o n a b l eg u i d a n c ed i s t r i b u t i o n ，l a b o r r e m u n e r a t i o na n ds o c i a lj u s t i c e ．T h u st oa s s e s st h ea p p l i c a b i l i t yb e t w e e n t h ep o s t ．8 0 ’

11、Sc i v i ls e r v a n t sa n d t h ec 1 V 1 Is e r v a n t ss a l a r ys y s t e m ，s a l a r ys t r u c t u r e ，s a l a r y l e v e l ，s a l a r ya d j u s t m e n tm e c h a n i s m a n dS O 0 n ．C o r r e s p o n d i

12、 n gt o t h e a p p l i c a b i l i t y a n a l y s i s ，t h e p a p e rg i v e s o m e s u g g e s t i o n s t oi m p r o v e t h ea p p l i c a b i l i t y ：o b j e c t i v es a l a r ys y s t e md e s i g n ，s a l a r

13、 ys y s t e mb a s e d o nt h ec i v i ls e r v a n t s c l a s s i f i c a t i o nm a n a g e m e n t ，s a l a r ys y s t e m b a s e d O nt h ec i v i ls e r v a n t sm e t a b o l i s mm e c h a n i s m e t c ．K E Y W